五、面試
面試采用試講等形式進(jìn)行。時(shí)間不超過10分鐘，內(nèi)容由面試組提供。面試順序抽簽確定。
凡不能在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到、面試的視為自動(dòng)棄權(quán)，不安排補(bǔ)試。
面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和擬從事專業(yè)所應(yīng)具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)。面試設(shè)定最低合格線為70分，面試合格人員進(jìn)入體檢考察范圍。
六、考察與體檢
1、根據(jù)面試成績(jī)由高到低以1：1比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人選（同一招聘崗位出現(xiàn)成績(jī)并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定）。體檢參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
2、曹縣高層次人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對(duì)考察人選的個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察，根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)[2017]2號(hào)）規(guī)定，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容，對(duì)檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)整，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)�？疾觳缓细裾呷∠淦赣觅Y格。
3、因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的空缺，由曹縣高層次人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出是否遞補(bǔ)的意見，需要遞補(bǔ)的，從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。
七、公示與聘用
擬聘用人員名單在曹縣人民政府網(wǎng)站通知公告欄公示7個(gè)工作日（/）。公示期間收到實(shí)名信訪舉報(bào)（匿名舉報(bào)不予受理），經(jīng)查屬實(shí)、影響聘用的，取消其聘用資格。公示期滿無異議的擬聘用人員，符合聘用條件的，按規(guī)定辦理人員編制和人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同，在曹縣最低服務(wù)年限5年。省內(nèi)師范類畢業(yè)生除簽訂上述協(xié)議外，需在山東省教育廳高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)（http://gxjy.sdei.edu.cn/）上完成網(wǎng)簽。享受國(guó)家規(guī)定的畢業(yè)生待遇及曹縣關(guān)于引進(jìn)高層次人才相關(guān)待遇。
八、其他
其他未盡事宜以曹縣高層次人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
咨詢電話:0530-3397300
附件：
1、曹縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才崗位計(jì)劃表.xls
2、曹縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表..docx
曹縣高層次人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年3月17日
