（一）根據(jù)考試總成績從高分到低分按擬聘職數(shù)等額確定體檢對象。若考生總成績相同的以筆試成績高的為體檢對象。體檢工作由教育局、人社局共同組織實(shí)施。
（二）體檢的標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
（三）對體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知后7日內(nèi)申請復(fù)檢一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
（四）不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。
（五）因體檢放棄或體檢不合格等情況造成的招聘計劃空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、考核和資格復(fù)審
體檢合格人員為考核和資格復(fù)審對象。考核和資格復(fù)審工作由縣教育部門會同學(xué)校組織實(shí)施。重點(diǎn)是考核其思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等方面的情況。同時對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查，核實(shí)其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況。資格復(fù)審或考核不符合要求的，不予聘用，因此造成的招聘計劃空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。
九、公示
招聘工作各階段結(jié)果均由寧遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)向社會公示，以接受監(jiān)督，其中對擬聘用人員的公示時間為7個工作日。公示期間，對擬聘人員有反映的，由紀(jì)委（監(jiān)察）、組織、人社及教育部門調(diào)查核實(shí)，并依規(guī)進(jìn)行處理。
因公示未通過或放棄等情況造成的招聘計劃空缺，聘用名額不進(jìn)行遞補(bǔ)。
十、聘用審批及鑒證
公示無異議或有異議經(jīng)查實(shí)無問題的擬聘人員，報上級部門審定同意后，按程序辦理進(jìn)編、進(jìn)人手續(xù)，其編制納入縣教育局管理，實(shí)行縣管校聘。學(xué)校與受聘人員簽訂聘用合同，試用期一年，試用期滿考核合格，按有關(guān)規(guī)定簽訂正式聘用合同，并由寧遠(yuǎn)縣人社局進(jìn)行合同鑒證。擬聘人員不能按本方案要求的時間提供畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證的不予聘用。
十一、招聘人員管理、工作待遇及安排
（一）編制管理：招聘的教師為寧遠(yuǎn)縣全額撥款事業(yè)單位編制。
（二）待遇：按照國家、省、市、縣政策規(guī)定的事業(yè)單位同等人員的待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（三）工作安排
擬聘教師按報考職位由學(xué)校根據(jù)需要安排在我校高中部或者初中部任教，最低服務(wù)期為5年。
十二、特別提示
（一）實(shí)行誠信考試。報考人員需按照誠信考試承諾書的要求，誠信參與考試聘用的各個環(huán)節(jié)。擬聘人員在公示后放棄的，需向?qū)庍h(yuǎn)二中2017年下半年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室繳納本次組考所產(chǎn)生的人均費(fèi)用。
（二）報考人員請選擇事業(yè)單位公開招聘官方網(wǎng)站查看簡章（公告）及相關(guān)信息。因查看非官方或轉(zhuǎn)載信息造成的一切報考失誤，由本人自行負(fù)責(zé)。
（三）本次公開招聘筆試、面試、考核等所需費(fèi)用由縣財政負(fù)擔(dān)，體檢費(fèi)用由考生自理。不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
（四）應(yīng)聘人員在報考期間要保持報名時所填報的通訊方式暢通，并及時了解相關(guān)信息，因本人原因錯過招聘相關(guān)信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（五）應(yīng)聘人員不得弄虛作假，不得違反考試考核紀(jì)律。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息、騙取考試資格等違紀(jì)違規(guī)行為，將按照有關(guān)法律法規(guī)分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、取消聘用、2年禁考、終身禁考等處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對聘用后放棄的人員，記入寧遠(yuǎn)縣事業(yè)單位聘用考試誠信庫，2年內(nèi)不得報考寧遠(yuǎn)縣事業(yè)單位工作人員。
（六）參與招聘工作的人員在組織公開招聘事項時，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。有上述情況者不回避者，若經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘人員聘用資格。招聘工作人員要嚴(yán)格遵守人事紀(jì)律、保密紀(jì)律，否則，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。
（七）本方案解釋權(quán)歸寧遠(yuǎn)二中2017年下半年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
附件：
1、寧遠(yuǎn)二中2017年下半年公開招聘教師職位表
2、寧遠(yuǎn)二中2017年下半年公開招聘教師報名登記表
3、誠信考試承諾書
4、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》樣本
5、寧遠(yuǎn)二中2017年下半年公開招聘教師筆試成績復(fù)查申請表
6、2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄
寧遠(yuǎn)二中2017年下半年公開招聘教師
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年7月27日
附件1-寧遠(yuǎn)二中2017年下半年公開招聘教師職位表.xls
附件2-寧遠(yuǎn)二中2017年公開招聘教師報名登記表.doc
附件4-教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（樣本）.doc
附件5-寧遠(yuǎn)二中2017年公開招聘教師筆試成績復(fù)查申請表.doc
附件6-2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.rar