根據(jù)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》等有關(guān)文件要求，結(jié)合學(xué)校人員需求實(shí)際情況，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘非教師專(zhuān)技崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)�；�本情況

天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)是一所主要外語(yǔ)語(yǔ)種齊全，文學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、藝術(shù)學(xué)、工學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展、特色鮮明的高等學(xué)校。

學(xué)校始建于1964年，是國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的首批碩士學(xué)位授予單位。學(xué)�，F(xiàn)有五大道和濱海兩個(gè)校區(qū)�，F(xiàn)有58個(gè)本科專(zhuān)業(yè)，其中外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)33個(gè)（外語(yǔ)語(yǔ)種31個(gè)），漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)等文學(xué)類(lèi)其他專(zhuān)業(yè)以及經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、藝術(shù)學(xué)、工學(xué)門(mén)類(lèi)專(zhuān)業(yè)25個(gè)，擁有全國(guó)唯一的“黨和國(guó)家重要文獻(xiàn)對(duì)外翻譯研究”國(guó)家特殊需要博士人才培養(yǎng)項(xiàng)目�，F(xiàn)有全日制在校生萬(wàn)余人，生源覆蓋全國(guó)31個(gè)省、市、自治區(qū)及港澳臺(tái)地區(qū)，與世界40多個(gè)國(guó)家的260余所大學(xué)和教育機(jī)構(gòu)建立了友好合作關(guān)系,與韓國(guó)、葡萄牙、俄羅斯等國(guó)高校合作開(kāi)設(shè)9所孔子學(xué)院。學(xué)校是國(guó)家應(yīng)急語(yǔ)言服務(wù)團(tuán)副理事長(zhǎng)單位，“一帶一路”智庫(kù)合作聯(lián)盟理事單位，擁有6個(gè)教育部區(qū)域和國(guó)別研究基地、2個(gè)市級(jí)人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地，建有4個(gè)國(guó)際化研究院，形成了具有天外特色的核心智庫(kù)群品牌。

學(xué)校堅(jiān)持新發(fā)展理念，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，推進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展，加快建設(shè)特色鮮明高水平外國(guó)語(yǔ)大學(xué)，努力辦好人民滿(mǎn)意的教育，培養(yǎng)具有家國(guó)情懷、全球視野、求索精神、跨文化能力的高素質(zhì)復(fù)合型國(guó)際化人才，積極投身天津“十項(xiàng)行動(dòng)”，為加快建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代國(guó)際化大都市，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)作出新的更大貢獻(xiàn)。

二、招聘方案發(fā)布及崗位

公開(kāi)招聘方案相關(guān)信息于2024年2月19日在天津市教育委員會(huì)（jy.tj.gov.cn）招聘信息專(zhuān)欄和天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.tjfsu.edu.cn）公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布。

具體招聘崗位見(jiàn)附表《天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)2024年第四批公開(kāi)招聘計(jì)劃（非教師專(zhuān)技崗位）》。

三、招聘人員條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)或技能，具體參照教育部發(fā)布的普通高等院校專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄執(zhí)行；

對(duì)于國(guó)內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專(zhuān)業(yè)和海外留學(xué)歸國(guó)人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)，注重專(zhuān)業(yè)內(nèi)容實(shí)質(zhì)（專(zhuān)業(yè)課程修習(xí)與學(xué)術(shù)研究實(shí)質(zhì)內(nèi)容），并經(jīng)用人部門(mén)（學(xué)院）學(xué)術(shù)委員會(huì)研究確定，此兩類(lèi)應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)內(nèi)容與所需專(zhuān)業(yè)內(nèi)容要求一致視為符合專(zhuān)業(yè)條件；

5.心理素質(zhì)良好，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，遵守天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)的各項(xiàng)規(guī)章制度，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備開(kāi)展高校相關(guān)崗位工作的業(yè)務(wù)能力；

7.碩士畢業(yè)生應(yīng)聘人員年齡原則上應(yīng)在30周歲及以下；博士畢業(yè)生應(yīng)聘人員年齡原則上應(yīng)在35周歲及以下；

關(guān)于年齡界定：報(bào)名年齡計(jì)算的截止日期為報(bào)名工作第一日，例如應(yīng)聘人員年齡原則上應(yīng)在30周歲及以下，2024年2月24日開(kāi)始報(bào)名，1993年2月24日以后出生符合崗位報(bào)名條件，以此類(lèi)推；

