一、招聘單位簡介
山東省教育廳直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘工作人員單位有山東教育電視臺、山東省教育招生考試院、山東教育社、山東省教育發(fā)展服務中心、山東省學生資助管理中心、山東省學前教育中心。各單位情況如下：
山東教育電視臺是山東省教育廳（省委教育工委）所屬副廳級公益一類事業(yè)單位，主要職責是宣傳黨的理論和路線方針政策、黨和國家教育方針政策、教育改革發(fā)展的重大決策部署和先進典型；制作、傳播、發(fā)行教育電視節(jié)目和網(wǎng)絡教育教學資源；組織實施遠程教育和網(wǎng)絡教育，研究、開發(fā)線上教育教學資源并推廣、應用，對口承擔中央電化教育館部署的工作，承擔教育信息化建設應用工作；開發(fā)、利用媒體資源，面向社會提供學校教育、家庭教育、終身教育、繼續(xù)教育服務。
山東省教育招生考試院是山東省教育廳（省委教育工委）所屬副廳級公益二類事業(yè)單位，主要負責研究制定全省教育招生考試工作實施方案、錄取工作辦法并組織實施；負責全省普通高等教育、成人教育招生考試工作，負責高等教育自學考試和普通高中學業(yè)水平考試工作；負責組織大學英語四六級、計算機等級等社會證書類考試，承擔教師資格考試考務工作；承擔《現(xiàn)代教育》雜志的編輯、出版和發(fā)行工作，承擔自學考試教材資料發(fā)行管理工作；開展相關業(yè)務咨詢和培訓工作。
山東教育社是山東省教育廳（省委教育工委）所屬正處級公益二類事業(yè)單位。主要負責宣傳教育方針政策和先進典型；負責《山東教育報》《山東教育》《當代小學生》的編輯、出版、發(fā)行工作；推薦發(fā)行優(yōu)秀教育圖書報刊；提供優(yōu)質教材、教學資料等服務；開展教育評估監(jiān)測服務；承擔山東教育新聞網(wǎng)的運營維護工作。
山東省教育發(fā)展服務中心是山東省教育廳（省委教育工委）所屬正處級公益二類事業(yè)單位，主要承擔全省教育技術裝備理論和應用研究及推廣工作；負責全省中小學及實踐基地實驗室、圖書館、功能室建設、管理、評價的服務工作；承擔全省學校后勤管理服務支持工作；承擔全省學生生涯規(guī)劃、就業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育研究指導工作；承擔各類試卷、教材、圖書報刊的印刷工作，承擔廳機關綜合保障服務等工作。
山東省學生資助管理中心是山東省教育廳（省委教育工委）所屬正處級公益一類事業(yè)單位。主要負責參與研究制定全省學生資助政策措施；負責推動落實高等教育、中等職業(yè)教育、普通高中教育、義務教育和學前教育學生資助政策；對市縣和學校學生資助工作進行業(yè)務指導。
山東省學前教育中心是山東省教育廳（省委教育工委）所屬正處級公益二類事業(yè)單位。主要負責所屬幼兒園的管理工作；承擔全省學前教育決策、規(guī)劃、管理的有關服務工作；負責全省學前教育教學與科學研究、課程建設、質量評估工作；負責幼兒園辦學條件、辦學水平、保育教育質量標準和教學基本要求的研究工作；承擔幼兒園園長、教師培訓服務工作；負責學前教育重點項目的推進實施。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)、中共山東省委機構編制委員會《關于下達省直機關事業(yè)單位2022年度用編進人計劃的通知》（魯編〔2021〕67號）要求，結合工作需要，山東省教育廳直屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員73名，其中山東教育電視臺3人、山東省教育招生考試院8人、山東教育社5人、山東省教育發(fā)展服務中心5人、山東省學生資助管理中心2人、山東省學前教育中心50人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1)。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
4.應聘初級專業(yè)技術崗位和九級管理崗位人員年齡在40周歲以下（1981年6月14日以后出生），中級專業(yè)技術崗位人員年齡在45周歲以下（1976年6月14日以后出生），副高級專業(yè)技術崗位人員年齡在50周歲以下（1971年6月14日以后出生）；
5.具備招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
6.具備招聘崗位所需要的其他條件；
7.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）其他要求
1.應聘的應屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前畢業(yè)并取得相應畢業(yè)證和學位證。
2.對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書。
3.現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
4.應聘的應屆畢業(yè)生暫未取得教師資格證書的，憑有效期內的教師資格筆試和面試成績合格證明(即“中小學教師資格考試NTCE成績詳情”)被確定為擬聘用人選的，應在2022年8月31日前取得并提供教師資格證書，按期未取得教師資格證書的，則自動喪失已獲得的擬聘用資格。
根據(jù)人力資源社會保障部辦公廳、教育部辦公廳《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號）規(guī)定，“對于在2021年及2022年中小學（含幼兒園、中等職業(yè)學校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受疫情影響”欄標注為“是”），可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學相關工作的，在訂立聘用合同時應當按照規(guī)定約定1年試用期，試用期內未取得相應教師資格的，應當依法解除聘用合同”。符合上述政策的人員，在報名和資格審查等審查階段需提供中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受疫情影響”欄標注為“是”的證明（即：中小學教師資格考試NTCE成績詳情）。
5.高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限足年足月累計，工作年限計算截至2022年6月14日。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山東省教育廳網(wǎng)站（http://edu.shandong.gov.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）個人報名
時間：2022年6月14日9：00—6月22日16：00
應聘人員登錄山東省教育廳網(wǎng)站點擊“山東省教育廳直屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報名系統(tǒng)”飄窗或直接登錄http://sdedu.oumakspt.com進入報名系統(tǒng)，使用有效身份證進行報名，每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消報名資格。應聘人員應嚴格按照崗位條件要求，如實填寫、提交個人信息資料，保持聯(lián)系方式暢通。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。招聘單位初審通過后，報名信息不能更改。2022年6月22日16:00報名時間截止后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。
報名人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。
（三）單位初審
時間：2022年6月14日11：00—6月23日16：00。
