（四）開考比例
本公告各招聘崗位均不設(shè)開考比例。
（五）注意事項
1.考生報名與考試時使用的第二代身份證必須一致。
2.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷的計算截止時間點為2020年10月份（全日制在讀期間不能視為工作經(jīng)歷進(jìn)行累計計算）。其中，在校期間的社會實踐（實習(xí)）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
3.留學(xué)歸國人員需提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
4.考生須對提交的信息和材料的真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消相關(guān)資格。
5.考生考試有作弊行為的,取消考試資格;工作人員組織或參與考試作弊的,一經(jīng)查實交有關(guān)部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
6.考生務(wù)必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,及時關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站、跟蹤通知事宜。
四、招聘考試
考試采取免筆試直接面試的方式進(jìn)行，面試在切實做好疫情防控工作的同時，由中共白山市委組織部和白山市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。
1.初試篩選
資格審查后，招聘計劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)超過1:30的，考生需要進(jìn)行初試，按招聘崗位計劃1:10的比例從高分到低分依次確定面試人選，多人并列進(jìn)入1:10比例的，一并進(jìn)入面試。初試成績只作為進(jìn)入面試的資格，不計入總成績，初試的具體安排將通過電話另行通知，請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通。
2.面試考試
招聘計劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)未超過1:30的，考生直接進(jìn)入面試。面試成績即為考試總成績,滿分100分,及格線為60分，當(dāng)場打分。面試的具體時間、地點和采取的面試方式將通過電話另行通知，請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通。
五、體檢與考察
面試結(jié)束后，在考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用，沒有符合優(yōu)先聘用條件的，采取加試的方式確定人選。體檢工作由招聘單位組織在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，并結(jié)合事業(yè)單位實際用人需求情況確定。
體檢合格的，由招聘單位主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察。體檢或考察不合格及體檢考察期間自動放棄的，取消其擬聘人選資格，在報考同一崗位總成績達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補。應(yīng)聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的，取消聘用資格。
六、公示
經(jīng)體檢與考察合格的，確定為擬聘用人選，在白山市人民政府、白山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。
七、聘用
公示期滿無異議的，或反映有問題但經(jīng)核實不影響聘用的按程序辦理相關(guān)入職手續(xù)，簽訂聘用合同。
八、政策待遇
根據(jù)《白山市引進(jìn)“名校優(yōu)生”實施意見》，白山市事業(yè)單位公開招聘的人員與用人單位簽訂5年服務(wù)期合同，對應(yīng)享受以下待遇：
1.擇優(yōu)提拔。服務(wù)年限滿3年并表現(xiàn)優(yōu)秀的，在提拔使用、上級機(jī)關(guān)遴選、掛職鍛煉等方面優(yōu)先考慮。聘用的碩士、博士研究生納入各地各部門后備干部隊伍管理。符合公務(wù)員調(diào)任條件的，可擇優(yōu)調(diào)任到公務(wù)員崗位。特別優(yōu)秀的，符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》任職資格條件的，同等條件優(yōu)先提拔到副縣（處）級工作崗位。
2.給予生活補貼。市直事業(yè)單位聘用的博士研究生給予15萬元生活補貼，原“985工程”“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生給予12萬元生活補貼,生活補貼每年發(fā)放一次，5年發(fā)放完畢。
3.給予住房補貼。5年服務(wù)期內(nèi)，對聘用的博士研究生、原“985工程”“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生提供每月600元的租房補貼，每年發(fā)放一次。5年服務(wù)期內(nèi)以本人身份在白山購房的，5年服務(wù)期滿后憑房產(chǎn)證或購房合同一次性給予10萬元購房補貼。
4.放寬職級職稱政策。按照《2020年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表（1號）》中崗位條件要求，聘用管理崗位的碩士、博士研究生分別按八級職員、七級職員核定工資待遇。聘用專業(yè)技術(shù)崗位的，按照相應(yīng)職稱聘任（可超崗聘任）。暫時沒有職稱的，獲得碩士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十一級崗位，獲得博士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十級崗位。
白山市（含各縣、市、區(qū)）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員如有報考，不享受有關(guān)優(yōu)惠政策。
九、信息發(fā)布
此次公開招聘信息發(fā)布網(wǎng)站為白山市人民政府網(wǎng)站（http://www.cbs.gov.cn）、白山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://hrss.cbs.gov.cn），有關(guān)公開招聘的信息及相關(guān)事項均通過網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。
附件：
1.2020年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表（1號）.xls
2.2020年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才(1號)報名登記表.xls
中共白山市委組織部白山市人力資源和社會保障局
2020年9月28日
