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2023年甘肅省臨夏州引進急需緊缺人才703人公告【含教師崗】

時間:2022-11-17 10:44:01 點擊:

文武教師網(wǎng)收到舉報,有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費報名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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為貫徹落實黨的二十大及中央、省委人才工作會議精神,深入實施人才強州戰(zhàn)略,優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),按照《臨夏州急需緊缺人才引進辦法》有關(guān)規(guī)定,決定面向全國引進急需緊缺人才,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、引進計劃

本次計劃引進急需緊缺人才703名,其中州直事業(yè)單位57名、縣市事業(yè)單位646名。具體崗位需求及條件詳見《臨夏州2023年引進急需緊缺人才崗位需求表》。

二、引進條件

報考人員須符合以下基本條件:

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具備良好的政治素質(zhì)和道德品行,自愿到臨夏工作。

(二)符合臨夏州引進急需緊缺人才有關(guān)條件(具體情況見崗位需求表中的相關(guān)要求),具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(三)本科生年齡在30周歲及以下(1992年11月1日及以后出生);碩士研究生年齡在35周歲及以下(1987年11月1日及以后出生);博士研究生、本科學(xué)歷且具有副高級及以上職稱人員年齡在45周歲及以下(1977年11月1日及以后出生)。

(四)應(yīng)聘人員上崗時須同時取得畢業(yè)證和學(xué)位證。教育類崗位應(yīng)具有符合應(yīng)聘崗位的教師資格證。暫無教師資格證者須承諾于2023年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證(以碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)聘的人員,可先應(yīng)聘教師崗位,并以協(xié)議承諾入職后一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格,否則解除聘用合同關(guān)系)。如可提供2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”的證明材料的,按規(guī)定約定試用期,試用期起1年內(nèi)須取得相應(yīng)教師資格;試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,依法解除聘用合同。上級有相關(guān)規(guī)定,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)有下列情形之一者不得報名:

1.臨夏州范圍內(nèi)機關(guān)、事業(yè)單位工作人員(含項目人員);

2.臨夏州各類招聘招錄考試擬聘人員;

3.報考臨夏州引進人才公示后放棄、辭職人員;

4.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

5.在校就讀或工作期間受到相關(guān)處分;

6.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

7.曾因犯罪受過刑事處罰的;

8.提供虛假證件及材料的;

9.人事檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響引進情形的;

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、引進程序

(一)報名

1.報名時間。2022年11月17日09:00至11月26日18:00。逾期不再受理報名,報名不收取任何費用。

2.報名方式。采取網(wǎng)上報名的方式進行,應(yīng)聘人員登錄臨夏州人民政府網(wǎng)站、甘肅黨建臨夏州平臺,進入“甘肅省臨夏州2023年引進急需緊缺人才網(wǎng)上報名入口”進行報名,每名應(yīng)聘人員限報一個崗位,不得重復(fù)報考。

3.所需資料。提供本人有效身份證件(正反面)、學(xué)業(yè)課程成績單、教育部學(xué)籍學(xué)歷在線驗證報告、職(執(zhí))業(yè)資格證、職稱等級證書、科研成果、校級及以上獲獎證書等相關(guān)資料的原件掃描件,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生同時提供畢業(yè)生就業(yè)推薦書、在校證明;往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學(xué)位證。留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。機關(guān)、事業(yè)單位及國有企業(yè)在職人員還應(yīng)提供單位同意報考證明。以附件形式上傳報名系統(tǒng)(務(wù)必正位上傳證件原件掃描件)。提交的報名信息和材料必須真實、準(zhǔn)確、有效,并且符合選報崗位報考條件,否則造成的后果由本人承擔(dān)。

4.上傳照片。提交報名信息時,應(yīng)聘人員應(yīng)上傳近期免冠彩色證件照,紅、藍或白色背景,JPG格式,文件100KB以下,大于295*413像素。

(二)資格初審

資格初審時間為2022年11月17日09:00至11月26日18:00。應(yīng)聘人員須在報名期間登錄報名系統(tǒng)查詢審核結(jié)果,已通過資格初審的,不能再改報其他崗位;未通過資格初審的,查詢原因進行對應(yīng)的修改重新提報。應(yīng)聘人員在最后時間段報名,如因資料不全等因素初審不通過導(dǎo)致報名失敗的,后果自負(fù)。

(三)資格復(fù)審

由州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé),根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報名資料進行資格復(fù)審,并進行綜合評分(占總成績的30%),綜合評分低于65分者為不合格,資格復(fù)審不合格者,取消面試資格。

對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿引才工作全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件等情況的,均可取消其應(yīng)聘資格或者引進資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員名單將在臨夏州人民政府網(wǎng)站、甘肅黨建臨夏州平臺公布。

(四)面試通知單打印

應(yīng)聘人員通過復(fù)審后,于2022年12月中旬登錄報名系統(tǒng)打印本人面試通知單。

(五)面試考核

1.面試時間。具體面試時間及方式以臨夏州人民政府網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準(zhǔn)。

