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根據(jù)《尤溪縣教育局中共尤溪縣委編辦尤溪縣人力資源和社會保障局關(guān)于2022年公開招聘緊缺急需學科教師的通告》（尤教人〔2021〕38號）和《尤溪縣教育局尤溪縣人力資源和社會保障局中共尤溪縣委編辦關(guān)于2022年尤溪縣公開招聘中小學幼兒園新任教師工作的通告》（尤教人〔2022〕3號）精神，經(jīng)研究，決定補充招聘2022年尤溪縣中學新任教師10名，現(xiàn)將有關(guān)工作通告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

補充招聘中學新任教師10名，具體招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等要求，詳見附件。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。

4.適應(yīng)招聘崗位所要求的身體條件。

5.年齡18周歲及以上，30周歲及以下（1992年8月至2004年8月期間出生）。其中，報考學歷要求為研究生崗位的年齡為18周歲及以上，35周歲及以下（1987年8月至2004年8月期間出生）。

6.臺灣地區(qū)具有本科及以上學歷且符合招聘崗位條件的可以報考相應(yīng)崗位。

（二）崗位資格條件和要求

1.具備招聘學科崗位所需的學歷、專業(yè)、教師資格及崗位要求的其他條件，詳見附件。

2.報考者的學歷、學位和教師資格證書信息分別在中國高等教育學生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn）、中華人民共和國教育部網(wǎng)（zwfw.moe.gov.cn）和中國教師資格網(wǎng)(www.jszg.edu.cn)應(yīng)可查詢認證。

3.本次考試錄用教師使用《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2022年）》進行專業(yè)條件設(shè)置和審核，報考者可以通過福建省公務(wù)員考試錄用網(wǎng)查閱。專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位，報考者所學專業(yè)應(yīng)與《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類”所列的某一專業(yè)一致；專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位，報考者所學專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報考；取得雙學歷（位）的報考人員（含教育行政主管部門官網(wǎng)可查詢到的輔修專業(yè)），可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學歷（位）報考（有學位要求的，其學歷、學位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對應(yīng))；報考者專業(yè)的確認，以畢業(yè)證書所署的專業(yè)名稱為準。

4.報考者的學歷（學位）、資格條件或相關(guān)資歷要求的計算，截止時間為2022年8月31日。未按規(guī)定時間取得學歷、學位和教師資格證書或不符合相關(guān)資格條件者，取消聘用資格。

（三）不得報考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.處于受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限，以及涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

3.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中因違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員；

4.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中明確的回避關(guān)系的人員；

5.被列為失信被執(zhí)行人且尚未履行義務(wù)的人員；

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

7.按有關(guān)規(guī)定或公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘要求的服務(wù)年限未滿的人員；

8.三明市轄區(qū)內(nèi)的在編教師、普通高等院校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、以及法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

三、招聘方式

本次招聘方式采取免筆試，直接面試的方式招聘。

四、招聘程序

（一）報名

1.報考者直接于2022年8月12日（正常上班時間）前到尤溪一中辦公室報名及進行資格審核，報名時應(yīng)隨帶身份證、戶口簿、報到證（若有）、畢業(yè)證、學位證和教師資格證等證件原件及復(fù)印件（一式一份），以及在中國高等教育學生信息網(wǎng)和中華人民共和國教育部網(wǎng)自行查詢打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份。

2.按照常態(tài)化疫情防控要求，報考人員應(yīng)通過閩政通APP掃描張貼碼，出示通信大數(shù)據(jù)行程卡，有外省行程經(jīng)歷的需提供近7天內(nèi)核酸檢測結(jié)果為陰性的報告單方可進入報名。

3.報考者應(yīng)嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，對提交的信息和相關(guān)材料真實性、準確性負責，如因報考者提供信息不準確或有虛假行為而造成審核不通過或無法參加考試，由報考者本人承擔責任。

（二）面試

1.面試由縣教育局負責組織實施，具體時間、地點及方案另行通知。

2.報考者經(jīng)資格審核符合條件的，全部確定為面試人選。

3.面試合格線為70分（100分制），面試成績必須達到合格線及以上，方可參加體檢、考察和聘用。

（三）考試成績計算

1.考試成績以面試成績計算。

2.同分判定。報考者名次按面試成績從高分到低分排列；若同一學科崗位有2個及以上報考者的面試成績相同，則報考者名次以學歷高的優(yōu)先；若學歷再相同，則報考者名次以年齡長者優(yōu)先；若年齡再相同，則再增加一場面試，報考者名次按最后一次面試成績排列。

