2011年駐馬店市確山縣招聘300名農(nóng)村小學(xué)教師及幼兒教師公告

為解決我縣農(nóng)村小學(xué)及幼兒園教師緊缺問題，推動(dòng)我縣基礎(chǔ)教育持續(xù)、健康發(fā)展，根據(jù)省委組織部、省人事廳、省編辦、省財(cái)政廳《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘的意見》（豫人〔2007〕55號(hào)）和市委組織部、市人事局印發(fā)的《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（駐組發(fā)〔2006〕２號(hào)）精神，經(jīng)縣政府研究決定面向社會(huì)公開招聘農(nóng)村小學(xué)教師及幼兒教師300名，為做好此項(xiàng)工作，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以辦人民滿意的教育為宗旨，堅(jiān)持“公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格程序，嚴(yán)肅紀(jì)律，采取公開考試的方式進(jìn)行招聘。

二、招聘計(jì)劃

本次共招聘300名教師。其中：農(nóng)村小學(xué)教師250名（語文、數(shù)學(xué)190名，體育20名，音樂20名，美術(shù)20名）；幼兒教師50名。

三、報(bào)考資格和條件

1、政治素質(zhì)好，熱愛祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和社會(huì)責(zé)任感。

2、身體條件符合《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（試行）》規(guī)定要求，并能適應(yīng)崗位工作、生活環(huán)境條件。

3、未就業(yè)的全日制大中專畢業(yè)生、年齡28周歲以下（1983年7月31日以后出生），且在2011年6月30日以前具有駐馬店戶籍。

4、符合以下學(xué)歷和專業(yè)要求：（1）報(bào)考幼兒教師崗位必須具備全日制普招幼兒師范學(xué)校中專及以上學(xué)歷；（2）報(bào)考小學(xué)教師崗位必須具備全日制普通高校大專及以上學(xué)歷；（3）報(bào)考體育、音樂、美術(shù)專業(yè)的考生必須是全日制普通高校大專及以上學(xué)歷，并是學(xué)習(xí)該專業(yè)的畢業(yè)生。

5、具有相應(yīng)的教師資格證（沒有取得教師資格證的確山籍普招本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生也允許報(bào)考）。

6、在確山縣區(qū)域內(nèi)服務(wù)的“大學(xué)生村官”（由縣委組織部出具證明）、“志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃”的大學(xué)生（由團(tuán)縣委出具證明）、“三支一扶”的大學(xué)生（由縣人力資源和社會(huì)保障局出具證明）不受戶籍和教師資格證限制。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2011年8月9日—8月15日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：確山縣人力資源和社會(huì)保障局二樓大中專畢業(yè)生分配辦公室。

3、報(bào)名方法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)需持畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、有效身份證、戶口簿、教師資格證（以上證件原件、復(fù)印件各1份）；經(jīng)審查，證件齊全、符合報(bào)名條件的填寫統(tǒng)一印制的《報(bào)名登記表》，并現(xiàn)場(chǎng)照相。

報(bào)考者須按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)和信息采集費(fèi)。

4、資格審查。由確山縣2011年農(nóng)村教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格審查，審查組由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣監(jiān)察局、縣編制委員會(huì)辦公室、縣教育體育局抽調(diào)人員組成。本次招聘資格審查貫穿招聘工作的全過程，報(bào)考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，一代身份證和臨時(shí)身份證必須在有效期內(nèi)。發(fā)現(xiàn)與報(bào)考資格條件不符，或提供虛假材料的，立即取消考試、體檢、應(yīng)聘資格，出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。

5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：經(jīng)審查合格的報(bào)考者于2011年8月18日憑本人有效身份證到縣人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)取者視為自動(dòng)放棄考試資格。

（二）考試

考試。采取閉卷考試形式，滿分100分�？荚噧�(nèi)容：高中及以下語文、數(shù)學(xué)知識(shí)；教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理念；專業(yè)知識(shí)。語文、數(shù)學(xué)和幼教專業(yè)各一套試卷；體育、音樂、美術(shù)專業(yè)共用一套試卷，考生根據(jù)所報(bào)專業(yè)選擇做答。

（三）體檢

按聘用崗位設(shè)置從高分到低分依次確定參加體檢人選，參加體檢人員數(shù)與招聘職位數(shù)的比例為1∶1。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（試行）》執(zhí)行。

（四）聘用

資格審查和體檢均合格，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次確定擬招聘教師人員名單向社會(huì)公示，公示期為7天，無異議的人員辦理聘用手續(xù)。

（五）分配去向和待遇

新招聘的教師全部分配到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地以外的偏遠(yuǎn)小學(xué)。被聘用人員在接到聘用通知書后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦妥相關(guān)手續(xù)，按時(shí)到分配單位報(bào)到，不服從分配、逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。新招聘人員第一年年度考核、工資按畢業(yè)生定級(jí)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，第二年起與正式教師享有同等待遇。兩年工作期滿，考核合格者辦理正式聘用和入編手續(xù)，檔案實(shí)行人事代理；考核不合格或聘用后兩年內(nèi)未取得教師資格證的，取消聘用資格。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了保證招聘工作公正有序進(jìn)行，成立確山縣2011年教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（名單附后），成員由教育、人社、編制、監(jiān)察、財(cái)政、公安等相關(guān)單位人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人社局。

六、紀(jì)律要求

公開招聘教師工作是貫徹落實(shí)國(guó)家政策，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，政策性強(qiáng)、涉及面廣、社會(huì)影響大。相關(guān)部門一定要加強(qiáng)協(xié)調(diào)、密切配合、嚴(yán)格條件、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序，確保公開招聘工作順利進(jìn)行。

招聘工作實(shí)行責(zé)任制，明確任務(wù)，責(zé)任到人，落實(shí)到位，嚴(yán)禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定的人員，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

七、其它

考試成績(jī)、體檢時(shí)間及其它相關(guān)信息發(fā)布在駐馬店市人才信息網(wǎng)上，請(qǐng)考生及時(shí)登錄查詢，過期視為自動(dòng)放棄。

本實(shí)施方案由確山縣2011年教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

確山縣人力資源和社會(huì)保障局

2011年8月8日