8.報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié)，均在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》方式發(fā)布，不再以其它方式通知。請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看信息，以免影響考試。
（二）現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)
1.考生須根據(jù)報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通知，攜帶本人報(bào)名登記表（報(bào)名網(wǎng)站自行打印）、本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，以及報(bào)考崗位要求的相關(guān)材料的原件及以上材料復(fù)印件各一份，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由學(xué)校教務(wù)部門出具的在籍學(xué)籍證明或?qū)W籍管理系統(tǒng)打印出的本人成績(jī)單。在職人員報(bào)考需出具單位推薦證明。
2.凡提供的相關(guān)材料、主要信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的，均視為現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)不合格。資格確認(rèn)合格人員，現(xiàn)場(chǎng)簽訂《誠(chéng)信承諾書》。
3.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)后，招聘崗位人數(shù)與該崗位資格確認(rèn)合格人數(shù)之比不得低于1:3的比例。若達(dá)不到1:3的比例，將縮減或取消該崗位招聘。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知。
4.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。
（三）考試
本次招聘采取面試方式進(jìn)行，面試工作由哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1.進(jìn)入面試人員的確定。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格的人員進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者，不影響其他考生面試。
2.面試規(guī)則。面試采取說(shuō)課的方式進(jìn)行，面試側(cè)重考察專業(yè)能力和綜合能力等。面試成績(jī)總分為100分，達(dá)不到60分者不予聘用。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)將在報(bào)名網(wǎng)站公布。
（四）公布成績(jī)
面試后，將考生的考試成績(jī)于面試結(jié)束后一周內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)站公布。
六、體檢和考核
1.確定體檢和考核對(duì)象
依據(jù)考生考試成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若考試成績(jī)相同，將進(jìn)行面試加試，高分者進(jìn)入體檢和考核。
2.體檢
體檢由哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織考試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同體檢醫(yī)院確定�？忌氄J(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程弄虛作假、隱瞞實(shí)情，造成體檢結(jié)果失真的考生，取消聘用資格。
3.考核
考核由哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市呼蘭區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？己藨�(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)被考核人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核，并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡資格條件與《招聘計(jì)劃表》不一致的將視為考核不合格。
體檢和考核不合格者不予聘用，該崗位可由哈爾濱市呼蘭區(qū)教育局提出遞補(bǔ)意見(jiàn)，經(jīng)哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意后，可以在報(bào)考同一崗位且考試合格人選中，按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，如考試成績(jī)出現(xiàn)并列，將進(jìn)行面試加試，高分者成為遞補(bǔ)人選。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求，請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知。
七、辦理試用期手續(xù)
根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，在報(bào)名網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，用人單位按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。已取得招聘崗位相對(duì)應(yīng)教師資格證的人員，試用期6個(gè)月，試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的簽定聘用合同，考核不合格的取消聘用資格。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生如未能于2020年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，將取消聘用資格。
按照人力資源社會(huì)保障部、教育部、司法部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、文化和旅游部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)），凡符合條件的高校畢業(yè)生，參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘被聘用從事相關(guān)工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期；先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
八、招聘紀(jì)律
為使招聘工作做到公開(kāi)、公平、公正，招聘工作由哈爾濱市呼蘭區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0451-57322730。報(bào)考人員必須遵守招聘有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。招聘的組織實(shí)施單位或部門將嚴(yán)格按照《招聘計(jì)劃表》中所列專業(yè)及相關(guān)要求進(jìn)行審核，凡不按所列專業(yè)范圍通過(guò)資格審核、履行招聘程序成為擬聘用人員的，都將不予辦理聘用手續(xù)，一切后果由招聘的組織實(shí)施單位或部門負(fù)責(zé)。
對(duì)在報(bào)名、考試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）對(duì)其處理。
本次公開(kāi)招聘由哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
特別提示：哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局及哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局從未指定任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局和哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生提高警惕！
附件：《2020年哈爾濱市呼蘭區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次教育人才計(jì)劃表》.doc
哈爾濱市呼蘭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2020年7月6日