五、體檢、考核、公示和選崗聘用

（一）體檢

1.體檢人選按擬招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中依照總成績從高分到低分的排名順序依次確定。

2.報考者按要求參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄應(yīng)聘資格。體檢必須到縣教育局指定的醫(yī)院，在規(guī)定時間內(nèi)完成所有項目體檢，未體檢的項目視為不合格。女性報考者因生理期或懷孕部分項目需申請延期體檢的，必須與縣教育主管部門簽訂延緩體檢協(xié)議。體檢工作由縣教育局負責組織。

3.體檢標準按照《福建省教育廳福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會關(guān)于印發(fā)福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法（2018年修訂）的通知》（閩教師〔2018〕20號）執(zhí)行。體檢費用由報考者自理。

4.報考者對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請，由縣教育主管部門另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準，復(fù)檢費用由報考者自理。復(fù)檢時不得告知復(fù)檢項目，自行體檢的結(jié)果一律無效。

5.凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，取消聘用資格。體檢缺席或不合格以及被取消體檢資格所空缺的崗位，按考試總成績排名順序依次等額遞補。

（二）考核

體檢合格的考生為考核對象，考核內(nèi)容包括考生在校及工作（待業(yè)）期間各方面的表現(xiàn)，考核方式主要為調(diào)閱個人檔案、調(diào)查了解相關(guān)情況等；同時，由戶籍所在地的縣級紀檢監(jiān)察、綜治（政法委）、法院、檢察院、衛(wèi)健等部門進行協(xié)審。報考者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)及時提供相關(guān)政審考核材料，未配合用人單位在規(guī)定時間內(nèi)完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。

（三）選崗

擬聘人選嚴格以招聘程序、招聘崗位條件要求，以及考試成績、綜合考核和體檢結(jié)果，按總成績從高分到低分的排名順序依次選擇公布的具體應(yīng)聘學校崗位。同一崗位的招聘人數(shù)達2人及以上的，按擬聘人選的考試總成績從高分到低分的排名順序依次選崗，若考試總成績相同的，則按考試總成績“同分判定”的規(guī)定進行選崗。沒按要求參加選崗或不選崗的視為放棄聘用資格。

（四）公示

根據(jù)招聘崗位要求及總成績、體檢和考核結(jié)果，確定擬聘人選，擬聘人選確定后在尤溪縣政府網(wǎng)進行公示，同時公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。

（五）聘用

擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的，報縣人力資源和社會保障局審核，經(jīng)縣委編委會同意后，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同并確定人事關(guān)系，辦理正式入編手續(xù)。新招聘人員按聘用制管理，試用期限一年，試用期滿考核不合格的予以單方面解聘。

報考者在體檢、考核、簽訂協(xié)議、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)等原因而造成崗位空缺的，可在同類同學科崗位符合條件的報考者中按總成績從高分到低分的排名順序依次等額遞補。

六、其他事項

（一）因考生棄權(quán)或不合格而造成崗位空缺的，根據(jù)空缺崗位數(shù)，在該崗位考試合格人選中按高分到低分順序，依次等額遞補。

（二）本次補充招聘為公辦中學新任教師，給予按時入編，工資、福利待遇等均由縣財政統(tǒng)一核撥。

（三）按照常態(tài)化疫情防控要求，考生參加資格審(復(fù))核、面試、選崗聘用、崗前培訓(xùn)時，均應(yīng)認真落實疫情防控措施，做好個人健康監(jiān)測，確保安全。

（四）本次招聘所有相關(guān)信息將通過尤溪縣政府網(wǎng)予以發(fā)布，請報考者及時留意，不再另行通知。招聘工作政策和資格條件等方面問題，咨詢尤溪縣教育局人事股（電話：0598-6324826）。

七、紀律要求

（一）本次招聘考試對考生資格審核貫穿招聘全程，報考者應(yīng)提供真實、有效的材料，不得弄虛作假、徇私舞弊，違者一經(jīng)查實發(fā)現(xiàn)報考者有不符合方案規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等）的，將取消其考試、聘用資格或解除聘用合同。

（二）招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，并接受社會及有關(guān)部門監(jiān)督（電話：0598-6337930），縣紀委監(jiān)委駐縣教育局紀檢組對招聘工作進行監(jiān)督（電話：0598-6333895）。

（三）本通告由尤溪縣教育局、尤溪縣人力資源和社會保障局、中共尤溪縣委編辦負責解釋。

附件：2022年尤溪縣補充招聘中學新任教師崗位信息表.pdf

尤溪縣教育局

2022年8月3日