8.具有研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位，且須在入職報(bào)到前取得最高學(xué)歷畢業(yè)證及學(xué)位證，取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

9.應(yīng)屆畢業(yè)生指2024屆高校畢業(yè)生，2022、2023年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生；

10.滿(mǎn)足招聘計(jì)劃表中要求的崗位資格條件（詳見(jiàn)附件公開(kāi)招聘計(jì)劃），并提供相應(yīng)的證明材料;

11.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶(hù)條件，外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策。

（二）凡有下列情況之一者，不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；

2.正在接受立案審查的人員；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

4.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期的人員；

5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員；

6.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

7.現(xiàn)役軍人；

8.列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；

9.招聘崗位聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、公開(kāi)招聘程序

按照《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）等文件規(guī)定的程序開(kāi)展招聘工作。

（一）報(bào)名

本次公開(kāi)招聘報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行，每人限報(bào)一崗。應(yīng)聘人員應(yīng)按照指定時(shí)間、方式和要求報(bào)名，非報(bào)名時(shí)間或通過(guò)其他方式或未按照要求報(bào)名無(wú)效。

報(bào)名時(shí)間：2024年2月24日9:00至2月29日16:00

報(bào)名網(wǎng)址：http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/

報(bào)名方式：登錄天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站——人事考試版塊”——左下方“社會(huì)化委托考試”欄目進(jìn)行報(bào)名。

同時(shí)，將滿(mǎn)足招聘計(jì)劃表中要求的崗位資格條件證明材料發(fā)送至郵箱zhaopin@tjfsu.edu.cn，郵件命名為“報(bào)名序號(hào)+姓名+應(yīng)聘崗位”。具體報(bào)名網(wǎng)址及筆試事宜將在天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.tjfsu.edu.cn）公開(kāi)招聘專(zhuān)欄另行通知，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。

（二）資格審查

應(yīng)聘人員承諾所填寫(xiě)的各項(xiàng)報(bào)考信息全部真實(shí)有效，未按要求報(bào)名、或未提供資格審查材料，或提供虛假信息、信息不全等，審查不予通過(guò)，一切后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

對(duì)于在報(bào)名時(shí)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024屆高校畢業(yè)生，可在滿(mǎn)足應(yīng)聘崗位其他條件的前提下，實(shí)施“容缺后補(bǔ)”機(jī)制，將核查畢業(yè)證和學(xué)位證的時(shí)間推遲到報(bào)到環(huán)節(jié)。屆時(shí)，如擬聘人員不能提供相關(guān)證件，取消擬聘資格。

學(xué)校及各招聘部門(mén)根據(jù)應(yīng)聘信息及崗位需求情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，請(qǐng)按時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行筆試?yán)U費(fèi)并打印準(zhǔn)考證。

筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2024年2月24日9:00至3月1日16:00

下載筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年3月27日9:00起在報(bào)名網(wǎng)站下載。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位的招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1，相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計(jì)劃或取消該崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘被取消招聘計(jì)劃崗位的原報(bào)名人員可在規(guī)定時(shí)間改報(bào)符合條件的其他崗位。

（三）筆試

筆試時(shí)間：2024年3月30日上午

筆試科目：

網(wǎng)絡(luò)管理員專(zhuān)技崗筆試類(lèi)別為自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)（C類(lèi)），筆試科目，為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，每科滿(mǎn)分均為150分

財(cái)務(wù)出納專(zhuān)技崗筆試類(lèi)別為社會(huì)科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)（B類(lèi)），筆試科目，為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，每科滿(mǎn)分均為150分

學(xué)工部輔導(dǎo)員專(zhuān)技崗筆試類(lèi)別為輔導(dǎo)員類(lèi)（F類(lèi)），筆試科目考一科，為《綜合知識(shí)》，滿(mǎn)分為100分

筆試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及崗位勝任能力。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)、成績(jī)發(fā)布等事宜將在天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.tjfsu.edu.cn）公開(kāi)招聘專(zhuān)欄另行通知。

（四）面試

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例確定各崗位進(jìn)入面試的人選。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

面試時(shí)間：2023年5月18日

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事宜將在天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.tjfsu.edu.cn）公開(kāi)招聘專(zhuān)欄另行通知。

