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2013年內(nèi)蒙古錫林郭勒盟阿巴嘎旗事業(yè)單位招聘緊缺人員公告

時(shí)間:2013-12-16 16:36:36 點(diǎn)擊:

2013年內(nèi)蒙古錫林郭勒盟阿巴嘎旗事業(yè)單位招聘緊缺人員公告(49人)

  為了滿(mǎn)足我旗部分單位緊缺崗位用人需求,充實(shí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量,經(jīng)旗政府研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招錄工作人員,并制定如下方案。

  一、招聘原則

  (一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

  (二)堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)的原則;

  (三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

  二、招聘崗位、名額

  招聘崗位共49個(gè)。其中,財(cái)務(wù)崗位10個(gè)、基層計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員崗位6個(gè),農(nóng)林牧水專(zhuān)業(yè)崗位8個(gè);蘇木鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位25個(gè)。

  根據(jù)上級(jí)關(guān)于服務(wù)基層畢業(yè)生服務(wù)期滿(mǎn)后的有關(guān)政策,崗位設(shè)置按40%預(yù)留,用于安置在我旗服務(wù)基層期滿(mǎn)后的畢業(yè)生(服務(wù)基層人員指“村官、三支一扶、民生志愿者”,簡(jiǎn)稱(chēng)服務(wù)基層人員)。即:財(cái)務(wù)崗位預(yù)留4個(gè)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員崗位預(yù)留2個(gè),農(nóng)林牧水專(zhuān)業(yè)崗位預(yù)留3個(gè);蘇木鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位預(yù)留10個(gè)。

  三、報(bào)考條件

  (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,能夠堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策;

  (二)具有普通高等院校全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

  (三)年齡在32周歲以下(1981年1月1日以后出生);

  (四)考生應(yīng)為本旗戶(hù)籍居民子女或具有阿巴嘎旗戶(hù)籍(2013年6月30日前落戶(hù))。在我旗服務(wù)的村官、三支一扶、民生志愿者不限戶(hù)籍。

  (五)報(bào)考職位專(zhuān)業(yè)要求:

  1、財(cái)務(wù)設(shè)10個(gè)崗位,要求經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)或持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。加權(quán)成績(jī)排名靠前的4人安置旗直崗位,其余6人安置蘇木財(cái)政所崗位。

  2、基層計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理員設(shè)6個(gè)崗位。不限專(zhuān)業(yè),須蒙語(yǔ)答卷。

  3、農(nóng)林牧水專(zhuān)業(yè)設(shè)8個(gè)崗位。不限專(zhuān)業(yè),同等條件下農(nóng)林牧水專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄用。

  4、蘇木鎮(zhèn)事業(yè)單位25個(gè)崗位,不限專(zhuān)業(yè)。

  (六)身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正。

  四、招聘程序

  (一)公布方案

  在阿巴嘎旗電視臺(tái)、阿巴嘎旗黨建網(wǎng)、阿巴嘎旗政務(wù)網(wǎng)、阿巴嘎旗就業(yè)網(wǎng)上發(fā)布公告。

  (二)報(bào)名及資格審查

  1.報(bào)名時(shí)間:2013年12月14日至12月23日(周六日不休息)。

  2.報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)須持本人身份證、畢業(yè)證及相關(guān)證明,并交近期一寸正面免冠同底彩色照片4張。

  3.報(bào)名地點(diǎn):旗人力資源和社會(huì)保障局。

  4.資格審查:根據(jù)應(yīng)聘者提供的相關(guān)證件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

  5.考務(wù)費(fèi):每人收取報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)120元。

  (三)開(kāi)考條件

  1、原則上招聘名額與報(bào)名人數(shù)必須達(dá)到1:3的比例,達(dá)不到比例的相應(yīng)核減本崗位招聘名額。

  2、服務(wù)基層畢業(yè)生按崗位單獨(dú)劃線(xiàn)錄取,不限報(bào)名人數(shù)比例。

  (四)加分條件

  1、蒙古族、鄂倫春族、鄂溫克族和達(dá)斡爾族考生成績(jī)加權(quán)后加2.5分。

  2、本旗服務(wù)期滿(mǎn)儲(chǔ)備生成績(jī)加權(quán)后加2.5分。

  3、同時(shí)符合以上兩個(gè)條件的服務(wù)期滿(mǎn)儲(chǔ)備生可重復(fù)加分。

  (五)體檢

  應(yīng)考人員統(tǒng)一到旗中心醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國(guó)家公務(wù)員體檢項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由考生自理。體檢合格的人員方可參加考試。

  (六)考試

  1.筆試:采取閉卷考試形式,筆試科目分為專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí),總分為100分(其中專(zhuān)業(yè)知識(shí)占60%,綜合知識(shí)占40%),試卷分為蒙漢兩種文字,考生要在報(bào)名時(shí)明確選擇。筆試內(nèi)容不指定參考用書(shū)。

  2.面試:根據(jù)筆試成績(jī)及各崗位招聘人數(shù),按1:3的比例確定面試人員。面試總分為100分,專(zhuān)家組現(xiàn)場(chǎng)打分。系統(tǒng)管理員崗位一律采用蒙語(yǔ)面試(含實(shí)際操作)。

  3.計(jì)分:總成績(jī)按筆試60%和面試40%進(jìn)行加權(quán)平均后計(jì)算。

  4. 考察:由旗人社局及相關(guān)部門(mén)組成工作組對(duì)入圍人員進(jìn)行考察。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情形之一者,取消擬聘用資格。

  (1)曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰人員。

  (2)有群眾舉報(bào)不符合報(bào)考條件并查實(shí)的人員。

  若出現(xiàn)考察不合格的人員,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

  5.公示

  綜合成績(jī)?nèi)雵目忌诿襟w公示7天,接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如有異議可采取實(shí)名方式舉報(bào),否則不予受理。

  6.聘用

  經(jīng)公示無(wú)異議后,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),與用人單位簽訂聘用合同,實(shí)行合同管理?忌黄赣煤蟊仨氃诒緧徫环⻊(wù)滿(mǎn)五年,期間不得調(diào)離工作崗位。否則將支付違約金;根據(jù)阿黨政法辦字(2013)7號(hào)關(guān)于印發(fā)《全旗整頓規(guī)范牧區(qū)戶(hù)籍專(zhuān)項(xiàng)工作實(shí)施方案》的通知精神,參加本次考試的牧區(qū)戶(hù)籍考生綜合成績(jī)?nèi)雵,辦理聘用手續(xù)之前,要在一個(gè)月內(nèi)將本人的牧區(qū)戶(hù)籍更改為非牧戶(hù)籍,否則不予辦理聘用手續(xù)。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為確保招錄工作順利進(jìn)行,成立招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由政府分管旗長(zhǎng)擔(dān)任,抽調(diào)人社、編辦、監(jiān)察、財(cái)政等部門(mén)人員組成,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)考生報(bào)考資格審查辦公室,負(fù)責(zé)審查考生報(bào)考資格。報(bào)名結(jié)束后將報(bào)考情況提交考錄領(lǐng)導(dǎo)小組審核通過(guò)。具體考務(wù)工作由旗人力資源和社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,同時(shí)聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員對(duì)考錄工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

  阿巴嘎旗2013年事業(yè)單位招錄人員報(bào)名表.rar

 

 

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