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2022年吉林白山靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)公告【含教師崗8人】

時間:2022-09-16 10:19:11 點擊:

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根據《事業(yè)單位人事管理條例》《關于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)《關于進一步做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社發(fā)〔2022〕4號)精神,現將2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事宜公告如下:

一、招聘計劃

本次靖宇縣事業(yè)單位計劃招聘工作人員19名。其中,專項招聘高校畢業(yè)生13名(崗位序號:1號-11號),招聘范圍為2022年畢業(yè)的高校畢業(yè)生,以及2021年和2020年畢業(yè)且在擇業(yè)期內未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生〔國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生〕。具體招聘崗位及資格條件詳見《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和其他法律法規(guī)。

3.遵守紀律、品行端正。

4.具備適應崗位要求的身體條件。

5.年齡一般在18周歲以上35周歲以下(1986年9月15日至2004年9月15日期間出生,出生日期以本人身份證為準)。招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計算截止時間均為2022年9月15日。符合崗位資格條件的2022年普通高校畢業(yè)生不受年齡限制。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的年齡、學歷、專業(yè)、戶籍、工作經歷、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等條件,詳見《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

技工院校全日制高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生分別參照大專、本科學歷,可報考符合對應學歷、專業(yè)等各項招聘條件的相應崗位。

通過自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等非普通高等學歷教育形式取得學歷的人員,須于報名前取得相應畢業(yè)證書;在國(境)外取得學歷的人員,須于報名前完成教育部留學服務中心學歷認證。

未取得教師資格證的高校畢業(yè)生符合招聘崗位條件的可以報考教師崗位,上崗后先行從事輔助性教育教學工作,再參加考試并取得教師資格,在訂立聘用合同時按規(guī)定約定1年試用期,試用期內未取得相應教師資格的,依法解除聘用合同。

招聘崗位資格條件由招聘單位設定,由招聘單位負責解釋。

(三)其他資格條件

1.定向和委培應屆畢業(yè)生報考,須征得定向和委培單位同意。

2.在職人員報考,須征得用人單位及其主管部門同意。

(四)有下列情形之一的不得報考

1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

2.被辭退(解聘)未滿5年的原黨政機關、事業(yè)單位公職人員。

3.在公務員考錄和事業(yè)單位招聘中因嚴重違紀違規(guī)被禁考仍在禁考期的人員。

4.全日制在讀的非2022年畢業(yè)生(2023年1月1日以后取得畢業(yè)證、學位證的考生不視為2022年畢業(yè)生。畢業(yè)證、學位證證書日期其中有一個為2022年的,可視為2022年畢業(yè)生。全日制在讀的非2022年畢業(yè)生不得用已取得的學歷、學位報考)。

5.現役軍人。

6.“三支一扶”“大學生村官”“特崗教師”等基層服務項目的人員,公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

(五)回避情形

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報名辦法

本次招聘考試的報名、資格審查、繳費確認和打印《準考證》等工作均通過網絡進行。

(一)網上報名

1.網上報名時間為2022年9月27日9:00至9月29日11:30。

2.請考生〔務必使用標準的IE10及以上版本瀏覽器、360(急速模式)、谷歌或火狐瀏覽器〕登陸http://36.49.92.137:23107/bmxt/bs(以下簡稱報名網站)選擇相應招聘單位和崗位報名?忌诰W上填寫信息后,上傳近6個月內jpg格式的正面免冠證件數碼紅底或藍底彩色照片。上傳照片前,請使用網上報名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素、不大于20k,以保證格式正確。

3.每名考生只允許報考一個崗位,資格審查通過后不能改報?忌e填錯報姓名、身份證號、報考單位、報考崗位等信息而影響資格審查的,責任自負。

(二)資格審查及審查結果查詢

1.資格審查及審查結果查詢時間為2022年9月27日9:00至9月29日14:30。

2.網上報名資格審查工作由用人單位或主管部門負責。考生須及時登陸報名網站查詢報名資格審查結果。未通過資格審查的考生,報名截止前可改報符合資格條件的其它崗位。考生對資格審查結果存在異議的,可按報名流程提出仲裁。

