2017年鄄城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院初級崗位公開招聘工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）和《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)[2O15]6號)、《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員實(shí)行公開招聘的意見>的通知》(菏人發(fā)[2OO7]39號)等有關(guān)規(guī)定，鄄城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院初級崗位面向社會公開招聘工作人員30名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

（二）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件，符合招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（三）國家統(tǒng)招全日制普通高等院校畢業(yè)；

（四）年齡40周歲以下（1976年2月13日以后出生）；

（五）招聘崗位所需的其他資格條件。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不得應(yīng)聘；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為條件應(yīng)聘；在職公務(wù)員不得應(yīng)聘；事業(yè)單位在職工作人員正式聘用未滿三年不得應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。每人限報(bào)一個(gè)崗位，但不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘崗位和招聘計(jì)劃

具體招聘崗位、招聘計(jì)劃和條件要求見附件。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試、面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，筆試最低合格分?jǐn)?shù)線由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位計(jì)劃和筆試情況確定，面試最低合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一按60分掌握。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名方式

本次招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

1、個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2017年2月13日9:00-2月16日16:00

查詢時(shí)間：2017年2月14日9:00-2月18日16:00

報(bào)名網(wǎng)址：http://www.hzrsks.gov.cn/(菏澤人事考試網(wǎng))

每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動替換前一次信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^后，不能更改。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

2、資格初審。

審查時(shí)間：2017年2月13日9:00-2月17日16:00

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料，對應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。對符合應(yīng)聘資格條件的，準(zhǔn)予報(bào)名；對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，說明理由；對報(bào)名信息不全的，注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘者補(bǔ)充。

3、在職人員應(yīng)聘的必須攜帶畢業(yè)證、二代身份證和單位及主管部門同意應(yīng)聘的介紹信到鄄城縣人社局現(xiàn)場確認(rèn)報(bào)名（以上材料均需提供原件和復(fù)印件，審核后原件返還報(bào)考人員）。未進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)報(bào)名的，一律視為無效報(bào)名取消其應(yīng)聘資格。

4、網(wǎng)上繳費(fèi)。

繳費(fèi)時(shí)間：2017年2月14日9:00-2月18日16:00

通過資格初審的人員(通過資格初審的標(biāo)志是“信息審核通過！”)，要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄菏澤人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。應(yīng)聘人員網(wǎng)上繳費(fèi)須通過工商銀行或建設(shè)銀行支付，應(yīng)聘人員繳費(fèi)后要立即登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢繳費(fèi)情況(繳費(fèi)成功考生的繳費(fèi)狀態(tài)標(biāo)志是“交費(fèi)成功！報(bào)名完成！”)。如考生已完成網(wǎng)上銀行繳費(fèi)但從報(bào)名網(wǎng)站查詢的繳費(fèi)狀態(tài)仍為“未繳費(fèi)”的，考生應(yīng)在2月18日16:00前及時(shí)與市人事考試中心聯(lián)系(電話：0530-5331454)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作自動放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》(請妥善保存，以備進(jìn)入面試資格審查時(shí)用)，并于3月16日－3月19日14:30前登錄該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

考務(wù)費(fèi)收取參照公務(wù)員考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每人每科40元。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，審核通過后，須于2017年2月15日-16日(9:00-11:30,14:30-17:30)到鄄城縣人社局辦公室辦理現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)。確認(rèn)時(shí)，應(yīng)聘人員可憑縣民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件)或出具有效期內(nèi)的省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》(原件及復(fù)印件)，免收筆試考務(wù)費(fèi)。

5、報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例應(yīng)達(dá)3:1；達(dá)不到要求的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃；招聘計(jì)劃為1人的，取消招聘計(jì)劃，招聘崗位計(jì)劃取消的應(yīng)聘人員，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合條件的崗位。

（二）資格審查。應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作過程，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)審查出資格問題，都一律取消資格。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績。

（一）筆試

筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分，分別占試題分?jǐn)?shù)的30%和70%，專業(yè)基礎(chǔ)知識按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間：2017年3月19日下午14:00—16:30

筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后，筆試成績在菏澤市人事考試網(wǎng)查詢。根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃和考試成績按1:3的比例確定參加面試人員（招聘計(jì)劃在10人以上的，按1:2的比例確定參加面試人員），達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)參加面試。進(jìn)入面試人員名單在鄄城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)進(jìn)行公示。

(二)面試

1、面試資格審查。

進(jìn)入面試應(yīng)聘人員名單確定后，需提交《事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、本人相關(guān)證明材料及與網(wǎng)上報(bào)名同底版1寸近期免冠照片3張。相關(guān)證明材料主要包括：全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表（并能夠正常畢業(yè))原件和復(fù)印件各一份；其他人員應(yīng)聘的，提交筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件。

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員在面試前3天未提供相關(guān)材料的視為自動放棄，因自動放棄面試資格或資格審查不合格造成的招聘崗位空缺，從同一崗位按筆試總成績依次遞補(bǔ)。

2、面試內(nèi)容。

主要測評應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表、專業(yè)能力等方面的內(nèi)容。

按照物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)考試成績計(jì)算辦法

考試結(jié)束后，按筆試成績與面試成績各占50%的比例計(jì)算出報(bào)考人員的考試總成績。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

五、考察和體檢

（一）考察

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，按照招聘崗位和招聘計(jì)劃從參加面試的人員中，由高分到低分按l:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。如確定進(jìn)入考察人選的最后一名出現(xiàn)2名及以上總成績相同的，按照筆試成績、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的辦法確定考察人選。對進(jìn)入考察范圍的人員，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察�？疾旆譃楹细窈筒缓细駜蓚�(gè)等次。

（二）體檢

對考察合格人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。按規(guī)定需要進(jìn)行復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視為自動放棄。

對于自動放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格等造成的招聘崗位空缺，從同一崗位按考試總成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在縣衛(wèi)計(jì)局的組織下，根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃，按考生考試總成績從高分到低分由本人挑選聘用崗位，在鄄城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿無異議符合聘用條件的擬聘用人員，由縣人社局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用人員試用期為12個(gè)月，屬在職人員聘用的試用期為6個(gè)月，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的不予聘用。聘用人員在所服務(wù)單位的服務(wù)期限為三年（含試用期），并寫入聘用合同。

七、其他

本次招聘工作，紀(jì)檢監(jiān)察部門對招聘工作全過程實(shí)施監(jiān)督。對在應(yīng)聘過程中經(jīng)審查有違紀(jì)違規(guī)行為的應(yīng)聘人員，按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。擬聘公示后無故放棄聘用資格的，視為不誠信并將不良記錄納入誠信檔案。

本次招聘考試不指定任何教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，并及時(shí)了解鄄城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。

八、本簡章由鄄城縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

詳情請登錄：

菏澤人事考試網(wǎng)

www.hzrsks.gov.cn

鄄城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)

www.jcrsj.gov.cn

咨詢電話：0530-2350609

監(jiān)督電話：0530-2421548、0530-2421539

附件：2017年鄄城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院初級崗位公開招聘計(jì)劃.xls

鄄城縣事業(yè)單位公開招聘

工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

二〇一七年一月二十五日