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湖南省永州市寧遠(yuǎn)三中2017年下半年教師招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2017-07-27 18:45:54 點(diǎn)擊:

寧遠(yuǎn)三中2017年下半年公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章

為切實(shí)促進(jìn)我校教育事業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步充實(shí)教師隊(duì)伍,優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),經(jīng)縣委、縣政府同意,2017年下半年我校面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批教師,特制訂本方案。

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的辦法。

二、、招聘職位及人數(shù)(職位表附后)

職位

數(shù)學(xué)老師

英語(yǔ)老師

物理老師

生物老師

人數(shù)

1

1

1

1

職位

歷史老師

地理老師

人數(shù)

2

1

三、報(bào)考資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;具有良好的品行;熱愛(ài)教育事業(yè);具備符合報(bào)考職位要求的文化程度和工作能力。

2、各職位的具體要求見(jiàn)附件《寧遠(yuǎn)縣2017年下半年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師職位表》。

3、報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘職位要求的其他證書必須在2017年7月31日前取得。

報(bào)考人員的所學(xué)專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。專業(yè)審查參照《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進(jìn)行。所學(xué)專業(yè)已列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘職位專業(yè)的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由縣人社局、縣教育局認(rèn)定。

4.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),無(wú)傳染性疾病,無(wú)精神病史,適應(yīng)教育教學(xué)工作需要。

5. 具有應(yīng)聘崗位所需的教師資格證。

6. 年滿18周歲以上、35周歲以下(1981年8月2日以后出生)。

7、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;組織或參與過(guò)非法組織的;近3年內(nèi)受到過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)嚴(yán)重警告以上或政(校)紀(jì)記過(guò)以上處分的;正在接受審查尚未結(jié)案的;在各級(jí)招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為并在禁考期內(nèi)的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員);被辭退或解聘未滿5年的原國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;已被聘用為寧遠(yuǎn)縣中小學(xué)校的正式在編教師和特崗教師;以及有法律規(guī)定不得錄用為國(guó)家工作人員的其他情形的人員,均不得報(bào)名。

四、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2017年8月3日至8月5日。

2.報(bào)名地點(diǎn):寧遠(yuǎn)三中辦公室

3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

4.報(bào)名要求及開(kāi)考比例:

(1)每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)職位。

(2)報(bào)名時(shí)需提供以下資料:①畢業(yè)證原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;②有效身份證原件及復(fù)印件;③教師資格證原件及復(fù)印件;④本人近期同底免冠1寸照片3張。

(3)招聘人數(shù)與符合條件的報(bào)考人數(shù)比例一般應(yīng)達(dá)到1∶3方能開(kāi)考。對(duì)報(bào)考人數(shù)不足的急需緊缺崗位,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,報(bào)市人社局審批后適當(dāng)降低開(kāi)考比例。降低開(kāi)考比例后仍達(dá)不到的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃直至取消,該職位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他職位。

五、資格審查

由寧遠(yuǎn)三中公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格初審,由寧遠(yuǎn)縣教育局、人社部門進(jìn)行資格復(fù)查。經(jīng)審查合格者,填寫《報(bào)名登記表》。報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及聘用資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。經(jīng)審查合格者,填寫《報(bào)名登記表》、《考生誠(chéng)信承諾書》。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和職位表,報(bào)考符合條件的職位,填寫的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確,在公開(kāi)招聘的任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及聘用資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

委托他人代理資格審查事項(xiàng)的應(yīng)聘人員,須提供本人書寫的委托書。報(bào)考人員報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

六、考試

考試分筆試和面試,總分100分。筆試、面試分別占考試總成績(jī)的60%、40%(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入)。總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

(一)筆試(滿分100分)

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn):2017年 8月12日上午9:00—11:00 。筆試地點(diǎn):寧遠(yuǎn)三中。

2.筆試內(nèi)容:筆試科目為一科,閉卷考試,總分100分,考相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

3.筆試成績(jī)公布與查詢:8月15日起在寧遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)公布考生筆試成績(jī)。對(duì)成績(jī)有異議的考生可在8月15日至8月16日上班時(shí)間由本人書面申請(qǐng)復(fù)查,逾期不再受理。

(二)面試(滿分100分)

1.面試時(shí)間:寧遠(yuǎn)三中

2.面試地點(diǎn):寧遠(yuǎn)三中

3.面試對(duì)象:根據(jù)筆試成績(jī),確定面試對(duì)象:

(1)所有職位考生筆試成績(jī)須達(dá)到同一職位參考人員的平均分或者60分以上(含60分),方可進(jìn)入面試。

(2)根據(jù)招聘職數(shù)按1:2的比例由高分到低分確定面試對(duì)象。

(3)如出現(xiàn)末位入圍面試人員筆試成績(jī)相同的,則一并入圍面試。

4.對(duì)部分緊缺學(xué)科參加面試的人員未達(dá)到1:2比例的,按實(shí)際人數(shù)參加面試,但面試成績(jī)需達(dá)到70分及以上。

5.面試內(nèi)容:寧遠(yuǎn)縣現(xiàn)行高一年級(jí)對(duì)應(yīng)學(xué)科教材內(nèi)容。

6.面試方式:采取試教形式進(jìn)行。試教者通過(guò)抽簽確定試教課題,并在規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地點(diǎn)備課,然后當(dāng)堂上課。備課時(shí)間在30分鐘以內(nèi),試教時(shí)間在12分鐘以內(nèi)。評(píng)委根據(jù)試教的表現(xiàn)當(dāng)場(chǎng)評(píng)分。試教教材、教具由考生自行準(zhǔn)備。


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