面試前，進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需持能夠證明報(bào)名資格的報(bào)考材料原件及復(fù)印件按要求進(jìn)行資格復(fù)審。未按照規(guī)定時(shí)間、要求參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審不合格的人員，取消其面試資格。面試及資格復(fù)審安排詳見(jiàn)天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公開(kāi)招聘專(zhuān)欄通知。本次公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

面試為結(jié)構(gòu)化面談，主要考核應(yīng)聘人員的整體素質(zhì)和綜合能力，面試滿(mǎn)分100分，保留一位小數(shù)，及格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，面試成績(jī)不及格者無(wú)資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)體檢。

（五）總成績(jī)核算與發(fā)布

學(xué)工部輔導(dǎo)員專(zhuān)技崗位：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

網(wǎng)絡(luò)管理員專(zhuān)技崗位、財(cái)務(wù)出納專(zhuān)技崗位：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)/3（即換算為100分制）×50%+面試成績(jī)×50%

考試總成績(jī)滿(mǎn)分100分，及格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)各保留一位小數(shù)，總成績(jī)保留兩位小數(shù)。面試成績(jī)或考試總成績(jī)不及格者無(wú)資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)體檢。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。網(wǎng)絡(luò)管理員專(zhuān)技崗位、財(cái)務(wù)出納專(zhuān)技崗位若出現(xiàn)筆試成績(jī)?nèi)圆⒘�，則筆試中《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高者優(yōu)先。

考試總成績(jī)于面試考核結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布。

（六）體檢

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員須在指定時(shí)間按照學(xué)校要求進(jìn)行入職體檢，費(fèi)用自理。通過(guò)體檢人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。凡未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)、方式和要求參加體檢、復(fù)檢的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。體檢不合格的人員，將取消進(jìn)入考察環(huán)節(jié)資格。

（七）考察

通過(guò)體檢人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

考察實(shí)行思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力雙重考察。內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)、誠(chéng)信守法、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度和實(shí)績(jī)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、崗位適配性以及需要回避的問(wèn)題等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核�？疾鞎r(shí)間根據(jù)崗位需求實(shí)際開(kāi)展，不少于7個(gè)工作日。凡未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)、方式和要求參加考察的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格�？疾觳缓细裾�，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

學(xué)校依托全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)對(duì)擬聘用教職員工進(jìn)行準(zhǔn)入查詢(xún)。查詢(xún)擬聘用教師已納入教師資格限制庫(kù)的喪失、撤銷(xiāo)教師資格信息、擬聘用和擬使用教職員工性侵違法犯罪信息。擬聘用人員準(zhǔn)入查詢(xún)不通過(guò)的，不得錄用，并告知被查詢(xún)對(duì)象不錄用理由和申請(qǐng)復(fù)查權(quán)利。

（八）公示與聘用

學(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)、黨委常委會(huì)研究確定擬聘用人選，擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，由學(xué)校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

通過(guò)公示的擬聘人員原則上須在2024年9月底前完成報(bào)到入職手續(xù)。除特殊情況經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后最長(zhǎng)可延長(zhǎng)兩個(gè)月的報(bào)到時(shí)限，其它均視為自動(dòng)放棄。

公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，我校將根據(jù)津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)文件執(zhí)行遞補(bǔ)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。在招聘過(guò)程中若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員任何違規(guī)、違紀(jì)、隱瞞病史、隱瞞特殊情況影響錄用或其他不誠(chéng)信行為，一經(jīng)查實(shí)后立即取消應(yīng)聘、錄用資格。

學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員實(shí)行回避制度，如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）等文件規(guī)定需要回避的情形的，應(yīng)當(dāng)回避。

因不可抗力因素需要對(duì)公開(kāi)招聘方案相關(guān)工作安排進(jìn)行調(diào)整的，將在天津市教育委員會(huì)（jy.tj.gov.cn）招聘信息專(zhuān)欄和天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.tjfsu.edu.cn）公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布調(diào)整相關(guān)通知，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。工作日接受電話(huà)咨詢(xún)。

咨詢(xún)電話(huà)：022-23284236

咨詢(xún)郵箱：zhaopin@tjfsu.edu.cn

監(jiān)督電話(huà)：022-81509020

　附表-天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)2024年第四批公開(kāi)招聘計(jì)劃（非教師專(zhuān)技崗位）.pdf

天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)

2024年2月19日