文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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為更好適應(yīng)寧陵縣教育事業(yè)發(fā)展，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，根據(jù)我縣教師隊(duì)伍建設(shè)和教學(xué)工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定2022年面向社會(huì)公開招聘教師240名。現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹落實(shí)公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘，通過(guò)統(tǒng)一考試擇優(yōu)錄用。
二、招聘條件及崗位計(jì)劃
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄；
3、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；
4、學(xué)前教育崗位年齡要求32周歲以下（1990年7月31日后出生），其他教師崗位要求35周歲以下（1987年7月31日后出生）;
5、招聘高中教師要求：全日制師范類普通高校本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與所報(bào)崗位一致，并具備所報(bào)崗位的高中教師資格證;
6、招聘職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校教師要求：全日制普通高校本科及以上學(xué)歷（汽車運(yùn)用與維修技術(shù)、服裝設(shè)計(jì)與工藝、機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)可放寬至全日制專科），所學(xué)專業(yè)與所報(bào)崗位一致，并具備相應(yīng)專業(yè)的中�；蚋咧�教師資格證;
7、招聘初中、小學(xué)教師要求：（1）招聘初中教師要求全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，具備所報(bào)崗位一致的中學(xué)或以上教師資格證；（2）招聘小學(xué)教師要求全日制普通高校本科及以上學(xué)歷；或全日制普通高校師范類大專，且具有本科學(xué)歷（全日制本科、成人本科、自考本科等），并具備所報(bào)崗位一致的小學(xué)或以上教師資格證;
8、招聘幼兒教師要求：全日制普通高校大專及以上學(xué)歷學(xué)前教育專業(yè)，并具備學(xué)前教育教師資格證;
9、2022年應(yīng)屆畢業(yè)生沒有相應(yīng)教師資格證的，所學(xué)專業(yè)必須和所報(bào)崗位一致，并符合學(xué)歷相關(guān)要求的可以報(bào)考，要求必須在就業(yè)兩年內(nèi)獲得相應(yīng)教師資格證;
10、招聘崗位計(jì)劃詳見（附件1）。
三、有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的；
3、在各級(jí)報(bào)考中被認(rèn)定有舞弊等違反招聘紀(jì)律行為的；
4、其他不符合報(bào)考資格條件的。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
本次有關(guān)考試招聘的公告及相關(guān)事項(xiàng)，通過(guò)商丘人事考試網(wǎng)和寧陵縣人民政府網(wǎng)一同發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2022年7月18日9：00至7月21日18：00，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名網(wǎng)站為商丘人事考試網(wǎng)：（網(wǎng)址：http://www.sqrsks.cn/）。
1.報(bào)名申請(qǐng)
報(bào)考人員登錄“商丘人事考試網(wǎng)”點(diǎn)擊“寧陵縣2022年公開招聘教師公告”查看招聘公告，填寫《寧陵縣2022年公開招聘教師報(bào)名登記表》（附件2），上傳本人近期正面免冠電子照片，jpg格式，照片要清晰、無(wú)變形，利用圖片軟件制作時(shí)，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)。根據(jù)提示填寫報(bào)名信息，報(bào)名成功后，系統(tǒng)自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)，報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證等的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。
報(bào)考人員填報(bào)的本人身份證、畢業(yè)證書、教師資格證等相關(guān)證件上顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況信息與所填報(bào)的內(nèi)容一致，如不一致或弄虛作假的，由此產(chǎn)生的一切后果由本人負(fù)責(zé)。
2.資格初審
資格初審時(shí)間為2022年7月18日9:00至7月22日18:00。報(bào)考人員可在資格初審時(shí)間內(nèi)登錄原報(bào)名網(wǎng)站查看是否通過(guò)報(bào)考資格初審。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，不能再報(bào)考其他崗位，報(bào)考資料不全、電子照片不符合要求或不符合報(bào)考崗位條件的，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充、更換或改報(bào)其他崗位，并按要求再次提交審核。報(bào)考申請(qǐng)尚未進(jìn)行初審或未通過(guò)資格初審的人員，7月21日18:00前可以改報(bào)其他崗位。逾期未再次提交申請(qǐng)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。請(qǐng)考生在資格初審期間及時(shí)關(guān)注資格初審狀態(tài)。
通過(guò)資格初審后，考生須自行打印《寧陵縣2022年公開招聘教師報(bào)名登記表》，進(jìn)入面試的人員面試資格確認(rèn)時(shí)要提供該材料以驗(yàn)證考生報(bào)名情況。
3.已通過(guò)網(wǎng)上初審的報(bào)考人員在原報(bào)名網(wǎng)站繳納筆試考務(wù)費(fèi)30元。7月23日上午12:00繳費(fèi)截止。
4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功人員于2022年7月27日9:00至29日18:00在報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
5.相關(guān)要求
（1）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)專業(yè)崗位報(bào)考。
（2）報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)的最低比例為2:1，若達(dá)不到上述比例時(shí)，遞減該崗位招聘人數(shù)，遞減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招聘。
