2016年丹東市振興區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘合同制教師公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，丹東市振興區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制教師23名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（五）具有符合崗位要求的工作能力；

（六）年齡要求：35周歲以下（即為1981年8月31日之后出生）。

有工作單位的報(bào)考人員須自行解決與原工作單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，出現(xiàn)糾紛責(zé)任由考生自負(fù)。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員以及國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報(bào)考。

二、報(bào)名事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2016年8月8日—8月10日（每天上午9:00至11:30時(shí)，下午13:00至16:30時(shí)）。

報(bào)名地點(diǎn)：丹東市站前小學(xué)（地址：丹東市振興區(qū)五經(jīng)街17號(hào)）。

（二）報(bào)名程序

1、本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)考人員登錄丹東市振興區(qū)政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.zhenxing.gov.cn），查詢了解公開(kāi)招聘公告信息，按照填表要求，準(zhǔn)確、真實(shí)填寫《振興區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘合同制教師報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)和《振興區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘合同制教師考試準(zhǔn)考證》(以下簡(jiǎn)稱《準(zhǔn)考證》)的各項(xiàng)內(nèi)容。

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員填寫《報(bào)名表》時(shí)要根據(jù)招聘崗位的資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確地填寫各項(xiàng)內(nèi)容。填寫《準(zhǔn)考證》的內(nèi)容為：姓名、身份證號(hào)碼、報(bào)考崗位。其余內(nèi)容通過(guò)丹東市振興區(qū)政府網(wǎng)站查詢后填寫。

報(bào)考人員攜帶填寫完畢并打印《報(bào)名表》和《準(zhǔn)考證》各1份(要求為A4紙)、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書、戶籍等證書原件及復(fù)印件，到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

《報(bào)名表》和《準(zhǔn)考證》粘貼2寸近期彩色證件照，照片要求為同一底版。

（三）注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證號(hào)必須一致。

2、報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，一律取消考試或聘用資格。

3、報(bào)考人員在公開(kāi)招聘期間，要確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由報(bào)考人員自負(fù)。

三、筆試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

（一）筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容：學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教育綜合知識(shí)（范圍：教育學(xué)，心理學(xué)，教育法律、法規(guī)等），試卷滿分為100分（學(xué)科專業(yè)知識(shí)占60%，教育綜合知識(shí)占40%）。

筆試試題為客觀性試題�？荚嚂r(shí)限為120分鐘，滿分為100分。

（二）筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2016年8月12日9:00——11:00。

考試地點(diǎn)、準(zhǔn)考證號(hào)、考場(chǎng)號(hào)、座位號(hào)等信息請(qǐng)報(bào)考人員于2016年8月11日登錄丹東市振興區(qū)政府網(wǎng)站查詢，填寫到《準(zhǔn)考證》相應(yīng)位置。報(bào)考人員須按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證、本人身份證參加筆試。

（三）筆試分?jǐn)?shù)線的確定及筆試成績(jī)查詢

筆試閱卷結(jié)束后，區(qū)人社局、區(qū)教育局根據(jù)考試成績(jī)，確定本次考試的最低合格分?jǐn)?shù)線。

報(bào)考人員在2016年8月13日登錄丹東市振興區(qū)政府網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。

四、面試

（一）參加面試人選的確定

根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)由高分到低分排序，按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例，確定擬參加面試人選。面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的，達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線者均可參加面試。

最后一名面試人選的筆試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時(shí)參加面試。面試人選名單將在丹東市振興區(qū)政府網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。

（二）面試的組織

區(qū)人社局、區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織面試工作。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分；未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不予聘用。

五、體檢和考察

根據(jù)筆試、面試加權(quán)后總成績(jī)，按聘用計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考察人選�？偝煽�(jī)并列者，按面試成績(jī)由高分到低分的排序確定。筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例各為30%和70%。權(quán)重計(jì)分公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

筆試、面試及總成績(jī)均保留兩位小數(shù)。

（一）體檢

體檢工作由區(qū)人社局、區(qū)教育局統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)[2010]82號(hào)）和國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在區(qū)人社局、區(qū)教育局指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象承擔(dān)。

體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用。

報(bào)考人員無(wú)故不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢不合格或自愿放棄體檢的，從報(bào)考同一崗位面試成績(jī)合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（二）考察

考察工作由區(qū)人社局、區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要從以下幾個(gè)方面對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察：

1、由原工作單位或社區(qū)及村級(jí)黨組織出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料。材料內(nèi)容包括考察對(duì)象政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。

2、公安部門出具的無(wú)犯罪記錄證明。

3、考核考察對(duì)象報(bào)考資格的匹配性、真實(shí)性，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

考察不合格不符合招聘資格條件的，從報(bào)考同一崗位面試成績(jī)合格人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

六、公示

擬聘用人選名單將在丹東市振興區(qū)政府網(wǎng)站向社會(huì)公示。公示的內(nèi)容為擬聘用人員姓名、準(zhǔn)考證號(hào)和招聘崗位、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)、排名等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。公示期間或公示結(jié)束放棄聘用的，不予遞補(bǔ)。

七、聘用及相關(guān)待遇

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有舉報(bào)但不影響聘用的人員，辦理聘用，簽訂勞動(dòng)合同，期限3年。新聘用人員的試用期為6個(gè)月，試用期工資2300元，試用期滿，轉(zhuǎn)正后月工資2500元，繳納五險(xiǎn)一金。每年視工作表現(xiàn)及學(xué)�？己�，工資按一定比例浮動(dòng)。

八、有關(guān)政策

有關(guān)未盡事宜，由振興區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、振興區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：2027656、2305847、2027389

聯(lián)系人手機(jī)：張老師15304950261

附件1、振興區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘合同制教師崗位信息表

附件2、振興區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘合同制教師報(bào)名登記表.doc

附件3、振興區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘合同制教師考試準(zhǔn)考證.doc

2016年8月5日