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為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和山西省《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（晉人社廳發(fā)〔2017〕35號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2017〕36號）、《關(guān)于做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2022〕30號）等文件。根據(jù)增人計(jì)劃和招聘單位編制、崗位空缺情況，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，我縣擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員87名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘單位及名額
本次招聘有教科系統(tǒng)所屬5個(gè)全額事業(yè)單位招聘名額42名，其他12個(gè)事業(yè)單位招聘名額28名，醫(yī)療系統(tǒng)所屬2個(gè)公立醫(yī)院招聘名額17名，共87名。具體招聘單位、崗位、名額、資格條件等詳見《偏關(guān)縣2022年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）以下簡稱《崗位表》。
二、招聘原則
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t；
2.按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
3.堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則；
4.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
5.堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。
三、招聘對象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生（不含委培、定向生）、職業(yè)院校畢業(yè)生（含技工院校）、服務(wù)基層項(xiàng)目人員。
四、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4、具有崗位所需的資格條件；
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
6、具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。
（二）資格條件
1、戶籍要求：教科系統(tǒng)第20-51崗位不限戶籍，其他崗位限偏關(guān)縣戶籍（戶口遷入時(shí)間截止2022年8月25日），因上學(xué)原因遷出而未遷回偏關(guān)縣戶籍（需由原戶籍所在地派出所開具戶籍證明）、服務(wù)偏關(guān)縣基層項(xiàng)目人員，視為戶籍所在地。
2、年齡要求：18周歲以上，35周歲以下（即1986年8月25日至2004年8月25日期間出生）。
3、學(xué)歷要求、專業(yè)要求等詳見《崗位表》（附件1），在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專科的崗位。
4、資格證要求：詳見《崗位表》（附件1），其中語文教師崗位普通話要求為二級甲等，其它教師崗位為二級乙等。按照山西省教育廳山西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于加快推進(jìn)2022年全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》規(guī)定“受疫情影響，2022年全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作實(shí)施‘先上崗、再考證’階段性措施，招聘部門與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期，先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得教師資格證的，依法解除聘用合同”。
（三）崗位要求的其他條件
《崗位表》資格條件中的專業(yè)要求，參考教育部門專業(yè)目錄。對報(bào)名者所學(xué)專業(yè)未列在目錄中的（包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)以及取得海外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等），由負(fù)責(zé)資格審查部門或單位進(jìn)行認(rèn)定。
報(bào)考人員為2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其畢業(yè)證（學(xué)位證）書須在2022年8月31日之前取得，未取得畢業(yè)證（學(xué)位證）書的取消其聘用資格。
按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。
此次招聘設(shè)“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。按照《關(guān)于做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2022〕30號）等文件規(guī)定，“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”用于招聘服務(wù)期滿且考核合格的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部（含晉西北計(jì)劃）”計(jì)劃和參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃的五類人員。
在軍隊(duì)服役5年（含）以上的退役軍人可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。
按照中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會保障廳、山西省財(cái)政廳《關(guān)于做好政府購買基層公共服務(wù)崗位勞動合同期滿高校畢業(yè)生有關(guān)工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2017〕62號）和省政府辦公廳《關(guān)于政府購買基層公共服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生的意見》（晉政辦發(fā)〔2014〕42號）文件精神，政府購買基層公共服務(wù)崗位勞動合同期滿的人員，可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。
不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：
1、曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員，曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的人員，在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考；
2、各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律的人員，不能報(bào)考；
3、試用期內(nèi)公務(wù)員（包括參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考；
4、被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不能報(bào)考；
5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，不能報(bào)考；
6、現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的�？苹虮究茖W(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考），不能報(bào)考；
7、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
報(bào)考者在本次招聘報(bào)名后至聘用之前，期間已被錄用為公務(wù)員（包括參照公務(wù)員法管理的單位工作人員）或已聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
以上招聘條件中，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。
五、實(shí)施程序
（一）發(fā)布公告
本次招聘信息通過山西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（rst.shanxi.gov.cn）、忻州市人力資源和社會保障局網(wǎng)人事考試專欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、偏關(guān)縣人民政府網(wǎng)（http://www.pianguan.gov.cn/）發(fā)布。
（二）報(bào)名
