根據(jù)省人社廳、省編辦《關(guān)于做好公立醫(yī)院編外聘用人員納入編制管理工作的通知》（皖人社秘〔2018〕20號(hào)）、省編辦《關(guān)于祁門縣人民醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度工作實(shí)施方案的批復(fù)》、《關(guān)于祁門縣中醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度工作實(shí)施方案的批復(fù)》（皖編辦〔2018〕245號(hào)、皖編辦〔2018〕246號(hào)）、《關(guān)于祁門縣公立醫(yī)院調(diào)整編制周轉(zhuǎn)池制度人才標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》（黃編辦字〔2023〕53號(hào)）及縣編辦《關(guān)于下達(dá)2023年度公立醫(yī)院周轉(zhuǎn)池編制使用計(jì)劃的通知》（祁編辦〔2023〕42號(hào)）等文件要求，為加快醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，滿足工作需要，結(jié)合我縣縣級(jí)公立醫(yī)院實(shí)際，決定啟動(dòng)縣級(jí)公立醫(yī)院使用周轉(zhuǎn)池編制公開招聘人員工作�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
經(jīng)縣委、縣政府同意，面向祁門縣人民醫(yī)院現(xiàn)有社會(huì)化人員（2023年8月17日以前進(jìn)入祁門縣人民醫(yī)院的編外人員）公開招聘公立醫(yī)院周轉(zhuǎn)池編制人員4名（醫(yī)生1名，檢驗(yàn)1名，護(hù)理2名）；面向祁門縣中醫(yī)醫(yī)院現(xiàn)有社會(huì)化人員（2023年8月17日以前進(jìn)入祁門縣中醫(yī)醫(yī)院的編外人員）公開招聘公立醫(yī)院周轉(zhuǎn)池編制人員6名（醫(yī)生2名，影像1名，護(hù)理3名）。
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二、招聘條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正；
2.崗位所需的專業(yè)或技能條件；
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.現(xiàn)有社會(huì)化人員須在2023年8月17日前符合醫(yī)藥衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)資質(zhì)與學(xué)歷條件（具體見招聘計(jì)劃中的崗位要求）；
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
（1）曾受刑事處罰、開除處分的；
（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（3）其他法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的。
三、招聘方式
本次招聘采取“專業(yè)測(cè)試+考察”的方式進(jìn)行。專業(yè)測(cè)試由縣人力資源和社會(huì)保障局及縣衛(wèi)生健康委員會(huì)共同組織實(shí)施。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)間為2024年1月19日至1月25日（上午8：30—12：00，下午2:30—5:30），逾期不再補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：祁門縣衛(wèi)生健康委員會(huì)辦公室(新城區(qū)學(xué)府路國(guó)稅大樓五樓辦公室）。
3.報(bào)名提交材料：
（1）報(bào)名者須填報(bào)《祁門縣縣級(jí)公立醫(yī)院使用周轉(zhuǎn)池編制公開招聘人員報(bào)名表》一式三份。
（2）提交近期一寸免冠彩色證件照片3張。
（3）提供身份證原件，并提交復(fù)印件1份。
（4）提供學(xué)歷（學(xué)位）證書原件，或報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的中級(jí)及以上專業(yè)資格證書原件，并提交復(fù)印件1份。
（5）提供與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)證明材料（與招聘計(jì)劃一致的相應(yīng)崗位）原件，并提交復(fù)印件1份。
(二)資格審查
報(bào)名后，由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同用人單位對(duì)報(bào)名者的基本情況，有關(guān)證件、資料的真實(shí)性等情況進(jìn)行資格審查。資格審查合格的，方可進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)。
(三)專業(yè)測(cè)試
專業(yè)測(cè)試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，專業(yè)測(cè)試成績(jī)（滿分100分）當(dāng)場(chǎng)向報(bào)考者公布。為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到65分以上（含65分），方可進(jìn)入體檢與考察程序。專業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行電話通知。
（四）體檢考察
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員專業(yè)測(cè)試成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員。
按照先體檢后考察的順序進(jìn)行，體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局及縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康委員會(huì)及用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
五、公示
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員，在祁門縣人民政府網(wǎng)網(wǎng)站公示7天。
六、簽約聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)將擬聘人員名單及相關(guān)材料，報(bào)送縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
七、有關(guān)事宜
本《公告》由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢及考務(wù)電話：0559—4503184（祁門縣人力資源和社會(huì)保障局）
0559—4519501（祁門縣衛(wèi)生健康委員會(huì)）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0559—4517693（祁門縣紀(jì)委監(jiān)委）
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
特此公告。