根據(jù)《2022年全省事業(yè)單位人員招聘工作方案》（青政辦函〔2022〕32號(hào)），今年省直事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘計(jì)劃已經(jīng)確定，招聘崗位共1107個(gè)（具體招聘計(jì)劃詳見附件1）。此次公開招聘計(jì)劃不包括2022年由事業(yè)單位自主招聘的崗位�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍

省直事業(yè)單位公開招聘分別面向全國和全省范圍進(jìn)行。限定為全省范圍的招聘崗位面向本省戶籍、本省生源、本省院校畢業(yè)生、在本省服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃等三類基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生、在本省服役期滿的退役士兵。根據(jù)我省有關(guān)政策規(guī)定，部分崗位實(shí)行定向招聘（定向退役運(yùn)動(dòng)員）。

二、招聘方式、程序

此次公開招聘采取考核聘用和考試聘用兩種方式。除招聘計(jì)劃表備注欄中標(biāo)注為“考核聘用”的崗位外，其它崗位均屬于考試聘用崗位。

考試聘用崗位按照發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報(bào)名和資格審查、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察（政審）、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

考核聘用崗位的具體招聘程序按照用人單位及其主管部門制定的考核聘用方案執(zhí)行。報(bào)考考核聘用崗位的考生不參加由省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織的筆試和面試，只參加由用人單位（或主管部門）自行組織的考試、考核，考生在網(wǎng)上報(bào)名資格審查通過后，務(wù)請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)考單位發(fā)布的相關(guān)信息并按其要求參加考試、考核，也可直接咨詢用人單位（或主管部門）。

三、報(bào)名方式和時(shí)間

（一）本次招聘報(bào)名工作采用網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費(fèi)和網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間為2022年4月25日9時(shí)－4月29日18時(shí)，繳費(fèi)時(shí)間為2022年4月25日9時(shí)－5月4日18時(shí)。報(bào)考人員請(qǐng)登錄青海省人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com），詳細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名須知及誠信承諾書，如實(shí)提交有關(guān)信息并完成報(bào)名工作。報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

（二）網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)（考核聘用崗位按報(bào)名審核通過人數(shù)計(jì)算）達(dá)不到1︰3比例的，由用人單位（或主管部門）根據(jù)崗位需求情況決定是否取消（或核減）、調(diào)整招聘崗位計(jì)劃，相關(guān)情況將在省人事考試信息網(wǎng)公布。若取消招聘崗位的，允許考生對(duì)報(bào)考崗位進(jìn)行調(diào)劑，考生不同意調(diào)劑的，退還報(bào)名費(fèi)；若保留招聘計(jì)劃的，正常進(jìn)行考試或考核。招聘崗位取消后的調(diào)劑時(shí)間為2022年5月5日9時(shí)至18時(shí)。

（三）參加報(bào)名的退役士兵，網(wǎng)上資格審查通過后，在5月7日9時(shí)－5月10日18時(shí)將本人身份證、退伍證等相關(guān)材料以圖片的形式上傳至青海省人事考試信息網(wǎng)加分審核頁面，進(jìn)行加分條件審核登記。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳的，視為自動(dòng)放棄加分資格。符合加分條件的人員，將在青海省人事考試信息網(wǎng)公示。

四、筆試考試時(shí)間及內(nèi)容

（一）報(bào)考考試聘用崗位的考生參加由省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織的筆試。筆試時(shí)間為2022年5月21日（星期六），具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試科目包括《綜合應(yīng)用能力》（分五類：綜合管理類、自然科學(xué)專技類、社會(huì)科學(xué)專技類、醫(yī)療衛(wèi)生類、少數(shù)民族語言類，滿分150分）和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（滿分150分），各占筆試成績的50%，其中工勤技能崗位的筆試科目包括《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》（滿分150分）和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（滿分150分），各占筆試成績的50%�？荚嚻赣脥徫坏墓P試和面試成績分別占總成績的60%和40%，其中教師崗位和技能操作為主的崗位，其筆試和面試成績各占50%。進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績高低，按招聘崗位1︰3的比例確定。

