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2022年黑龍江佳木斯市“佳人聚佳”春季校園招聘暨人才引進806人公告【含教師崗】

時間:2022-04-11 11:56:30 點擊:

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為貫徹落實2022年市委人才工作會議精神,聚焦“六區(qū)八中心”建設,留住用好本地人才,現(xiàn)面向佳木斯大學、黑龍江中醫(yī)藥大學佳木斯學院開展“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進工作,具體事宜公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

計劃招聘551個崗位806人,其中:市本級事業(yè)單位計劃招聘367個崗位564人、縣(市)區(qū)事業(yè)單位計劃招聘184個崗位242人。具體崗位數(shù)量及要求詳見《佳木斯市“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進市本級事業(yè)單位崗位計劃表》(附件1)、《佳木斯市“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進縣(市)區(qū)事業(yè)單位崗位計劃表》(附件2)。

二、招聘對象和條件

(一)招聘對象

佳木斯大學、黑龍江中醫(yī)藥大學佳木斯學院統(tǒng)招本科及以上學歷的2022屆畢業(yè)生。

(二)資格條件

1.遵守憲法和法律,政治素質(zhì)良好,品行端正。

2.具有正常履行職責的身體條件。

3.具有與招聘崗位職責相適應的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識結(jié)構(gòu)和良好的心理素質(zhì)。

4.統(tǒng)招本科及以上學歷,并于2022年7月31日(含)前獲得相應的學歷、學位。

5.本科生專業(yè)需與招聘崗位專業(yè)要求一致,研究生專業(yè)與招聘崗位專業(yè)一致或相近。

6.符合招聘崗位的其他要求。

7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)具有下列情形之一的,不得參加報名

1.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應屆本科生、研究生。

2.截至本公告發(fā)布時,已被佳木斯市及所屬縣(市)區(qū)機關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用的。

3.曾因違反法律法規(guī)、校規(guī)校紀,受到處分處理的。

4.與招聘單位及主管部門負責人構(gòu)成回避關(guān)系的。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布信息

在學校網(wǎng)站上發(fā)布《佳木斯市“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進公告》。受疫情影響,暫時不能組織進校園現(xiàn)場招聘,公告期間同步開展網(wǎng)上報名工作。

公告時間:4月8日-4月13日

(二)報名

1.報名時間及網(wǎng)址

報名時間:4月11日9時-4月18日16時,逾期不予受理。視疫情狀況決定是否適時組織進校園現(xiàn)場報名。

報名網(wǎng)址:https://jinshuju.net/f/MkGXHc

報名二維碼:

圖片1.png

2.報考人員需簽定《報考人員誠信承諾書》(附件3),如偽造或提供虛假信息,取消報考資格,并記入本人誠信檔案。

3.每名考生只允許報考一個崗位,如同時報名多個崗位則取消該次所有崗位報名資格。

4.報考人員需時刻關(guān)注網(wǎng)上發(fā)布的各環(huán)節(jié)信息,保持通訊暢通。若更換聯(lián)系方式應及時告知,因個人原因?qū)е洛e過任何工作環(huán)節(jié)的,報考人員自行承擔相關(guān)后果。

5.網(wǎng)上報名及相關(guān)證明材料收取。

本次校園招聘暨人才引進工作首先進行網(wǎng)上報名,報考人員按要求如實填報相關(guān)信息。同時準備報名所需相關(guān)材料原件及復印件一式兩份,復印件(加蓋報考人員所在學院公章)暫由報考人員所在學校于4月20日前收取,原件待現(xiàn)場確認時一并提供。

報名所需相關(guān)材料包括:

①身份證復印件(正反面)

②報考人員誠信承諾書(附件3)

③報名(簡歷)表(附件4)

④資歷認定材料(附件5)

⑤在校思想政治考核表(附件6)

⑥大學學業(yè)成績表(教務處章)

⑦高考錄取單(檔案館蓋章)

