1、堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢組全程監(jiān)督、監(jiān)管，舉報(bào)電話：7726702。
2、各學(xué)校主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)工作人員必須認(rèn)真審核報(bào)名人員的相關(guān)信息，不得弄虛作假，徇私舞弊。對(duì)違紀(jì)違規(guī)操作的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，將視其情節(jié)輕重給予組織處理和黨紀(jì)、政紀(jì)處分；對(duì)構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
3、各報(bào)考人員不得偽造、涂改證件和材料，不得以不正當(dāng)手段獲取報(bào)名資格，不得有弄虛作假行為，不得提供不屬于記分范疇的材料。對(duì)違紀(jì)違規(guī)報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，取消當(dāng)年報(bào)名資格，且兩年內(nèi)不準(zhǔn)報(bào)名。已聘用的一律取消資格，并視其情節(jié)輕重給予組織處理或黨紀(jì)、政紀(jì)處分；對(duì)構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
為搞好雙牌縣2020年教師進(jìn)城招考工作，成立雙牌縣農(nóng)村教師選聘交流到城區(qū)中小學(xué)幼兒園任教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)胡佐軍任組長(zhǎng)，局黨委副書(shū)記、分管副局長(zhǎng)袁亮任常務(wù)副組長(zhǎng)，其余班子成員為副組長(zhǎng)，人事股、紀(jì)檢組、基教股、教研室、辦公室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，袁亮同志兼任辦公室主任，人事股、紀(jì)檢組、教研室、基教股等股室負(fù)責(zé)人為辦公室成員，具體負(fù)責(zé)選聘交流工作的人員報(bào)名、資格審查、考核、考試等具體工作。同時(shí)，邀請(qǐng)紀(jì)檢組、縣編辦、人社局相關(guān)人員全程參與，嚴(yán)格監(jiān)督，確保招考過(guò)程公平、公正、公開(kāi)。
雙牌縣教育局
2020年8月19日
附件1：2020年雙牌縣農(nóng)村教師選聘交流到城區(qū)學(xué)校幼兒園任教報(bào)名表
附件2:雙牌縣2020年選聘縣城學(xué)校及幼兒園教師考核記分辦法
一、參加工作時(shí)間（5分）
在農(nóng)村學(xué)校工作滿5年記2分，每增加一年加記0.2分。經(jīng)教育局批準(zhǔn)同意到縣城跟班學(xué)習(xí)或辦理了抽借調(diào)公函到其他部門(mén)工作的計(jì)算教齡，未經(jīng)批準(zhǔn)同意的，其在外單位工作的時(shí)間不計(jì)算教齡。此項(xiàng)滿分為5分。
二、學(xué)歷層次（3分）
�？茖W(xué)歷記2分，本科學(xué)歷記2.5分，研究生記3分。此項(xiàng)滿分為3分。
三、評(píng)優(yōu)評(píng)先（6分）
2017年9月—2020年7月，獲省級(jí)、市級(jí)勞動(dòng)模范、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)�、最美鄉(xiāng)村教師或縣委、縣政府表彰的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀校長(zhǎng)”“優(yōu)秀教師”“先進(jìn)教育工作者”“師德標(biāo)兵”“優(yōu)秀班主任”“最美教師”“道德模范”等稱號(hào)的，省、市、縣級(jí)黨委政府獎(jiǎng)項(xiàng)分別計(jì)3分、2分和1分。省、市、縣教育行政主管部門(mén)獎(jiǎng)項(xiàng)分別計(jì)2分、1分和0.5分。此項(xiàng)滿分6分。
四、教學(xué)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)及示范培訓(xùn)（6分）