筆試成績計(jì)算公式：

一般崗位的筆試成績=（《綜合應(yīng)用能力》與《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績之和÷《綜合應(yīng)用能力》與《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》試卷滿分之和）×100+政策加分

工勤崗位的筆試成績=（《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》與《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績之和÷《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》與《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》試卷滿分之和）×100+政策加分

筆試單科缺考、成績無效或成績?yōu)榱惴值目忌�取消招聘資格。筆試成績、面試成績和考試總成績均保留兩位小數(shù)。

設(shè)定筆試最低分?jǐn)?shù)線�？荚嚻赣脥徫恢�，招聘崗位數(shù)與進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人數(shù)之比為1︰1（或不足1︰1）的，筆試成績須達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績最低分?jǐn)?shù)線按同類崗位（同類是指所測(cè)試的《綜合應(yīng)用能力》類別或《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》科目一致，且招聘崗位數(shù)與進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人數(shù)之比大于1︰1的崗位）進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查環(huán)節(jié)的最后一名考生的成績?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)來設(shè)定。

其它崗位需要遞補(bǔ)的人員，未達(dá)到同類崗位筆試成績合格分?jǐn)?shù)線的不再遞補(bǔ)。

（三）報(bào)考崗位資格條件中有“懂藏文或藏語口語”等要求的崗位（筆試綜合應(yīng)用能力科目為“藏語言文學(xué)崗位”的除外），筆試時(shí)必須統(tǒng)一使用國家通用語言文字答題，面試時(shí)（或面試前）專門進(jìn)行“藏文或藏語口語”測(cè)試，測(cè)試不合格的不能聘用（或不能進(jìn)入面試）。

五、現(xiàn)場(chǎng)資格審查

考試聘用崗位在筆試結(jié)束20天以后，在青海省人事考試信息網(wǎng)公布筆試成績。按照招聘崗位1︰3的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查的人員名單。由各主管部門或用人單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，主要審查考生的身份證、戶籍、畢業(yè)證件、當(dāng)年開具的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員同意報(bào)考證明以及崗位所需的其他資格證件等材料的真實(shí)性。部分崗位須對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行體能測(cè)評(píng)，體能測(cè)評(píng)由主管部門按照有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)并組織實(shí)施。資格審查結(jié)束后，將在青海省人事考試信息網(wǎng)公布進(jìn)入面試的人員名單。

資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時(shí)取消招聘資格。

六、面試

考試聘用崗位中教育、衛(wèi)生、中央駐青等部分單位的崗位由用人單位及主管部門按照國家、我省有關(guān)政策規(guī)定，進(jìn)行以專業(yè)測(cè)試、技能操作或結(jié)構(gòu)化面試為主的自主面試；其它崗位由省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳進(jìn)行以結(jié)構(gòu)化為主的統(tǒng)一面試。自主面試的崗位由用人單位及主管部門負(fù)責(zé)通知面試相關(guān)事宜；統(tǒng)一面試的崗位將在青海省人事考試信息網(wǎng)發(fā)布面試有關(guān)事宜。招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比為1︰1（或不足1︰1）的，將在面試方案或通知中明確合格標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的取消招聘資格。

七、體檢、考察（政審）

進(jìn)入體檢范圍人員按招聘崗位1︰1的比例確定，體檢由各主管部門或用人單位負(fù)責(zé)組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行�？忌鷮�(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)用人單位或主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因個(gè)人原因未按要求參加體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢不合格的取消進(jìn)入考察（政審）資格，空缺崗位由用人單位及其主管部門根據(jù)考生筆試和面試情況研究決定是否依次遞補(bǔ)。

考察（政審）工作由主管部門或用人單位負(fù)責(zé)。除對(duì)考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個(gè)人誠信、身心狀況等情況審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭(zhēng)中的政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)的考察。在組織考察（政審）時(shí)要同步對(duì)考生的個(gè)人檔案情況按照規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審查，并進(jìn)行相應(yīng)處理。