⑧中共黨員證明、退役軍人證明、獎學金類、其他獎勵類等相關(guān)佐證材料

(三)現(xiàn)場資格確認及資歷評價打分

由各用人單位抽調(diào)人員組成招聘工作組,對網(wǎng)上報名考生提交的材料進行資格審查,對通過報名和資格審查人員進行現(xiàn)場資格確認及資歷評價打分。資歷評價總分50分,分值計入總成績。從學歷層次、退役軍人、政治面貌、職務類、獎學金類、其他獎勵類六個方面核定加分(附件7)。資格確認及資歷評價時間另行通知,請隨時關(guān)注校園網(wǎng)站,以網(wǎng)站通知為主。

資格和資歷審查工作貫穿全過程,在人才引進工作期間(包括入職后),凡發(fā)現(xiàn)報考者提供虛假材料的,立即取消其錄用資格。

(四)面試

1.通過現(xiàn)場資格確認人員,確定為擬進入面試人選。如崗位無人報名,征得用人單位及考生同意后,可從其他專業(yè)相近崗位綜合調(diào)整。如無條件調(diào)整,原則上縮減或取消該崗位的招聘計劃。確定進入面試人員名單在學校網(wǎng)站進行公示,公示時間為5個工作日。

2.面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面談方式進行,主要考核應考人員綜合分析、計劃組織實施、問題解決及語言表達等方面能力,滿分100分,面試低于60分的,視為不合格,不予錄用,面試成績保留小數(shù)點后兩位。對面試有特殊要求的崗位,可由用人單位、主管部門自行組織,面試方式可根據(jù)崗位要求實際情況確定。

(五)調(diào)研了解

考試總成績滿分150分,包括:面試成績100分,資歷評價50分。根據(jù)應考人員考試總成績由高至低按1:1比例確定進入體檢和調(diào)研了解人選名單?荚嚳偝煽儾⒘械模悦嬖嚦煽兏哒邽閿M體檢和調(diào)研了解人員,面試成績依然并列的,按資歷評價從獎學金類、職務類、其他獲獎類三個方面順序核定。

對擬聘用人選進行調(diào)研了解,主要了解人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學習表現(xiàn)以及需要回避的情況等,復核人選的報名資格和資歷評價加分情況。

(六)體檢

按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行體檢,體檢費用由考生自行承擔。

(七)公示及辦理聘用手續(xù)

1.經(jīng)體檢或調(diào)研了解不合格的人選,按本崗位總成績排序順次遞增。用人單位與通過調(diào)研了解和體檢程序人選簽訂《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(即“三方協(xié)議”)。待人選取得學歷、學位證后,對擬聘用人選進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿無異議的,由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同,辦理落編等手續(xù)。

2.根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號),實行試用期制度,試用期1年。試用期滿后由用人單位及主管部門組織試用期滿考核,考核不合格的,取消編制及政策待遇。

四、政策待遇

報考市本級事業(yè)單位,符合《關(guān)于進一步加強人才隊伍建設若干政策的意見》(佳發(fā)〔2019〕12號)文件中條件人員,享受相應政策待遇;報考縣(市)區(qū)事業(yè)單位引進人員享受待遇,按當?shù)卣邎?zhí)行。

咨詢電話:

佳木斯市人力資源和社會保障局:

0454-3986533

佳木斯大學招生就業(yè)處:

0454-8618027

黑龍江中醫(yī)藥大學佳木斯學院:

0454-6103226,0454-6103227

監(jiān)督電話:

0454-3986515

附件1:市本級事業(yè)單位招聘計劃表.xls

附件2:縣(市)區(qū)事業(yè)單位招聘計劃表.xls

附件3:誠信承諾書.docx

附件4:報名(簡歷).xls

附件5:資歷認定材料.xls

附件6:在校思想政治考核表.xls

附件7:資歷評價計分方法.xls

中共佳木斯市委組織部

佳木斯市人力資源和社會保障局

2022年4月8日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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