考試分為筆試和面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)等事宜根據(jù)疫情情況另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注魯東大學(xué)人事處網(wǎng)站后續(xù)公告。

1.筆試

筆試內(nèi)容為與崗位工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例（教師、教輔、管理、文秘崗位為1:3，輔導(dǎo)員崗位為1:4）依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

2.面試

教師、教輔崗位的面試采取試講、答辯（或技能測(cè)試、實(shí)際操作）的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教學(xué)水平、業(yè)務(wù)能力、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、解決實(shí)際問(wèn)題的能力等；

輔導(dǎo)員、管理、文秘崗位的面試采取答辯的方式進(jìn)行。輔導(dǎo)員崗位主要考察應(yīng)聘人員的敬業(yè)精神、解決實(shí)際問(wèn)題的能力、組織協(xié)調(diào)能力、對(duì)大學(xué)生的教育管理能力、突發(fā)事件處理能力等。管理、文秘崗位主要考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試結(jié)束后及時(shí)公布面試成績(jī)。

面試結(jié)束后，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)的人員按面試成績(jī)占60%和筆試成績(jī)占40％的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。

（四）考察體檢

根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘人員的總成績(jī)，由高分到低分按1：1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

考察采取組織鑒定、個(gè)別談話、重點(diǎn)走訪、電話了解情況、視頻連線、查核檔案等方式，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件和提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢按規(guī)定組織，原則上在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

對(duì)自動(dòng)放棄或考察體檢不合格人員造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人員均為我校正式職工。工資及福利按照國(guó)家、省、學(xué)校的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

崗位咨詢電話：詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）

人事處聯(lián)系人：史老師

人事處聯(lián)系方式：0535-6693585

附件1：省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表.xls

附件2：魯東大學(xué)公開(kāi)招聘碩士報(bào)名表.doc

附件3：魯東大學(xué)公開(kāi)招聘輔導(dǎo)員報(bào)名表.doc

附件4：魯東大學(xué)公開(kāi)招聘輔導(dǎo)員報(bào)名匯總表.xlsx

附件5：魯東大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員證明材料.docx

魯東大學(xué)

2020年5月11日