3.仲裁截止時間為9月29日15:30,仲裁結果查詢截止時間為9月29日16:30。考生未改報或雖然改報但審查或仲裁不合格、因時間不足不能完成審查或仲裁的,均視為考生自動放棄報名資格或資格審查不合格,不再受理。

(三)繳費及確認

1.繳費及其確認時間為2022年9月27日9:00至9月30日11:30。

2.收費標準:通用知識筆試科目60元/人,其中,報名費25元/人,考務費35元/人。其他筆試科目85元/人,其中,報名費25元/人,考務費60元/人。

3.考生通過資格審查后,請務必在規(guī)定的時間內登陸報名網站進行網上繳費,繳費成功并打印報名表后,即為完成全部報名手續(xù)?忌丛谝(guī)定時間內完成網上繳費,視為自動放棄報名。網上繳費后概不退費。

(四)開考比例

本次招聘,各崗位均不設開考比例。

(五)打印《準考證》

1.《準考證》打印時間為2022年11月7日9:00至11月12日9:00。

2.考生登陸報名網站,用A4紙自行打印《準考證》,憑《準考證》按要求參加考試和資格復審。

(六)注意事項

1.考生只能用二代身份證號報名。報名與考試使用的身份證必須一致。使用第一代身份證報名的視為無效。

2.考生報名時所填寫的所學專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的完全一致。

3.留學歸國人員需提供國家教育部中國留學服務中心的《國外學歷學位認證書》。

4.考生應對所提交信息和材料的真實性負責。凡弄虛作假騙取報名資格和惡意報名擾亂報名秩序的,一經查實,取消考試、體檢、聘用等相關資格。資格審查員在資格審查過程中對考生報名信息真實性有異議,要求考生傳真發(fā)送學歷、學位、工作經歷、資格證書等相關材料復印件的,考生應及時提供,否則,審查員有權不予資格審查。

5.考生務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,及時關注招聘相關網站、跟蹤通知事宜,否則,后果自負。

四、招聘考試

考試采取筆試、面試相結合的方式,由中共靖宇縣委組織部、靖宇縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

(一)筆試

1.筆試日期:11月12日,具體時間、地點及注意事項詳見《準考證》。

2.筆試科目:詳見附件1。

3.筆試成績滿分100分,不設及格分數線。

4.根據《關于進一步加強和改進征兵工作的意見》(吉政發(fā)〔2016〕25號)、《關于促進新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號),凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役,且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學生士兵考生享受筆試初始成績加分政策。其中,一般自主就業(yè)退役大學生士兵加5分,榮立三等功的加7分,二等功的加9分,一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分,其余立功次數不累計加分。請考生在報名繳費完成后于9月30日15:00前將本人身份證、入伍通知書、退伍證、立功受獎證書、畢業(yè)證、學位證、學歷驗證報告的pdf格式掃描件以及電子版《自主就業(yè)退役大學生士兵考生信息表》(附件2)打包成壓縮文件,文件名格式為:考生姓名-報考單位-崗位代碼?忌鷮嚎s文件發(fā)送至電子郵箱:JYSYDWRSGL@163.COM進行審驗,逾期未發(fā)送的或超過截止時間發(fā)送的視為考生自愿放棄享受加分政策。審驗部門為靖宇縣人力資源和社會保障局、縣征兵辦、縣退役軍人事務局。經審驗合格的另行在靖宇縣人民政府網站公示。

5.考生考試時需攜帶本人《準考證》、二代身份證(有效期內)進入考場。

6.考生應在筆試前14天通過微信添加“吉事辦”小程序申領“吉祥碼”“通信大數據行程卡”(技術咨詢電話:0431-12342),下載打印《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書(附件3)每日記錄。筆試當天,須提供本人參加筆試入場前48小時內(以采樣時間為準)由具備資質的檢測機構出具的新冠病毒核酸檢測陰性證明(紙質版或“吉事辦—核酸檢測結果”截圖打。,本人填報的《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(附件4)和《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書》(附件3)。