（三）考試
1、筆試
（1）筆試采用統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，筆試成績(jī)?cè)谠瓐?bào)名網(wǎng)站查詢。
（2）筆試內(nèi)容為：教育理論、公共基礎(chǔ)知識(shí)滿分100分，時(shí)間120分鐘。
（3）筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證，筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶身份證、準(zhǔn)考證、距開考前72小時(shí)內(nèi)有效核酸檢測(cè)陰性證明、考生健康管理承諾書參加考試（附件3）。
2、面試
（1）根據(jù)筆試成績(jī)，從高到低依次確認(rèn)面試人員，進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，并發(fā)放面試通知單。資格復(fù)審時(shí)需攜帶身份證（原件及復(fù)印件1份）、畢業(yè)證（原件及復(fù)印件1份）、近期學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、教師資格證（原件及復(fù)印件1份）、準(zhǔn)考證、72小時(shí)內(nèi)有效核酸檢測(cè)陰性證明、報(bào)名登記表。
（2）崗位招聘人數(shù)1-2人按照1:2的比例進(jìn)入面試，崗位招聘人數(shù)3-20人按照1:1.5的比例進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員人數(shù)與所招聘崗位人數(shù)達(dá)不到1:1比例的，面試成績(jī)須達(dá)到其所在同一面試考場(chǎng)的所有人員的平均分，低于平均分者不予錄取。面試人員須持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單、距開考前72小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明、考生健康管理承諾書參加面試（附件3）。
（3）面試根據(jù)不同專業(yè)進(jìn)行說(shuō)課演示，總分100分。
所報(bào)考同一崗位考生面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。
（4）考試成績(jī)計(jì)算辦法
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。若考試總成績(jī)并列的考生，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先聘用。
（四）體檢和考察
1、體檢
（1）根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按1:1.2的比例確定參加體檢人員。
（2）體檢的項(xiàng)目和辦法參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)【2010】19號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。
2、考察
對(duì)體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績(jī)及體檢結(jié)果，按擬招聘專業(yè)崗位人數(shù)從高分到低分等額確定考察對(duì)象。主要考察：政治思想表現(xiàn)，道德品質(zhì)，由公安部門、學(xué)校、單位、行政村、街道辦等出具證明。因體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，從高分到低分逐次替補(bǔ)。
五、聘用
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，并對(duì)擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議，符合聘用條件的，按照規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。高中教師，聘用后及時(shí)辦理入編手續(xù)。其他崗位教師實(shí)習(xí)期為一年，實(shí)習(xí)期滿經(jīng)考核合格后，享受現(xiàn)任在職教師同等待遇。
聘用教師最低服務(wù)期限5年，服務(wù)期限內(nèi)不得辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按要求提供有關(guān)材料，未按規(guī)定時(shí)間參加筆試、面試、體檢和考察的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
招聘工作由縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在整個(gè)招聘過(guò)程中出現(xiàn)違規(guī)行為的，追究有關(guān)人員責(zé)任，予以嚴(yán)肅處理。
七、其他有關(guān)要求
1、建立組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。本次招聘教師工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，社會(huì)影響較大�？h委、縣政府成立縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組及辦公室。明確職責(zé)，確保招聘工作順利進(jìn)行。
2、認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)政策，嚴(yán)格工作程序。招聘工作中要實(shí)行陽(yáng)光操作，積極接受廣大群眾監(jiān)督，對(duì)群眾反映的問題及時(shí)調(diào)查核實(shí)。
3、嚴(yán)肅工作紀(jì)律，杜絕不正之風(fēng)。在招聘考務(wù)工作中，對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以黨政紀(jì)處理；對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員給予取消考試資格或錄用資格處理。
4、在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，根據(jù)疫情防控動(dòng)態(tài)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施。必要時(shí)，將隨時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注商丘人事考試網(wǎng)、寧陵縣人民政府網(wǎng)。不符合疫情防控要求的，不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，取消招聘資格，同時(shí)將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。
未盡事宜由寧陵縣2022年公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
咨詢電話：0370-7858186、0370-7839639
附件1：《寧陵縣2022年公開招聘教師崗位計(jì)劃表》.xlsx
附件2：《寧陵縣2022年公開招聘教師報(bào)名登記表》.xlsx
寧陵縣2022年公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)組
2022年7月13日
