渦陽縣2017年引進縣外在編在職教師公告
為進一步加強我縣教師隊伍建設，建立一支相對穩(wěn)定、高素質的教師隊伍，實現(xiàn)教育強縣任務目標。根據(jù)渦陽縣政府辦公室《渦陽縣2017年引進縣外在編在職教師工作實施方案》精神，現(xiàn)將渦陽縣2017年引進縣外在編在職教師有關事項公告如下：
一、基本原則
根據(jù)學校編制、崗位設置及聘用情況，統(tǒng)籌設置引進教師計劃。堅持師德高尚、素質精良、條件合格和公開、公平、公正的原則，合理配置師資。
二、引進崗位計劃
根據(jù)學校編制及學科需求情況，2017年我縣計劃引進縣外在編在職教師120名。其中，高中教師15名、初中教師20名、小學教師50名、幼兒園教師35名。詳見《渦陽縣2017年引進縣外在編在職教師崗位一覽表》。
高中崗位根據(jù)引進報名情況，可適當增加引進計劃數(shù)。
三、引進對象及條件
1.渦陽籍或夫妻一方系渦陽籍的縣外在編在職教師，以及愿意投身渦陽教育事業(yè)的其他縣外在編在職優(yōu)秀教師，納入本次引進范圍；
2.熱愛教育事業(yè)，具有良好的業(yè)務素質和道德品質，身體健康，遵紀守法，作風正派；
3.年齡在45周歲以下（1972年6月30日以后出生）；
4.高中教師須具備本科及以上學歷、學士及以上學位；初中教師須具備本科及以上學歷；小學教師須具備�？萍耙陨蠈W歷；幼兒園教師須具備幼教或學前教育專業(yè)中專及以上學歷（非幼教或學前教育專業(yè)的須具備�？萍耙陨蠈W歷）；
5.具有相應的教師資格；
6.2016年年度考核結果為“合格”及以上等次；
有下列情形之一的，不予引進：
（1）尚在試用期內的；
（2）立案審查尚未結案的；
（3）曾受黨紀政紀處分尚未解除的；
（4）其他不宜引進的人員。
四、引進工作程序
按照發(fā)布公告、報名及資格審查、面試、考察體檢、公示、選崗、調動及聘用等程序進行。
（一）發(fā)布公告
引進公告通過渦陽縣人力資源和社會保障局網、渦陽教育網向社會發(fā)布。引進過程各環(huán)節(jié)信息在渦陽縣人力資源和社會保障局網、渦陽教育網發(fā)布。
（二）報名及資格審查
報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名地點設在渦陽縣職教辦（廣播電視臺東側職電巷內）。報名時間為2017年7月29日至30日，逾期不予報名。
凡自愿要求調入我縣相應學段任教且符合引進條件的教師，持《渦陽縣2017年引進縣外在編在職教師申請表》（從渦陽縣人力資源和社會保障局網、渦陽教育網下載后用A4紙打印,經所在縣、區(qū)教育局簽署意見并加蓋公章）、本人有效居民身份證、、教師資格證及崗位要求的其他相關證件（原件及復印件），近期免冠正面小2寸彩色照片2張，在規(guī)定的時間內現(xiàn)場報名，并接受資格審查。
引進的中小學、幼兒園教師，須按其原聘用的學段學科，報考相對應的學段學科（高、初中教師可高學段報考低學段）。
每位報考人員限報一個崗位，通過資格審查的，不得改報其他崗位。
報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經查實，即取消引進、聘用等資格。
（三）面試
面試工作由縣人社局會同教育局組織實施。
面試時間、地點另行通知。
面試采取無生上課方式進行，面試分值為100分。面試成績現(xiàn)場公布。
設定面試最低控制合格分數(shù)線為60分，面試成績達到60分的報考人員，方可進入考察環(huán)節(jié)。
根據(jù)引進計劃數(shù)和報考人員面試成績，從高分到低分，按1:1的比例確定考察人員。面試成績并列的，按面試成績中“教學內容”要素成績高低順序排序；“教學內容”要素成績仍相同的，按“教學方法與技能”要素成績高低順序排序；“教學方法與技能”要素成績仍相同的，一并確定為考察對象。
對取得省、市級優(yōu)秀教師、特級教師、學科帶頭人、骨干教師、教壇新星的報考人員免于面試，直接進入考察體檢環(huán)節(jié)。
（四）考察、體檢
考察、體檢工作由縣人力資源和社會保障局會同有關部門統(tǒng)一組織。
考察工作根據(jù)引進崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績等方面的情況。
體檢標準按照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執(zhí)行。
因考察、體檢不合格而出現(xiàn)的崗位缺額，在同崗位報考人員中，按面試成績從高分到低分一次性等額遞補。
（五）公示
考察體檢合格人員名單在渦陽縣人力資源和社會保障局網、渦陽教育網公示7天。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規(guī)定程序進行選崗。
（六）選崗
擬引進的中小學、幼兒園教師，按照同崗位面試成績從高分到低分依次選崗。符合免試條件的報考人員在引進崗位范圍內按學科學段選崗（不占崗位指標）。
（七）調動及聘用
確定引進的中小學、幼兒園教師，按規(guī)定程序、規(guī)定時間辦理人事、編制、工資轉移手續(xù)。用人單位與引進人員簽訂聘用合同，確立人事關系。
五、有關事宜
為增強引進工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對引進工作的知情權和監(jiān)督權，紀檢監(jiān)察部門對引進工作實行全程監(jiān)督。
本公告由渦陽縣人社局及縣教育局負責解釋。
咨詢服務和監(jiān)督舉報電話為：
1、政策咨詢：0558-7217775（縣人社局）；
2、監(jiān)督舉報：0558-7212477（縣紀委）、7212361（縣人社局）；
3、報名咨詢：0558-7220028（縣教育局）。
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
附件：1、渦陽縣2017年引進縣外在編在職教師崗位一覽表
2、渦陽縣2017年引進縣外在編在職教師申請表
渦陽縣人力資源和社會保障局
渦陽縣教育局
2017年7月24日