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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》和《遼寧省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整政府機(jī)關(guān)公務(wù)員和省政府所屬事業(yè)單位人事管理權(quán)限的通知》等文件規(guī)定,結(jié)合我單位實(shí)際,擬面向社會(huì)公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2022年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;政治堅(jiān)定,忠于黨,忠于國(guó)家,忠于人民;嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),熱愛公安教育事業(yè),德才兼?zhèn),敬業(yè)盡責(zé),作風(fēng)優(yōu)良,樂于奉獻(xiàn)。
(二)年滿十八周歲,身心健康,具備履行職位職責(zé)所需的專業(yè)和技能條件,符合招聘崗位要求和公安機(jī)關(guān)錄用人民警察有關(guān)規(guī)定。
(三)具有博士學(xué)位應(yīng)聘人員年齡不超過35周歲(1987年1月1日及以后出生);具有博士學(xué)位且具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)聘人員年齡不超過40周歲(1982年1月1日及以后出生);具有行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)10年及以上且具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)聘人員年齡不超過45周歲(1977年1月1日及以后出生)。招聘崗位對(duì)年齡條件有特殊要求的,按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。
(四)應(yīng)聘人員的其他資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示,并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。
(五)有下列情形之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受到刑事處罰的;
2.公務(wù)員或事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和社團(tuán)人員被開除、辭退或限期調(diào)離的;
3.組織或參加非法組織、邪教、有害氣功組織以及黑社會(huì)性質(zhì)組織或者相關(guān)活動(dòng)的;
4.曾受過行政拘留以上處罰的;
5.曾受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;
6.本人、父母、配偶或子女具有外國(guó)國(guó)籍或者國(guó)(境)外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可的;
7.重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不清楚,檔案難以準(zhǔn)確認(rèn)定的;
8.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;
9.本人有6個(gè)月以上非公派海外留學(xué)經(jīng)歷無法進(jìn)行有效考察的;
10.有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
三、招聘方式
招聘采取考核方式。
四、招聘工作步驟
(一)發(fā)布招聘信息
招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和我單位官方網(wǎng)站(www.lnpc.cn)上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報(bào)名
1.自公告發(fā)布之日起3個(gè)工作日后至2022年2月15日止。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。為便于及時(shí)處理所提交材料,符合我單位招聘條件的應(yīng)聘者請(qǐng)下載填寫《遼寧警察學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》(附件2)、《遼寧警察學(xué)院應(yīng)聘人員匯總表》(附件3),發(fā)送至聯(lián)系人郵箱lnpcrsc@163.com,郵件主題格式為:應(yīng)聘崗位名稱+姓名+專業(yè)。
3.報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
(三)資格審查
我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消考生應(yīng)聘資格。
(四)考核