阜陽(yáng)市腫瘤醫(yī)院、潁東區(qū)第三人民醫(yī)院2017年面向社會(huì)公開招聘編外聘用專業(yè)技術(shù)人員52名(詳見附表)，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察的方式進(jìn)行。
二、招聘對(duì)象和條件
1、阜陽(yáng)市腫瘤醫(yī)院招聘對(duì)象為2015年以來全日制普通高校大專及以上學(xué)歷人員;120急救中心崗位為全日制普通高校大專及以上學(xué)歷人員;會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)為全日制普通高校本科及以上學(xué)歷人員。
2、潁東區(qū)第三人民醫(yī)院招聘對(duì)象為2015年以來全日制普通高校大專及以上學(xué)歷人員; 公共衛(wèi)生專業(yè)為全日制普通高校大專及以上學(xué)歷人員;計(jì)算機(jī)類專業(yè)為國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷人員。
3、具備招聘崗位所要求的相應(yīng)專業(yè)。
4、醫(yī)療衛(wèi)生類部分專業(yè)2015、2016年畢業(yè)生還需提供相應(yīng)的執(zhí)業(yè)證書。
5、30周歲及以下(1986年5月3日以后出生的人員)。
6、身體健康，能適應(yīng)崗位工作需要和滿足用人單位其他條件。
7、其他具體條件和要求詳見附表。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、現(xiàn)役軍人;
4、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
(一)提供報(bào)名信息
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)。報(bào)名時(shí)間為2017年5月3日9:00至5月9日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)考人員登錄潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)網(wǎng)上報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書”，填寫《潁東區(qū)2017年衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)招聘編外聘用專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致，必須如實(shí)、準(zhǔn)確地填寫自己的所學(xué)專業(yè)等信息。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
(二)查詢報(bào)名初審結(jié)果
資格初審時(shí)間為5月3日09:00至5月9日16：00。報(bào)考人員報(bào)名后須于5月9日16：00前登錄潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在5月9日16：00之前可以改報(bào)其他崗位。
(三)繳納考試費(fèi)用
通過資格審查的報(bào)考人員于5月10日18：00前登錄潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費(fèi)用、進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。
根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。
(四)筆試開考比例
應(yīng)聘同一崗位的人員，其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于5月11日13：00-17：00通過潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)改報(bào)其他符合條件的崗位，逾期視為自動(dòng)放棄。
未改報(bào)或改報(bào)后審查不合格的報(bào)考人員在網(wǎng)上退費(fèi)。
四、統(tǒng)一考試
(一)筆試科目和內(nèi)容
潁東區(qū)2017年衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)招聘編外聘用專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式，“1”為公共科目，即綜合知識(shí)，“X”為 臨床醫(yī)學(xué)(一)、針灸推拿學(xué)、財(cái)會(huì)類、臨床醫(yī)學(xué)(二)、護(hù)理、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)類、中醫(yī)學(xué)等8個(gè)專業(yè)科目。
綜合知識(shí)的主要內(nèi)容：言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、常識(shí)判斷等內(nèi)容。
專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容：招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等。
(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間為2017年5月21日，其中：
上午08：00——09：30 統(tǒng)考公共科目;
上午10：00——12：00 統(tǒng)考專業(yè)科目
考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員可于5月17日至5月18日從潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。
(三)筆試成績(jī)
上述2個(gè)考試科目滿分均為100分�？忌墓P試成績(jī)按公共科目考試成績(jī)占40%、專業(yè)科目考試成績(jī)占60%合成。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試統(tǒng)考最低控制合格分?jǐn)?shù)線。公共科目筆試成績(jī)須達(dá)到60分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若考生有一科無成績(jī)的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
五、資格復(fù)審
筆試成績(jī)公布后，按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)本單位招聘崗位數(shù)量，10人以上(含10人)崗位按招聘人數(shù)的1：1.5進(jìn)入資格復(fù)審，10人以下崗位按招聘人數(shù)的1:3進(jìn)入資格復(fù)審，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加資格復(fù)審人選。
凡與報(bào)考資格條件要求不符或不按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。出現(xiàn)缺額的，在專業(yè)測(cè)試前依筆試成績(jī)高低分順序，依次等額遞補(bǔ)。筆試成績(jī)相同的，按專業(yè)科目成績(jī)排序(下同)。
資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：
(1)屬全日制2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、報(bào)名資格審查表和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。
(2)屬社會(huì)人員的，須提供本人有效居民身份證原件、畢業(yè)證書原件、學(xué)位證書原件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書原件和報(bào)名資格審查表等材料。
上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2017年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)�；蚴�、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2017年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績(jī)單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。
所有證件、證書在提供原件的同時(shí)均需遞交一份復(fù)印件以便留存。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書。
六、專業(yè)測(cè)試
專業(yè)測(cè)試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分。
崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員比例低于要求的，該崗位考生的專業(yè)測(cè)試成績(jī)應(yīng)不低于60分(含60分)，否則不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
在招聘工作中，招聘單位主管部門及其所屬招聘單位的負(fù)責(zé)人和招聘工作人員，凡與報(bào)考人員有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定回避。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與專業(yè)測(cè)試工作，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。
七、成績(jī)合成
總成績(jī)按照筆試成績(jī)占60%、專業(yè)測(cè)試成績(jī)占40%的比例合成確定。上述成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
以總成績(jī)從高分到低分，按1:1的比例確定參加體檢考察人員。因故出現(xiàn)人選缺額的，按總成績(jī)高低分順序遞補(bǔ)，總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同的，按筆試成績(jī)排序，筆試成績(jī)?cè)傧嗤�，按專業(yè)科目成績(jī)排序(下同)。
八、體檢與考察
體檢工作按照《人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))以及中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
九、聘用公示
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在網(wǎng)站公示一周。
十、簽約聘用
經(jīng)公示無異議后，由招聘單位與新進(jìn)人員簽訂聘用合同。受聘人員試用期為一年，試用期間工資待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。工資待遇由招聘單位支付。編外新聘人員試用期滿考核合格后由區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心辦理人事代理，考核不合格的取消聘用。對(duì)未能在2017年12月31日前提供崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。
十一、有關(guān)事宜
本《公告》由阜陽(yáng)市潁東區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
請(qǐng)考生及時(shí)登陸潁東區(qū)政府網(wǎng)、阜陽(yáng)市潁東區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)查詢、查閱資格復(fù)審等相關(guān)考務(wù)信息，不再另行通知。
本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
咨詢電話：區(qū)衛(wèi)計(jì)委：0558-2320109
阜陽(yáng)市腫瘤醫(yī)院：0558-2572016
潁東區(qū)第三人民醫(yī)院：0558-2365022
監(jiān)督電話：0558-2317933(區(qū)衛(wèi)計(jì)委監(jiān)察室)
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
特此公告。
潁東區(qū)2017年衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)招聘編外聘用專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls
潁東區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
2017年4月21日