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2022年河南洛陽洛寧縣高級中學教師招聘公告【10人】

時間:2022-04-08 16:04:14 點擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報,有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹慎鑒別,確認無誤后再繳費報名,以免上當受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準。

歡迎加入河南教師招聘群;516632421,考情、招聘信息早知道!

根據(jù)洛寧縣高級中學目前現(xiàn)有學生數(shù)量、班級設(shè)置及新高考選課走班的需要,報請縣政府同意,決定面向高等師范院校公開招錄合同制高中教師。因受疫情影響,為確保招聘工作安全順利的進行,今年的招聘實行網(wǎng)絡(luò)線上招聘方式,特制定如下實施方案:

一、招錄計劃

計劃招聘10人,各學科招聘計劃:數(shù)學3名、物理3名、化學2名、體育2名。

二、招錄辦法

縣教體局成立招聘小組,組織政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強的專家評委和工作人員赴高等院校進行招錄工作。目前因受疫情影響,赴高校招錄需要延遲或取消,暫用線上招聘方式進行。

三、招錄原則

根據(jù)招聘計劃,堅持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照規(guī)定的條件和程序,擇優(yōu)錄用。

四、招錄范圍和對象

1、省內(nèi)外國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招錄的全日制師范類二本及以上學歷的2022年應屆或往屆畢業(yè)生(不含二級學院、獨立學院、聯(lián)合辦學、專升本)。

2、非師范類畢業(yè)生只要所學專業(yè)與招錄專業(yè)一致或相近,且具有相應專業(yè)的高中教師資格證。

五、招錄條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵紀守法,熱愛教育事業(yè);

2、具有先進的教育理念,品德良好,能勝任教育教學工作;

3、截止2022年6月30日年齡在28周歲以下(碩士研究生以上學歷可放寬到32周歲);

4、具有相應的高中教師資格證;

5、身體健康,符合《國家教師資格認定條例》、《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定的身體條件;

6、有違規(guī)違紀等不良記錄或國家助學貸款違約等不良信用記錄的,不予招錄。

六、招錄程序

(一)報名時間和方式、報名辦法及資格審查

1.線上報名時間:

報名時間:2022年4月6日——2022年4月30日

2.報名方式:

有意向的可以通過我校指定的平臺填寫“洛寧縣高級中學2022年招聘合同制教師報名登記表”并上傳簡歷附件,報名鏈接:https://f.wps.cn/w/Glet0ybc并按照鏈接內(nèi)要求加微信,以方便后期通知。

3.資格審查辦法:

報考者須將本人有效身份證、畢業(yè)證(應屆生須院校出具應屆畢業(yè)生相關(guān)證明)、與報考學科相應的高中教師資格證明(暫未取得的需學校蓋章提供相關(guān)證明材料)、就業(yè)協(xié)議書等相關(guān)證明或證件(暫無的說明清楚),通過掃描或拍照的方式上傳到報名平臺。經(jīng)資格初審合格后,進入面試和試講程序。

資格審查貫穿于招錄工作全過程,弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消錄用資格。

(二)面試

面試采取網(wǎng)絡(luò)在線答辯方式,具體使用的平臺會電話通知,面試以考生介紹個人基本情況、經(jīng)歷、特長為主,配合專家提問,初步考察考生的氣質(zhì)修養(yǎng)以及語言表達、邏輯思維等方面能力。面試滿分100分,80分及以上者為合格,面試合格者進入試講程序。

(三)試講

試講采取線上方式進行,評委在現(xiàn)行高中教材相應學科教材中隨機抽取一課,教材考生自備,考生準備20分鐘,講授15分鐘的微型課,試講滿分100分。試講成績低于70分者不予錄用。

面試、試講時間:2022年5月6日,如有變化另行通知。

(四)確定錄用人選

根據(jù)試講成績和招錄計劃,按照從高分到低分的順序確定初步人選;聘用單位與初步人選進行溝通和洽談,能夠達成一致意見的,進入體檢程序。

(五)體檢

按照《國家教師資格認定條例》規(guī)定的體檢標準,委托考生畢業(yè)院校醫(yī)院進行體檢,并出具體檢報告書。

(六)考察

通過查閱考生檔案和向考生所在院校(系)了解情況,了解考生在校期間行為表現(xiàn),并對其報名資格進行復查、核實。

(七)錄用

體檢、考察和資格復查合格者,招聘小組根據(jù)試講成績及招錄計劃,分學科按照從高分到低分的順序確定錄用人選,簽訂就業(yè)協(xié)議和聘用合同。

(八)待遇

1.招聘的合同制教師屬“985”、“211”院校本科畢業(yè)生的,與學校簽訂書面合同(不少于3年)后,一次性給予生活補貼1萬元。

2.合同制教師個人工資包括個人基本工資、績效工資和合同制教師補貼。個人基本工資和績效工資標準及調(diào)整參照在編在崗同職級崗位的教師執(zhí)行。為穩(wěn)定合同制教師隊伍,增設(shè)合同制教師補貼,合同制教師補貼按照個人基本工資加績效工資總額31%的數(shù)額標準補貼給個人。

3.用人單位(學校)負責為合同制教師建立個人工資賬戶、社會保險賬戶和住房公積金賬戶。用人單位(學校)負責將個人按一定比例繳納的各項社會保險費、住房公積金直接從合同制教師個人工資中扣除,連同單位所繳部分分別為合同制教師辦理社會保險和住房公積金手續(xù)。

4.合同制教師的社會保險(基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、工傷保險金、失業(yè)保險金)繳納基數(shù)參照教育系統(tǒng)在編在崗教師同職級人員標準執(zhí)行,并隨社會保險政策的變化及時調(diào)整;住房公積金以個人基本工資加績效工資為基數(shù)按在編在職教師相同比例繳納。

5.經(jīng)費撥付:合同制教師的崗位經(jīng)費,在崗位聘用人數(shù)核準后,由縣財政局足額撥付給用人單位(學校)。

七、招錄紀律

招錄工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在縣招聘合同制教師工作領(lǐng)導小組指導監(jiān)督下,嚴格按照招錄條件和程序進行。在招錄過程中嚴禁私自放寬條件、簡化程序;專家評委應按照評分標準,客觀、公正地對應聘人員進行評價,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,對未按照規(guī)定條件和程序招錄的,除取消考生錄用資格外,并視情節(jié)輕重,給予相關(guān)責任人必要的紀律處分。

聯(lián)系電話:

孫老師13233924777

黃老師13526960000

張老師19937963719

洛寧縣招聘合同制教師工作領(lǐng)導小組

2022年4月2日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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