大亞灣開發(fā)區(qū)2016年集中組織事業(yè)單位 公開招聘公告（第一批）
為加快實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，進一步改善我區(qū)事業(yè)單位人才隊伍結構，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《關于建立各縣(區(qū))事業(yè)單位公開招聘信息報備制度的通知》有關要求，大亞灣開發(fā)區(qū)決定公開招聘26名事業(yè)單位工作人員。
現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘對象
全日制普通高等學校2016年應屆畢業(yè)生(含2014年、2015年暫緩就業(yè)畢業(yè)生)和社會上具有國家承認學歷的人員。年齡要求為18-35周歲(1980年10月14日至1998年10月14日之間出生)。
二、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。試用期滿后經考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
三、報考條件
(一)報考人員應當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。
2.遵紀守法，具有良好的品行。
3.具有招聘崗位所要求的資格條件。
4.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情況之一者，不得報考：
1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。
2.曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。
3.近兩年內在廣東省機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。
5.在讀的非2016屆應屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人及機關事業(yè)單位見習期未滿的在編在職(崗)人員。
6.聘用后即構成回避關系的。
7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告。
公告時間為10月14日至11月1日。
(二)接受報名。
報名采用現(xiàn)場報名的方式進行，由區(qū)組織人社部門牽頭，各招聘單位或其主管部門具體負責組織實施，報名時間為11月2日至4日，報名地點為：澳頭安惠大道42號二樓(大亞灣開發(fā)區(qū)人力資源市場)。報考人員需提供如下證件和材料：
1.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式2份;
2.內地居民第二代身份證、學歷證書原件及復印件各1份;
3.本人近期正面免冠一寸彩照2張;
4.國有企事業(yè)單位在職在崗人員需提供單位同意報考證明原件;
5.與招聘要求相關的其他證明材料。
(三)報名注意事項。
1.報考人員須認真閱讀公告及附件要求，只能選擇一個崗位報名，報考多個崗位的，取消報名資格。報名必須使用有效期內的二代身份證。考生須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
2.報考人員須于公告發(fā)布之日前取得相應學歷、學位、執(zhí)業(yè)資格及職稱證書;港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。面向2016年應屆畢業(yè)生(含2014、2015年畢業(yè)并已辦理暫緩就業(yè)的高校畢業(yè)生，下同)的招聘崗位，對報考人員年齡、職稱、執(zhí)業(yè)資格和工作經歷等不作要求。
3.不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
4.為確保報考人員誠信報名，不接受網上報名和代報名，報考人員須本人攜帶全部報名資料在規(guī)定時間內現(xiàn)場報名。
5.入圍面試的考生須作出不主動放棄面試、體檢、考察、聘用資格及若被聘用，保證按時報到的承諾。違背承諾者將記錄在案，且2年內不得參加本區(qū)機關事業(yè)單位公開招(錄)聘考試。
(四)領取準考證。對符合報考資格條件且達到1：3開考比例的報考人員，由各招聘單位按照統(tǒng)一的編排要求制作筆試準考證并于筆試前3天內在報名點統(tǒng)一現(xiàn)場發(fā)放。
通過資格審核的考生本人確實不能到場領取筆試準考證的，可由他人代領。代領人必須憑本人和考生居民身份證原件及復印件代領筆試準考證。
筆試準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，考生參加考試、體檢時，必須同時攜帶筆試準考證和身份證。證件不齊的，不得參加考試和體檢。
(五)考試。包括筆試和面試�？荚嚳偝煽�=筆試成績×60%+面試成績×40%�？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜�(shù)點后3位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。
1.筆試。招聘崗位數(shù)與符合資格條件考生的比例必須達到1:3方可進行筆試，未達到1:3比例的，相應減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。筆試采取閉卷考試的形式進行，主要考試內容為通用能力測試。筆試時間和有關安排將在區(qū)管委會門戶網站和區(qū)組織人社部門網站公布，筆試成績在筆試結束后10個工作日內在上述網站公布。
2.面試。面試采用結構化面試的方式進行，主要測試考生的綜合分析、計劃組織協(xié)調、解決問題等方面的能力。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，并按招聘崗位數(shù)與面試人選1：3的比例(含并列成績)依次確定面試人選，面試人選人數(shù)如達不到規(guī)定比例的，按實際符合面試條件的人數(shù)組織面試。筆試成績未達到該科總分60%的，不得列為面試人選。每名面試人選的面試時間一般為15分鐘。
面試人選如有不可抗拒的因素放棄面試資格，須于筆試成績公布后、面試人選名單公布前主動告知招聘單位。招聘單位及其主管部門可從合格分數(shù)線內考生中從高分到低分依次遞補面試人選。參加面試人選名單和面試有關安排在筆試結束后20個工作日內在區(qū)管委會門戶網站和區(qū)組織人社部門網站公布。
(六)體檢與考察。
1.體檢對象。按招聘崗位數(shù)，在合格分數(shù)線內根據(jù)考試總成績由高至低等額確定體檢對象。面試單科成績低于該科總分60%的不得列為體檢對象。
2.組織體檢。體檢須嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)實施。
3.考察。事業(yè)單位及其主管部門應嚴格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)的規(guī)定，對體檢合格的考生進行全面、客觀、公正的考察。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求，重點對考察對象的檔案進行審核，嚴防假年齡、假學歷、假履歷。考察結束后，要據(jù)實寫出考察材料，由考察組全體成員簽名，并經單位審核蓋章。
(七)公示與聘用。
1. 對體檢、考察合格的考生，在區(qū)管委會門戶網站和區(qū)組織人社部門網站公示7個工作日。
2. 經公示無反映或反映問題經查不屬實的，按規(guī)定程序和權限辦理聘用手續(xù)。
(八)遞補聘用。
因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按該崗位總成績在合格分數(shù)線內的考生依次遞補體檢或考察人選。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內，逾期出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補。
五、其他事項
(一)考生報名前須認真閱讀本公告和附件。
(二)本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數(shù)。
(三)本次集中公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
(四)資格審查貫穿招聘的全過程，報考人員在招聘過程中為取得報考資格故意隱瞞、弄虛作假的一經發(fā)現(xiàn)查實，取消資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報考人員承擔由此產生的一切后果。
(五)本公告由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負責解釋，未盡事宜，按有關規(guī)定執(zhí)行。
附件：
1.大亞灣開發(fā)區(qū)2016年集中組織事業(yè)單位公開招聘崗位表
2.大亞灣開發(fā)區(qū)2016年集中組織事業(yè)單位公開招聘報考指南
3.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表
4.大亞灣開發(fā)區(qū)2016年集中組織事業(yè)單位公開招聘咨詢電話
5.廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2016年版)
中共大亞灣開發(fā)區(qū)委組織部 大亞灣開發(fā)區(qū)人社局
2016年10月14日
1.大亞灣開發(fā)區(qū)2016年集中組織事業(yè)單位公開招聘崗位表.xls
2.大亞灣開發(fā)區(qū)2016年集中組織事業(yè)單位公開招聘報考指南.doc
4.大亞灣開發(fā)區(qū)2016年集中組織事業(yè)單位公開招聘咨詢電話.xls