7.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)資格條件復審

1.依據筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃數與面試人選數1:3比例依次確定擬面試人選。擬面試人選數達不到1:3比例的,按實際人數確定;多人并列進入1:3比例的,一并確定為擬面試人選。復審合格的確定為面試人選。

2.擬面試人選的資格條件復審由用人單位或主管部門負責。復審時,擬面試人選應按照報名和招聘崗位資格條件要求,提供與本人報考時填報信息相一致的身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證、學歷驗證報告、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證、專業(yè)技術職務資格證、工作經歷等相關材料的原件和復印件。2022年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學位證的須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表,必要時資格復審部門可以調閱考生檔案。留學回國人員報考的,除提供上述規(guī)定的材料外,還要出具教育部門的學歷認證。在職人員資格條件復審時,應一并提供所在單位或主管部門同意報考的證明。

3.招聘崗位有工作經歷年限要求的,計算工作經歷年限的截止時間為2022年9月15日,累計工作時間每滿12個月計為1年。學生在校期間的社會實踐(實習)經歷,或在職人員“全脫產”學習期間的學習經歷,不視為工作經歷。

4.資格條件復審期間,因本人放棄或按考生所留聯(lián)系方式聯(lián)系不上取消面試資格的,以及資格條件復審期間和終止后查出不符合報名、招聘崗位資格條件取消面試資格的,有筆試的在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。非以上原因取消面試資格以及雖然符合遞補條件但是本人放棄遞補超過3人以上的,不再遞補。

5.擬面試人選資格條件復審的時間另行在靖宇縣人民政府網站發(fā)布。未按規(guī)定的時間、地點參加資格復審的,視為自愿放棄面試資格。

(三)面試

1.根據行業(yè)、專業(yè)及崗位特點,面試靈活采用結構化面談、說課、試講、專業(yè)問答、情境模擬、實際操作等方式。具體面試時間、地點、方式、要求等,以《面試通知書》為準。

2.面試成績當場公布,滿分100分。

(四)考試總成績計算方法

1.按筆試成績與面試成績之和的50%計算考試總成績,滿分100分。

2.考試總成績的及格線為60分。

3.計算總成績時,保留小數點后兩位。

(五)筆試成績查詢

考生的筆試成績查詢方法在靖宇縣人民政府網站公布,請考生關注和查詢,未及時查詢的后果自負。

五、體檢與考察

面試結束后,在考試總成績達到及格線以上的考生中,從高分到低分按招聘崗位人數1:1的比例確定體檢人選?忌荚嚳偝煽冃迭c后兩位相同時,順延到小數點后第4位。順延小數點第4位后總成績仍相同的,有符合國家和我省優(yōu)先聘用規(guī)定(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役的自主就業(yè)退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上)的優(yōu)先聘用,沒有符合優(yōu)先聘用規(guī)定的,面試成績高者優(yōu)先聘用。

體檢工作由招聘單位所在地人社部門統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進行。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

考生體檢合格的,由招聘單位主管部門對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察。

考生體檢、考察期間放棄的,取消其相應資格,不再遞補。因不符合報名、招聘崗位資格條件取消體檢、考察資格或體檢、考察不合格的,在報考同一崗位考試總成績達到及格線以上的考生中,從高分到低分依次遞補。

六、公示

經體檢和考察合格的,確定為擬聘用人選,在靖宇縣人民政府網站公示,公示期為7個工作日。

公示后,放棄擬聘用人選資格的崗位不再遞補。因不符合報名、招聘崗位資格條件取消擬聘用人選資格的崗位,在報考同一崗位考試總成績達到及格線以上的考生中,從高分到低分依次遞補。