2017年9月——2020年7月，參加教育主管部門(mén)組織的教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，獲國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)（特等獎(jiǎng)）每項(xiàng)記3分，二等獎(jiǎng)2.5分，三等獎(jiǎng)2分；獲省級(jí)一等獎(jiǎng)（特等獎(jiǎng)）每項(xiàng)記2.5分，二等獎(jiǎng)每項(xiàng)記2分，三等獎(jiǎng)每項(xiàng)記1.5分；獲市級(jí)一等獎(jiǎng)（特等獎(jiǎng)）每項(xiàng)記2分，二等獎(jiǎng)每項(xiàng)記1.5分，三等獎(jiǎng)每項(xiàng)記1分；獲縣級(jí)一等獎(jiǎng)每項(xiàng)記1.5分，二等獎(jiǎng)每項(xiàng)記1分，三等獎(jiǎng)每項(xiàng)記0.5分。一年內(nèi)同一獎(jiǎng)項(xiàng)只取最高獎(jiǎng)項(xiàng)一次。參加教育行政主管部門(mén)組織的教師培訓(xùn)并擔(dān)任培訓(xùn)教師的，每節(jié)次示范輔導(dǎo)課，國(guó)家級(jí)記4分，省級(jí)記3分，市級(jí)記2分、縣級(jí)記1分。此項(xiàng)滿分6分。
五、年度考核（3分）
2017年—2019年，年度考核合格的每年記0.5分，優(yōu)秀的每年記1分。此項(xiàng)滿分為3分。
六、教學(xué)成績(jī)（15分）
考察2017年—2019學(xué)年度三年的教學(xué)成績(jī)，基礎(chǔ)分3分，每學(xué)年為4分，共計(jì)15分。以所教科目合格率、優(yōu)秀率、平均分三項(xiàng)綜合名次記分，具體記分辦法如下：
1.每年度記分名次為當(dāng)年任教所有科目的綜合名次（即任教科目名次總和除以科目數(shù)量）。
2.名次記分為：第一名記4分，具體年度名次減記分：小學(xué)（4分×{本人當(dāng)年綜合名次/20}）、初中（4分×{本人當(dāng)年綜合名次/12}）。
3.考察科目按A等、B等、C等三項(xiàng)比例的綜合名次進(jìn)行記分，記分辦法同第2條規(guī)定。
七、擔(dān)任副校長(zhǎng)、中層干部、班主任、學(xué)科帶頭人、骨干教師（5分）
2017年9月—2020年7月，擔(dān)任副校長(zhǎng)每學(xué)年記1.2分，擔(dān)任過(guò)中層干部（少先隊(duì)輔導(dǎo)員）和班主任每學(xué)年記1分。擔(dān)任學(xué)校正副校長(zhǎng)和中層干部以縣教育局任職文件為準(zhǔn)（未滿一年的按一年計(jì)算）�？h級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人記1分，市級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人記1.2分。此項(xiàng)可重復(fù)計(jì)分，滿分為5分。
八、類別學(xué)校（4分）
全縣學(xué)校類別以原獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資地域補(bǔ)差劃分的類別為準(zhǔn)。在四類學(xué)校工作的每年記0.4分，在三類學(xué)校工作的每年記0.3分，二類學(xué)校工作的每年記0.2分。此項(xiàng)滿分為4分。
九、繼續(xù)教育（3分）
2015年1月1日以來(lái)參加繼續(xù)教育培訓(xùn)每10學(xué)時(shí)記0.06分（以湖南省中小學(xué)教師發(fā)展網(wǎng)“教師培訓(xùn)學(xué)分登記系統(tǒng)”打印出來(lái)的學(xué)時(shí)數(shù)為準(zhǔn)，采用四舍五入，保留1位小數(shù)，此項(xiàng)累計(jì)分最多不超過(guò)3分。
附件3：雙牌縣2020年農(nóng)村教師選聘交流到城區(qū)中小學(xué)幼兒園任教考核信息表
附件4:雙牌縣2020年農(nóng)村教師選聘交流到城區(qū)學(xué)校任教報(bào)名表
附件5雙牌縣2020年農(nóng)村教師選聘交流到城區(qū)學(xué)校任教考核分匯總表
