報(bào)考人員參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證，缺少證件或與報(bào)名時(shí)提交的個(gè)人信息不符的，不得參加考試。
1、筆試
①筆試時(shí)間：2017年 8月12日上午8:00—9:30教育理論（教育學(xué)、教育心理學(xué)）；10:00—11:30學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
�、诠P試內(nèi)容:教育理論（教育學(xué)、教育心理學(xué)）和學(xué)科專業(yè)知識(shí)。滿分各100分。
�、酃P試成績=教育理論（教育學(xué)、教育心理學(xué)）成績×20%+學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績×80%（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
�、芄P試成績于2017年8月21日在原報(bào)名網(wǎng)站公布，考生可登錄原報(bào)名系統(tǒng)查詢。
�、莨P試有一門缺考或成績?yōu)榱惴�、作弊的，不得進(jìn)入面試。
2、資格審查
根據(jù)報(bào)考人員筆試成績由高到低，按照各學(xué)科崗位招聘計(jì)劃聘用人數(shù)1：2的比例進(jìn)行資格審查，比例內(nèi)末尾考生筆試成績并列的一并參加資格審查。資格審查人員名單及注意事項(xiàng)于2017年8月24日在原報(bào)名網(wǎng)站公布，不再另行通知。資格審查時(shí)間另行通知。資格審查人員需現(xiàn)場(chǎng)提交本人相關(guān)信息及證明材料，包括：筆試準(zhǔn)考證、《林州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（從報(bào)名系統(tǒng)下載打印）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件（A4紙復(fù)�。�。（未領(lǐng)取畢業(yè)證的2017年畢業(yè)生提供學(xué)校就業(yè)主管部門簽章的證明，需注明學(xué)生所在學(xué)校院系、專業(yè)、班級(jí)、畢業(yè)時(shí)間及入學(xué)時(shí)注冊(cè)學(xué)號(hào)）。未按時(shí)提交有關(guān)信息材料的，視為自動(dòng)放棄；資格審查不合格的，不得進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)缺額，從報(bào)考同學(xué)科人員中按筆試成績依次遞補(bǔ)一次，如再出現(xiàn)缺額，不再遞補(bǔ)。
3、面試
資格審查合格人員進(jìn)入面試。面試成績?yōu)?00分。
面試采取說課方式進(jìn)行。說課使用現(xiàn)行初中、小學(xué)教學(xué)所用教材，面試時(shí)間為8分鐘。面試時(shí)間另行通知。
4、考試總成績的計(jì)算方法
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）
�。ㄈw檢
根據(jù)考試總成績，按照各學(xué)科崗位招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員（考試總成績相同時(shí)，以面試成績排序。面試成績相同時(shí)，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績排序。學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績相同時(shí)，以學(xué)歷高低排序。學(xué)歷相同時(shí)，優(yōu)先招聘師范類院校畢業(yè)生）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)〈河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2010年修訂試行）〉的通知》（豫教資辦〔2010〕8號(hào)）標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。體檢不合格或自動(dòng)放棄（未按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄）出現(xiàn)缺額，從報(bào)考同學(xué)科崗位人員中按考試總成績依次遞補(bǔ)。
(四)考察
對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力。參加考察人員應(yīng)在接到考察通知3日內(nèi)提供全部考核材料，提供不全或無法提供的，視為自動(dòng)放棄�？疾觳缓细竦�，取消資格。不再遞補(bǔ)。自動(dòng)放棄的，可以遞補(bǔ)。
(五)公示
依據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，在林州紅旗渠網(wǎng)、林州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和林州市教體局信息網(wǎng)公示。公示時(shí)間為7天。
(六)聘用
公示結(jié)束后，按學(xué)科崗位以考試總成績從高到低依次自主選擇崗位（具體崗位詳見附件2《2017年林州市公開招聘教師崗位設(shè)置表》，考試總成績相同時(shí)，抽簽確定擇崗順序。崗位確定后，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員試用期一年，試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。新聘用工作人員最低服務(wù)年限為五年。
特別提示：應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持通訊暢通，報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時(shí)告知招聘主管部門，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管部門無關(guān)。
聯(lián)系電話： 0372－6806205 6166529
附件1： 2017年林州市公開招聘教師崗位設(shè)置計(jì)劃表.xls
附件2： 2017年林州市公開招聘教師崗位設(shè)置表.xls
林州市人力資源和社會(huì)保障局
林州市教育體育局