2.面試方式。教育類崗位采用現(xiàn)場講課方式進行,綜合類、衛(wèi)生類崗位采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,面試內(nèi)容為崗位所需的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。面試成績采取百分制,面試成績低于80分為不合格,不予引進。面試合格人員按總成績(百分制,總成績=綜合評價成績*30%+面試成績*70%,保留小數(shù)點后2位。)從高分到低分排名進入下一環(huán)節(jié),總成績低于80分者不予引進。如出現(xiàn)總成績相同情況,按照綜合評價成績從高到低排序確定;面試成績和綜合評價成績均相同的,進行加試確定名次。

3.成績公示。面試結(jié)束后,在臨夏州人民政府網(wǎng)站發(fā)布面試成績以及總成績。

(六)體檢。通過面試人員參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》在縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢(費用自理),對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自愿放棄。

(七)考察。根據(jù)引進崗位要求,采取多種形式對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的情況進行綜合考察。考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確、是否有任職回避情形等進行審查。按照有關(guān)規(guī)定,對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核。對檔案中存在材料弄虛作假、個人經(jīng)歷不實等問題的取消資格。

體檢、考察不合格或本人放棄資格者,經(jīng)核準(zhǔn)后,按總成績從高到低的順序依次等額遞補(面試或總成績低于80分的不得遞補),體檢或考察環(huán)節(jié)遞補只進行1次。

(八)公示與聘用。對體檢、考察合格的擬引進人員在臨夏州人民政府網(wǎng)站進行為期5個工作日的公示。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響引進的,往屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù);2023年應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂“三方協(xié)議”,待取得畢業(yè)證、學(xué)位證后辦理聘用手續(xù),2023年7月31日前不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等證件的,取消聘用資格,形成的名額空缺不再遞補。

(九)服務(wù)期限。引進人員試用期為1年(從發(fā)文之日算起),試用期不合格的取消聘用資格。綜合類、衛(wèi)生類人員在聘用單位最低服務(wù)年限為3年,教育類人員最低服務(wù)年限為5年。

四、優(yōu)惠政策

(一)生活保障待遇。在享受正常工資待遇的同時,按照《臨夏州急需緊缺人才引進辦法》《臨夏州引進急需緊缺人才相關(guān)事宜的補充通知》及縣市相關(guān)政策執(zhí)行,具體咨詢引才單位。

(二)人事關(guān)系。用人單位會同相關(guān)部門按規(guī)定落實引進人員的工資、社保、公積金等相關(guān)政策待遇。通過調(diào)入(聘用)方式引進的人員,由用人單位會同組織人社部門按規(guī)定落實相關(guān)待遇;自愿辭職(解聘)后引進到我州工作的人員,由組織人社部門負(fù)責(zé)核準(zhǔn)認(rèn)定其原有身份、學(xué)歷、工齡、專業(yè)技術(shù)職務(wù)和任職資格,及時調(diào)檔,確定相應(yīng)職稱職級,并享受相應(yīng)待遇。

(三)戶口關(guān)系。凡愿落戶臨夏的,由縣市公安部門辦理落戶手續(xù)。

五、其他事宜

(一)在引才過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,做好疫情防控工作,必要時對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整,請應(yīng)聘人員持續(xù)關(guān)注臨夏州人民政府網(wǎng)站。

(二)本次引才不指定面試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。對不法利益團伙舉辦的各類違規(guī)培訓(xùn)、短信詐騙等行為,廣大應(yīng)聘人員要保持警惕,避免上當(dāng)受騙。

(三)應(yīng)聘人員報名后,請保持聯(lián)系電話暢通,未按要求參加各環(huán)節(jié)工作或在報名、資格審核、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有弄虛作假、違反紀(jì)律或疫情防控政策規(guī)定等情形的,取消聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

本公告未盡事宜由中共臨夏州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

中共臨夏州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-6216227、13884005295

中共臨夏市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-6231966、15349307505

中共和政縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-5521056、15346801209

中共廣河縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-5628792、17793013757

中共東鄉(xiāng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-5932820、15009305000

中共康樂縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-4421310、18793089898

中共永靖縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-8832231、15009319468

中共積石山縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-7721911、13993073009

中共臨夏縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0930-3222080、18993013552

附件:

1.臨夏州州直單位2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xlsx

2.臨夏州臨夏市2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xls

3.臨夏州和政縣2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xls

4.臨夏州廣河縣2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xlsx

5.臨夏州東鄉(xiāng)縣2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xlsx

6.臨夏州康樂縣2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xls

7.臨夏州永靖縣2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xls

8.臨夏州積石山縣2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xls

9.臨夏州臨夏縣2023年引進急需緊缺人才崗位需求表.xls

10.臨夏州急需緊缺人才引進小程序二維碼

中共臨夏州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年11月16日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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