招聘單位指定專人負責資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時查看本單位網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。未通過初審的，說明理由。網(wǎng)上報名期間，山東省教育廳直屬事業(yè)單位安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，本次招聘資格審查貫穿于招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員，需按照招聘崗位要求，提交本人需提供的相關證明材料原件及復印件，進行現(xiàn)場資格審查。
在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經招聘單位同意,可在考察或體檢時提供。
（四）網(wǎng)上繳費
時間：2022年6月14日11：00—6月24日16：00
通過資格初審的人員（博士研究生崗位、副高級崗位除外），在規(guī)定時間內登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。應聘人員應繳納筆試考務費每人每科40元。
（五）打印準考證
時間：2022年7月4日9：00—7月10日9：30。
繳費成功人員登錄報名系統(tǒng)，打印筆試準考證，同時，在系統(tǒng)如實進行個人行程報備，并嚴格執(zhí)行《山東省教育廳直屬事業(yè)單位2022年公開招聘筆試考生疫情防控告知書》（附件5）相關規(guī)定。
（六）招聘計劃核減及崗位改報
報名結束后，對應聘人數(shù)達不到開考比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃的情況，在山東省教育廳網(wǎng)站予以公布。
取消招聘崗位的應聘人員，在規(guī)定時間內由本人申請，可改報其他符合條件的崗位。請報名人員在確認繳費后，注意關注取消崗位公告，并保持通訊暢通。
（七）考試
1.博士研究生崗位、副高級崗位
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，博士研究生崗位、副高級崗位只采取答辯的方式，成績采用百分制，設定合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。
2.其他崗位
考試分為筆試、技能測試和面試，分別占總成績的40%、30%和30%，總成績采取百分制。
（1）筆試
時間：2022年7月10日上午9：00至11：00
筆試由山東省教育廳統(tǒng)一組織，筆試考試只考一科，內容涵蓋時事政治、教育理論、法律法規(guī)、省情省況等基礎性知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數(shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。憑筆試準考證、本人有效身份證件（與報名時一致）及相關材料參加考試。
（2）技能測試
技能測試由山東省教育廳統(tǒng)一組織。技能測試主要考察應聘人員的專業(yè)素質和專業(yè)技能，采用百分制計算應聘人員的成績。技能測試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，由高分到低分按1：15的比例依次確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消該崗位招聘；達不到規(guī)定比例的（1：15），按實有合格人數(shù)確定技能測試人選。技能測試設定合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的方可進入面試范圍。
技能測試時間、地點另行通知，請及時關注報名系統(tǒng)查看通知，并保持通訊暢通。
（3）面試
面試由山東省教育廳統(tǒng)一組織。面試內容體現(xiàn)崗位特點和專業(yè)要求，主要從職業(yè)道德、語言表達、邏輯思維等方面考察應聘人員從業(yè)的基本素質和能力。面試采取無領導小組討論、試講等方式組織，成績采用百分制。
面試人選從達到技能測試合格分數(shù)線的應聘人員中，按筆試成績的40%和技能測試成績的30%折合計算兩項成績，由高分到低分按公布的比例依次確定。技能測試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消該崗位招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。面試前進行現(xiàn)場資格審查，面試人選向招聘單位提交有關材料，具體時間地點另行通知。截至面試之日前第3天的17時，面試人選仍未向招聘單位提交有關材料的，視為放棄。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按兩項折合計算的成績依次遞補，并面向社會公布。
面試設定合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。面試結束后，筆試成績、技能測試成績和面試成績分別按照40%、30%和30%的占比折合計算總成績，總成績采用百分制計算。筆試成績、技能測試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選；筆試成績相同的，則按技能測試成績由高分到低分確定人選；各項成績均相同的，采取加試筆試的方式確定。
面試時間、地點另行通知，請及時關注報名系統(tǒng)查看通知，并保持通訊暢通。
（八）考察體檢
考察體檢由山東省教育廳統(tǒng)一組織，結合實際確定考察、體檢先后順序，并等額組織。
考察主要內容為思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質和工作實績等方面，并對應聘人員是否符合規(guī)定的條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照中共山東省委組織部《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，認真進行調查，問題未查清或限期未處理到位的，取消考察資格。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
（九）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，經山東省教育廳研究決定后，在山東省教育廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報山東省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
執(zhí)行國家、省、市有關事業(yè)單位工作人員標準。
六、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在山東省教育廳網(wǎng)站發(fā)布。
七、其他事宜
未盡事宜，按照中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)的相關規(guī)定執(zhí)行。
八、聯(lián)系方式
山東教育電視臺：0531-85591036
山東省教育招生考試院：0531-81916014
山東教育社：0531-55630022
山東省教育發(fā)展服務中心：0531-86952712
山東省學生資助管理中心：0531-51793733
山東省學前教育中心：0531-81676870，81676897
山東省教育廳人事處：0531-51793693，51793694
網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0531-66680723
附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx
山東省教育廳
2022年6月13日