七、聘用

公示期滿無異議的,或反映有問題但經核實不影響聘用的,按程序辦理相關聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

公示后,對反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用要求的,取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用。

不符合聘用要求取消擬聘人選資格的崗位,在報考同一崗位的考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

開始辦理聘用手續(xù)后考生放棄應聘的,取消其擬聘人選資格,放棄的崗位不再遞補。

2022年畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時,須提供報考崗位所要求的學歷學位證書,未能提供的取消聘用資格。被聘用的人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期滿考核合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用。試用期一并計算在聘用合同期內。

八、政策待遇

根據《靖宇縣引進人才激勵與管理辦法(試行)》(靖辦發(fā)〔2020〕53號),其中靖宇縣事業(yè)單位公開招聘的高層次和急需緊缺人才與用人單位簽訂5年服務期合同的,對應享受以下待遇:

1.擇優(yōu)提拔。服務年限滿3年且年度考核結果均為優(yōu)秀等次的,在提拔使用、上級機關遴選、掛職鍛煉、外出考察學習等方面優(yōu)先考慮;作出突出貢獻或取得重大成就的,同等條件優(yōu)先提拔使用;符合條件的可擇優(yōu)調任到公務員崗位;

2.給予生活補貼。聘用的博士研究生給予12萬元生活補貼,原“985”“211”工程院校碩士研究生給予10萬元生活補貼,急需緊缺專業(yè)的普通院校碩士研究生給予8萬元生活補貼,原“985”“211”工程院校全日制本科畢業(yè)生給予6萬元生活補貼。以上生活補貼為5年服務期內補貼總金額,自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發(fā)放一次,5年內發(fā)放完畢;

3.給予住房補貼。5年服務期內,對聘用的博士研究生給予每月1000元的住房補貼,對聘用的原“985”“211”工程院校碩士研究生給予每月800元的住房補貼,對聘用的普通高校畢業(yè)的碩士研究生給予每月600元的住房補貼,對聘用的原“985”“211”工程院校全日制本科畢業(yè)生給予每月400元的住房補貼,每工作滿一年發(fā)放一次。5年服務期內以本人身份在靖宇購房的,5年服務期滿后憑房產證或購房合同一次性給予3-12萬元的購房補貼;

4.放寬職級職稱政策。聘用管理崗位的碩士、博士研究生分別按八級職員、七級職員核定工資待遇;聘用專業(yè)技術崗位的,按照相關政策予以聘任(單位崗位已滿的,可在政策允許范圍內超崗聘任);暫未取得職稱的,獲得碩士學位的可先行聘用在專業(yè)技術十一級崗位,獲得博士學位的可先行聘用在專業(yè)技術十級崗位。

白山市(含各縣、市、區(qū))機關事業(yè)單位在編人員如有報考,不享受有關優(yōu)惠政策。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

(一)信息發(fā)布網站

靖宇縣人民政府網站(http://jyx.cbs.gov.cn/);

(二)其它事項

1.招聘考試的通知、公示等其它有關信息可登錄靖宇縣人民政府網站查詢。

2.咨詢電話:詳見附件1“報名咨詢電話”欄。

3.舉報和咨詢有關考試事宜的由市組織人社部門受理,舉報和咨詢有關資格條件、專業(yè)、學歷等事宜的由用人單位或主管部門受理。

4.監(jiān)督舉報電話:0439-7224727

5.政策咨詢電話:0439-7268601

十、有關要求

(一)資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應聘資格的,取消聘用資格。公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理,按照《事業(yè)單位公開

招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

(二)凡考生未在規(guī)定時間內按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察的,均視為自愿放棄應聘資格。

附件:

1.《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表》.xls

2.《自主就業(yè)退役大學生士兵考生信息表》.xls

3.《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書》.docx

4.《2022年靖宇縣事業(yè)單位公開招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》.docx

中共靖宇縣委組織部

靖宇縣人力資源和社會保障局

2022年9月15日


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作者:文武教師招聘網 來源:網絡

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