1、報(bào)名方式和時(shí)間
本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為忻州市人力資源和社會保障局網(wǎng)人事考試專欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)。
報(bào)名時(shí)間：2022年9月1日-2022年9月5日24:00。
2、資格初審和結(jié)果查詢
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確（報(bào)名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與本人取得的高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致）。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。
資格初審結(jié)果在提交報(bào)考申請次日至2022年9月6日12:00登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢。通過資格初審的，不能修改報(bào)考信息，尚未審查或未通過資格初審的，可以修改報(bào)考信息。
按照中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》晉人社廳發(fā)（〔2017〕36）號文件規(guī)定“可根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名、專業(yè)分布等情況適當(dāng)降低開考比例，或不設(shè)開考比例，劃定成績合格線”。本次招聘不受開考比例限制，但考生總成績須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線，參加面試人數(shù)小于或等于計(jì)劃招聘人數(shù)而形不成競爭的崗位，考生綜合成績須達(dá)到65分以上
報(bào)名結(jié)束后未達(dá)到規(guī)定比例被取消的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”，轉(zhuǎn)為原招聘單位資格條件相同的一般性崗位，所有因報(bào)名人數(shù)低于開考比例被取消招聘名額的崗位，在偏關(guān)縣人民政府網(wǎng)（http://www.pianguan.gov.cn/）發(fā)布招聘名額及崗位變更公告。
報(bào)名序號是報(bào)考者上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證和后期成績查詢的關(guān)鍵字符，務(wù)必牢記。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間
通過資格初審的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2022年9月6日17：00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，未按期繳費(fèi)的，視為自動放棄考試。
4、準(zhǔn)考證下載打印
通過資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的報(bào)名人員，具體打印時(shí)間詳見忻州市人力資源和社會保障局網(wǎng)人事考試專欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)或關(guān)注“忻州市人事考試中心”微信公眾號的通知。
準(zhǔn)考證下載打印時(shí)，如遇問題請與忻州市人事考試中心聯(lián)系解決（咨詢電話見后）。
考生請妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。
5、考務(wù)費(fèi)用減免
農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員可享受減免考務(wù)費(fèi)用的政策。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)名者，按報(bào)名繳費(fèi)程序，先進(jìn)行繳費(fèi)，然后辦理減免手續(xù)，符合減免政策的考生予以退費(fèi)。減免考務(wù)費(fèi)需要提供以下材料：家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興局（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）于2022年9月7日前到偏關(guān)縣人社局306確認(rèn)后，辦理減免考務(wù)費(fèi)用的手續(xù)。
（三）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，共兩科，滿分為100分，筆試時(shí)限為120分鐘。筆試成績占綜合成績的60%。
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識占50%和職業(yè)能力測驗(yàn)占50%。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。
按照國家和山西省疫情防控要求，考生參加筆試時(shí)需提供48小時(shí)核酸檢測報(bào)告（紙質(zhì)版、電子版均可），接受健康碼、行程卡查驗(yàn)及體溫測量，健康碼、行程卡及體溫測量合格者，方可參加筆試。考生進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。
參加考試時(shí)，考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效居民身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。
（四）資格復(fù)審
依據(jù)筆試成績從高到低順序，按崗位招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，最后一名并列者共同列入面試資格復(fù)審人選，若最終入圍人數(shù)未達(dá)1:3的，按實(shí)有人數(shù)確定。
進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)見偏關(guān)縣人民政府網(wǎng)（http://www.pianguan.gov.cn/）公告，請考生注意查詢，不再另行通知。
經(jīng)過筆試進(jìn)入資格復(fù)審的考生，須由本人到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。提供本人身份證（含港澳居民）、戶口簿或居住證(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證及報(bào)考崗位資格條件要求的學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)（https://www.chsi.com.cn）認(rèn)證的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、學(xué)位網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn)認(rèn)證的學(xué)位認(rèn)證報(bào)告、資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件；應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件；未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，提供檔案存放證明；2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證和學(xué)位證者，提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)證明、戶口簿或居住證(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件；留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；已就業(yè)的人員還需出具單位同意報(bào)考證明(機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見)。
山西省大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”需提供合格證書，暫未領(lǐng)取到合格證書的考生須下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》（見附件2），由服務(wù)所在縣（市、區(qū)）和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)，其中，“大學(xué)生村官”由市、縣兩級組織部門審核蓋章；“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由原簽約學(xué)校所在的縣(市、區(qū))教育科技局審核蓋章；“三支一扶”項(xiàng)目人員由省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章；參加“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目的，由服務(wù)地縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)農(nóng)村局和市級農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門審核蓋章。