八、公示、聘用

經(jīng)體檢考察合格的考生，在青海省人事考試信息網(wǎng)以及用人單位或主管部門的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示有異議的，暫緩辦理聘用手續(xù)，由用人單位及主管部門調(diào)查核實(shí)。

經(jīng)公示后無異議的人員，由省人力資源社會(huì)保障廳辦理聘用備案手續(xù)，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，納入事業(yè)單位編制管理范圍，享受國家規(guī)定的工資福利待遇。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格，取消聘用資格。招聘崗位條件中有最低服務(wù)期限的，用人單位應(yīng)在簽訂的聘用合同中約定最低服務(wù)期限，并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。

九、其它事項(xiàng)

（一）不予報(bào)考情形：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受立案審查的；受到黨紀(jì)政務(wù)處分并正在處分期內(nèi)的；在事業(yè)單位公開招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠信檔案庫且在有效記錄期內(nèi)的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；普通高校在讀的全日制非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；法律、法規(guī)以及國家和我省規(guī)定不宜聘用的其它情形。

（二）新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)服務(wù)年限未滿5年的不能報(bào)考，服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的，須征得所在單位及組織部門同意后方可報(bào)考；現(xiàn)事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)履行與聘用單位約定的合同期限，需報(bào)考的，在報(bào)考前應(yīng)當(dāng)征得用人單位及主管部門同意。上述人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)填寫相關(guān)信息，在網(wǎng)上報(bào)名期間，需將當(dāng)年開具的同意報(bào)考的書面證明以圖片的形式上傳，未按要求上傳的審查將不通過，隱瞞機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員身份的將取消招聘資格。

（三）根據(jù)規(guī)定，2020年和2021年全日制普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名。參加“三支一扶”計(jì)劃等三類基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如之前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，應(yīng)聘時(shí)可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名，但已經(jīng)（或曾經(jīng)）考錄招聘為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。

（四）根據(jù)有關(guān)政策，報(bào)考省直事業(yè)單位的退役士兵，在筆試成績中加5分；已經(jīng)是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員的，不再享受加分政策。

（五）2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可以參加招聘，但必須在2022年7月31日前提供符合崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書，否則取消招聘資格。取得國外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)當(dāng)有國家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。

（六）總成績并列處理。如考試總成績有并列的，優(yōu)先招聘退役士兵；再按招聘條件中的優(yōu)先條件確定；優(yōu)先條件無法確定的，按筆試成績高低確定，筆試成績相同的，按綜合應(yīng)用能力（或綜合基礎(chǔ)知識(shí)）成績高低確定。

（七）其他有關(guān)時(shí)間年限等的認(rèn)定。一是按戶籍條件報(bào)考的考生，落戶時(shí)間應(yīng)在2021年12月31日前。二是考生年齡、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止日期為報(bào)名工作第一日（如年齡要求為35周歲以下的，出生日期應(yīng)為1986年4月25日以后出生，以此類推）。三是招聘崗位資格條件中各類職稱、資格、證書取得時(shí)間，以及入黨時(shí)間均截止到2022年4月25日。

（八）招聘崗位的專業(yè)類別劃分參照《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》以及教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020版）》、《職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021版）》執(zhí)行。以上專業(yè)目錄未列入的各類新舊專業(yè)符合教育行政主管部門相關(guān)規(guī)定的，經(jīng)招聘機(jī)關(guān)與用人單位主管部門審核同意后予以認(rèn)可。

國（境）外取得學(xué)歷的專業(yè)，審核時(shí)可通過其所學(xué)主要課程來認(rèn)定是否為該崗位所需專業(yè)的相同或相近專業(yè)。

（九）進(jìn)入面試后所有考生的學(xué)歷證書都要在教育部“學(xué)信網(wǎng)”進(jìn)行驗(yàn)證。在教育部“學(xué)信網(wǎng)”無法驗(yàn)證的第二專業(yè)、輔修專業(yè)以及學(xué)位證書中的專業(yè)不視為招聘崗位所需專業(yè)。

