3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后30日內(nèi)，在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校（http://www.ynmts.cn/）門(mén)戶網(wǎng)站學(xué)校新聞公告欄目公布。成績(jī)公布后三天內(nèi)我單位接受考生分?jǐn)?shù)查疑申請(qǐng)（查疑類(lèi)型：參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以申請(qǐng)查疑）。

（二）面試

1.確定面試人員

（1）參加筆試人員

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的排序，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。

（2）符合免筆試人員經(jīng)資格審查合格后，可直接進(jìn)入面試且不占面試人員比例。

（3）未達(dá)到開(kāi)考比例的招聘崗位，需報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后，并設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線方能開(kāi)考。

2.面試資格審查（資格復(fù)審）

面試前由學(xué)校人事處對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核，在資格復(fù)審階段時(shí)需提供原件，招聘工作任一階段如發(fā)現(xiàn)提供材料虛假或無(wú)法提供相關(guān)材料原件，將取消應(yīng)聘及錄取資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員必須提供以下材料（驗(yàn)原件交復(fù)印件一式兩份）：

1．本人身份證復(fù)印件；

2．中學(xué)階段以后的完整學(xué)歷學(xué)位學(xué)歷、學(xué)位及教育部認(rèn)證報(bào)告；

（1）2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學(xué)習(xí)成績(jī)單復(fù)印件；

（2）留學(xué)回國(guó)人員提交國(guó)外學(xué)位證書(shū)、留學(xué)回國(guó)人員證明及教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證復(fù)印件。

3.崗位要求的職業(yè)資格證或職稱(chēng)證。

4.招聘崗位要求具備工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員應(yīng)提供原單位出具的工作經(jīng)歷證明等原件；

5.要求中共黨員（不含預(yù)備）的應(yīng)提供本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料。

6.近期免冠一寸照片4張。

進(jìn)入面試人員逾期不能按要求提供上述材料的，視為自愿放棄，取消其面試資格，資格復(fù)審不合格的，取消應(yīng)聘人員的面試資格，如同一崗位出現(xiàn)主動(dòng)放棄人員或資格復(fù)審不合格人員，則按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)一次后仍不符合面試資格要求的，取消該崗位。

參加筆試人員面試資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求待筆試成績(jī)公布后在學(xué)校門(mén)戶網(wǎng)站上另行公告通知。

3.組織面試

面試在省人力資源和社會(huì)保障廳的統(tǒng)一部署和領(lǐng)導(dǎo)下，由云南冶金高級(jí)技工學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試主要考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。面試滿分100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為70分，面試成績(jī)未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不予列入擬聘用考察人選，不得參與后續(xù)招聘程序。

面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求待參加筆試人員面試資格復(fù)審?fù)瓿珊笤谠颇弦苯鸶呒?jí)技工學(xué)校（http://www.ynmts.cn/）門(mén)戶網(wǎng)站上另行公告通知。

（三）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)總分為100，其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。

免筆試人員的面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，以筆試成績(jī)較高者優(yōu)先。根據(jù)面試人員綜合成績(jī)，按從高到低順序及崗位擬招聘人數(shù)等額確定擬聘人員。

綜合成績(jī)將在面試工作結(jié)束3個(gè)工作日后在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校（http://www.ynmts.cn/）門(mén)戶網(wǎng)站上另行公告通知。

（四）體檢

1.體檢人員的確定

學(xué)校根據(jù)綜合成績(jī)排名順序通知體檢，按崗位招聘人數(shù)以1：1的比例確定體檢人員，如排名在前的人員主動(dòng)放棄，則在該崗位排序人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.體檢

體檢由云南冶金高級(jí)技工學(xué)校組織擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，具體參照?qǐng)?zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用，并在同一崗位應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)由高至低的原則依次遞補(bǔ)。

（五）考察

經(jīng)體檢合格人員由學(xué)校進(jìn)行考察，考察合格的作為擬聘人選。

考察主要針對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用；填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

（六）聘用

筆試、面試、體檢、考察合格的擬聘用人員在云南冶金高級(jí)技工學(xué)校門(mén)戶網(wǎng)站（http://www.ynmts.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議，經(jīng)學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)、黨委會(huì)審核同意，報(bào)云南省人力資源和社會(huì)保障廳審批。經(jīng)批準(zhǔn)后，擬聘用人員方可辦理報(bào)到、聘用手續(xù)。公開(kāi)招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)考察合格者予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

（七）崗位待遇

本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、招聘紀(jì)律

（一）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

（二）工作人員必須遵守工作紀(jì)律，并按國(guó)家和我省法規(guī)進(jìn)行回避。

（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和招聘單位，依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

（四）此次招聘工作由省紀(jì)委派駐云南省人力資源和社會(huì)保障廳紀(jì)檢組和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)科全程參與監(jiān)督。

八、重要提示

（一）公開(kāi)招聘的有關(guān)信息通過(guò)云南省人力資源和社會(huì)保障廳及云南冶金高級(jí)技工學(xué)校門(mén)戶網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）本次公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)目錄參照《2019年云南省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)目錄》執(zhí)行。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)確保填寫(xiě)信息的真實(shí)性，特別是所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號(hào)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)方向）。凡因應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，并自行承擔(dān)因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。

（四）本公告附件與公告具備同等效力，請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)名失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

（五）鄭重提醒：招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對(duì)公開(kāi)招聘過(guò)程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘，否則成績(jī)無(wú)效，并將記入個(gè)人誠(chéng)信檔案庫(kù)，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

（六）本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)各應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷(xiāo)材料，以免受騙上當(dāng)。

九、本招聘公告未盡事宜請(qǐng)直接與云南冶金高級(jí)技工學(xué)校進(jìn)行咨詢。

十、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0871-63911102、63914890，接受咨詢時(shí)間為上午8:30-12:00，下午14:00-17:00；

（二）監(jiān)督電話：0871-63924626；

（三）技術(shù)咨詢電話：0871-63630349；

（四）云南冶金高級(jí)技工學(xué)校網(wǎng)址:http://www.ynmts.cn/；

（五）云南冶金高級(jí)技工學(xué)校地址：昆明市官渡區(qū)金馬街道辦事處涼亭村284號(hào)。

附件：

1.云南冶金高級(jí)技工學(xué)校2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃表.xls

2.2019年云南省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)目錄.xlsx

3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2020年版）

云南冶金高級(jí)技工學(xué)校

2020年6月17日