退役軍人報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)管理部門出具的相關(guān)證明的原件及復(fù)印件。
政府購買服務(wù)基層崗位人員報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的，須提供本人《政府購買服務(wù)勞動合同》原件、期滿考核表及《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，取消該報(bào)名人員復(fù)審資格。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。審查部門對資格審查結(jié)果是否合格提出意見，合格的發(fā)給《面試通知書》，不合格的說明原因，取消資格。
若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審資格或資格復(fù)審不合格的，根據(jù)崗位筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選，不足1：3的按實(shí)有人數(shù)確定。
資格審查貫穿招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合招聘資格條件的，均可以取消其報(bào)名資格或者聘用資格。
（五）面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
教師崗位面試形式為面對評委講課。講課內(nèi)容為所報(bào)崗位對應(yīng)的學(xué)科教材內(nèi)容（具體版本教材見面試公告），考生代表現(xiàn)場抽取1道課題，獨(dú)立備課1小時(shí)，講課時(shí)間10分鐘；
醫(yī)、藥、技崗位面試形式為專業(yè)知識測試，面試用時(shí)10分鐘；
其他崗位為綜合素質(zhì)測評，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試用時(shí)10分鐘。
面試滿分100分，面試成績占綜合成績的40%。
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
綜合成績保留兩位小數(shù)。若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績相同時(shí)，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人員，如筆試成績也相同，加試一場面試，應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排序。
綜合成績最低合格線為60分，不達(dá)合格線者，不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。參加面試人數(shù)小于或等于計(jì)劃招聘人數(shù)而形不成競爭的崗位，考生綜合成績須達(dá)到65分以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
（六）體檢、考察
體檢有關(guān)事宜見偏關(guān)縣人民政府網(wǎng)（http://www.pianguan.gov.cn/）公告。
根據(jù)考試綜合成績按崗位招聘名額1：1比例從高分到低分依次確定體檢人選。到指定綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢，教師崗位體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《山西省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》執(zhí)行；其他崗位體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理，體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出申請，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢費(fèi)用考生自理。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢不合格者取消資格，合格者方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
體檢醫(yī)生與體檢者有需要回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的考生，按有關(guān)規(guī)定處理。
考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察擬聘用人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求�？疾靸�(nèi)容按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料。未落實(shí)工作單位的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村（居）委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，招聘單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)學(xué)校、派出所、社區(qū)、村（居）委會進(jìn)行實(shí)地調(diào)查，并對報(bào)考者提供的報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案材料進(jìn)行復(fù)審和審核，考察不合格者取消資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢及考察的，視為自動放棄。
因考生體檢、考察環(huán)節(jié)不合格或自動放棄而形成的空缺名額,根據(jù)崗位綜合成績由高分到低分順序按崗位招聘名額1：1的比例依次遞補(bǔ)體檢考察人選。
（七）公示聘用
根據(jù)考試、體檢、考察情況，對擬聘用人員由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審核后，在偏關(guān)縣人民政府網(wǎng)（http://www/pianguan.gov.cn/）公示，公示期為7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括擬聘用人員招聘崗位、招聘數(shù)量、專業(yè)要求、姓名、性別、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校、學(xué)歷（學(xué)位）、綜合成績、崗位排名等信息。
通過公示無異議或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，依據(jù)偏關(guān)縣人社局聘用文件，辦理聘用手續(xù)，聘用人員填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》一式四份，報(bào)人社局審核蓋章。招聘單位法人與擬聘用人員簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同書》，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期考核不合格或按照崗位要求未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)資格證書的，解除聘用關(guān)系。本次聘用人員服務(wù)期為5年，服務(wù)期內(nèi)不得借調(diào)、調(diào)動。
考生應(yīng)誠信報(bào)考。對進(jìn)入考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當(dāng)理由，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動（聘用）合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除，并協(xié)商同意調(diào)出，否則，不予聘用。
特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
特別提醒：希望報(bào)考者合理安排自己的報(bào)名時(shí)間，不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。
咨詢電話：
0350-7654035偏關(guān)縣人力資源和社會保障局（其他崗位）
0350-7654089偏關(guān)縣教育科技局（教師崗位）
監(jiān)督電話:
0350-7655585偏關(guān)縣紀(jì)委監(jiān)委第二派駐紀(jì)檢監(jiān)察組
0350-3333625忻州市人社局事業(yè)單位管理科
報(bào)名、準(zhǔn)考證打印咨詢電話（招聘期間工作日的工作時(shí)間）：
0350—3303270、3022139忻州市人事考試中心
附件：1、偏關(guān)縣2022年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
偏關(guān)縣2022年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室（借章）
2022年8月25日