招聘崗位資格條件中有相關(guān)課程要求的，是報(bào)考該崗位的必備條件，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須在“學(xué)習(xí)、工作簡歷及其它”欄目中如實(shí)填寫所修課程名稱，并確保填寫的課程名稱準(zhǔn)確無誤。未按要求填寫或填寫內(nèi)容不實(shí)的將取消招聘資格。

（十）公告中各招聘崗位條件中要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，要達(dá)到國家級(jí)或西寧市合格分?jǐn)?shù)線；護(hù)士執(zhí)業(yè)資格要達(dá)到國家級(jí)或省級(jí)合格分?jǐn)?shù)線（不包括在“三區(qū)三州”定向使用的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格），未達(dá)到的將取消招聘資格。招聘崗位條件中的各類職稱不包括按照“定向評(píng)價(jià)、定向使用”政策取得的職稱。

（十一）根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)國家職業(yè)教育改革實(shí)施方案的通知》（國發(fā)〔2020〕4號(hào)），職業(yè)院校、應(yīng)用型本科高校相關(guān)“雙師型”專業(yè)教師可以從具有3年以上企業(yè)工作經(jīng)歷的人員中公開招聘。應(yīng)聘人員的3年以上企業(yè)工作經(jīng)歷以所在企業(yè)為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限來審核認(rèn)定。

（十二）根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》（人社部發(fā)〔2021〕82號(hào)）有關(guān)要求，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)�？频膷徫�。

十、相關(guān)要求

（一）考生應(yīng)當(dāng)自覺服從考試組織單位和招聘單位的防疫工作要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作。請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注青海省人事考試信息網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)信息，提前做好相關(guān)防疫準(zhǔn)備工作，確保按照要求順利參加考試。因新冠肺炎疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作延遲的，將及時(shí)發(fā)布有關(guān)通知，請(qǐng)廣大考生隨時(shí)予以關(guān)注。

（二）其它招聘政策及要求，詳見《2022年青海省省直事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名指南》（附件2）、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（附件3）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（附件4），其中涉及到需要回避情形的，考生應(yīng)主動(dòng)回避。本公告所附報(bào)名指南與公告具備同等效力，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必仔細(xì)查看。

（三）公開招聘期間，有關(guān)招聘的通知、公示等重要信息將在青海省人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com）隨時(shí)發(fā)布，請(qǐng)各位考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注；報(bào)考考核聘用崗位的考生以及由用人單位組織面試崗位的考生須隨時(shí)登錄用人單位（或主管部門）網(wǎng)站等相關(guān)信息發(fā)布平臺(tái)，查看有關(guān)招聘信息，青海省人事考試信息網(wǎng)不再統(tǒng)一發(fā)布相關(guān)招聘信息。

（四）本公告的未盡事宜，參照國家和我省現(xiàn)行相關(guān)招聘政策規(guī)定執(zhí)行。

特別提醒廣大考生，我省各級(jí)組織部門、人力資源社會(huì)保障部門和人事考試機(jī)構(gòu)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦與青海省事業(yè)單位公開招聘相關(guān)的收費(fèi)培訓(xùn)活動(dòng)，不指定或編印青海省事業(yè)單位公開招聘考試復(fù)習(xí)教材資料，請(qǐng)考生及家長切勿上當(dāng)受騙。青海省人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com）是全省事業(yè)單位招聘公告發(fā)布的官方網(wǎng)站，請(qǐng)廣大考生注意識(shí)別，因訪問其他網(wǎng)站（微博、微信等）影響報(bào)名和考試的，后果自負(fù)。

招聘咨詢電話（工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30）：

省人力資源社會(huì)保障廳咨詢熱線電話：12333

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：省人事考試中心：0971－8258589

招聘監(jiān)督電話：

省委組織部：0971－8482613（干部一處）

省人力資源社會(huì)保障廳：0971－8258130（事業(yè)單位人事管理處）

附件1.2022年青海省省直事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

附件2.2022年青海省省直事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名指南.doc

附件3.事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定（人社部令第35號(hào)）.docx

附件4.事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）.doc

附件5.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.pdf

中共青海省委組織部

青海省人力資源和社會(huì)保障廳

2022年4月22日