湖南城市學(xué)院2017年下半年公開(kāi)招聘方案
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》,結(jié)合我校工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將具體方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南省人力資源社會(huì)保障廳的監(jiān)督指導(dǎo)下,學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)校人事處,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織招聘工作事宜,學(xué)校監(jiān)察處全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)、公開(kāi)公正、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則。
三、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(國(guó)外或境外學(xué)歷學(xué)位還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證書(shū))須于2017年12月31日之前獲得;
(五)符合招聘崗位所需的學(xué)科、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡和其他條件等要求。
四、招聘崗位、計(jì)劃及其他要求一覽表(見(jiàn)附件)
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過(guò)湖南省人力資源社會(huì)保障廳、湖南城市學(xué)院網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
1.報(bào)名時(shí)間:2017年10月24日—2017年11月15日17時(shí)止(休息日除外)。
2.報(bào)名地點(diǎn):湖南城市學(xué)院人事處辦公樓217室(湖南省益陽(yáng)市迎賓大道518號(hào))
3.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。
網(wǎng)上報(bào)名:請(qǐng)應(yīng)聘人員自行到湖南城市學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》、《湖南城市學(xué)院公開(kāi)招聘人員情況一覽表》,連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證明材料(含第一學(xué)歷證明材料)、身份證和科研成果及獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料以電子文檔方式(身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和職稱證明材料等須發(fā)掃描件)發(fā)送到到招聘郵箱:hncursc@126.com(郵件標(biāo)題名稱:姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷層次+職稱+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè))。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:請(qǐng)應(yīng)聘人員自行到湖南城市學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》、《湖南城市學(xué)院公開(kāi)招聘人員情況一覽表》,連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證明材料(含第一學(xué)歷證明材料)、身份證、職稱證書(shū)、科研成果及獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料,直接到湖南城市學(xué)院人事處報(bào)名。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫和提供應(yīng)聘信息和相關(guān)材料,凡提供虛假材料的,一律取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件及要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員名單在湖南城市學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄公示。
(四)考試方法
⒈開(kāi)考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例原則上不低于3:1。對(duì)崗位專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)政府人社部門同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘崗位要求為教授或博士的不設(shè)置開(kāi)考比例。
2.考試方式:
應(yīng)聘教學(xué)科研崗位:采取試講、面試的方式。按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中試講占綜合成績(jī)的60%,面試占綜合成績(jī)的40%。
試講:通過(guò)資格審查的人員全部參加試講,試講采取授課的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基本素質(zhì)等。
面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位試講成績(jī)排名先后,按1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等。
應(yīng)聘管理崗位:采取筆試、面試的方式。按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中筆試、面試各占綜合成績(jī)的50%。
筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試,筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和案例分析。
面試:根據(jù)筆試成績(jī)排名先后,按1:3的比例確定入圍面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、綜合分析能力等。
管理崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分(含70分),達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的,取消該崗位招聘計(jì)劃。
考試各環(huán)節(jié)成績(jī)?cè)诤铣鞘袑W(xué)院網(wǎng)站通知公告欄公示。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后(綜合成績(jī)并列的,應(yīng)聘教學(xué)科研崗位以試講成績(jī)?yōu)闇?zhǔn);應(yīng)聘管理崗位以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)),按崗位招聘數(shù)1:1比例確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、心理素質(zhì)、擬任崗位資格及是否違反政策法規(guī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢和考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。實(shí)行試用期制度(試用期包括在聘用合同期內(nèi)),試用期滿,經(jīng)考核不合格的,解除聘用合同。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0737-6111010、15898442672(周老師)
0737-6111336、13487680155(彭老師)
監(jiān)督電話:0737-4628539(院監(jiān)察室)
附件1:湖南城市學(xué)院2017年下半年公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及其他要求一覽表.xlsx
附件2:湖南城市學(xué)院高層次人才引進(jìn)待遇(修訂版).doc
湖南城市學(xué)院
2017年10月12日