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為高效快捷招聘普通高校優(yōu)秀畢業(yè)生，充實(shí)中小學(xué)教師隊(duì)伍，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院第652號令）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部〔2005〕6號令）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）、《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我省貧困縣事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》（豫人社〔2017〕75號）、《關(guān)于進(jìn)一步深化人事制度改革加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的若干意見》（豫人社〔2019〕16號）等文件規(guī)定，經(jīng)縣委縣政府同意，并報(bào)上級有關(guān)部門批準(zhǔn)，決定采取校園招聘方式招聘教師70名�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍和對象
2023屆普通高等院校師范類本科應(yīng)屆畢業(yè)生以及碩士研究生（含擇業(yè)期內(nèi)高校畢業(yè)生，即2021、2022年高校畢業(yè)生）。
報(bào)考商城高中人員須為普通高等院校師范類一本專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生或碩士研究生。一本專業(yè)是指參加普通高招以本科一批志愿錄取的本科專業(yè)；碩士研究生學(xué)歷的報(bào)考人員，本科階段須為全日制普通高校本科學(xué)歷，取得的教師資格證上任教學(xué)科需與報(bào)考學(xué)科一致。
報(bào)考農(nóng)村高中、城區(qū)初中、城區(qū)小學(xué)人員須為普通高等院校師范類應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（體育、音樂、美術(shù)專業(yè)為參加普通高招體育類、藝術(shù)類A段錄取的師范專業(yè)本科畢業(yè)生）。
二、招聘學(xué)校、人數(shù)和學(xué)科
根據(jù)招才引智需要，招聘教師70人，其中，高中教師45人（商城高中10人，農(nóng)村高中35人），城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師25人（城區(qū)初中12人，城區(qū)小學(xué)13人）。詳見附件1：商城縣2023年校園招聘教師崗位表。
三、報(bào)考資格條件
（一）具備下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)；
2.遵守憲法和法律，具有良好品行；
3.符合招聘崗位的年齡要求。本科畢業(yè)生年齡在25周歲及以下（1998年1月1日以后出生），碩士研究生年齡在28周歲及以下（1995年1月1日以后出生）；
4.具備招聘崗位所需的教師資格（尚未取得教師資格證書的提供教師資格考試合格證明，2023年7月31日前提供相應(yīng)的教師資格證書）；
5.具備適應(yīng)崗位需要的身體條件；
6.具備招聘崗位所需的其他條件。
（二）有下列情形之一者不得報(bào)考：
1.刑事處罰期未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的；
3.非2023年畢業(yè)的普通高等院校在校生（即在讀碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報(bào)考）；
4.國家和省市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
四、招聘辦法
本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告
本次招聘信息分別在商城縣人民政府網(wǎng)站和擬進(jìn)行校園招聘的普通高等院校官網(wǎng)以及校園發(fā)布。
（二）報(bào)名
本次招聘報(bào)名采取郵箱報(bào)名和校園內(nèi)現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式。
1.郵箱報(bào)名
（1）報(bào)名時間：2023年3月7日8:00至3月17日17：00。
（2）報(bào)名流程：
①報(bào)名指定郵箱：scks001@126.com。
②填寫報(bào)名表。報(bào)考者從公告發(fā)布網(wǎng)站下載《商城縣2023年校園招聘教師報(bào)名登記表》，按照要求如實(shí)填寫，其中，相片欄，張貼免冠1寸電子照；本人承諾欄，個人簽名；報(bào)考類型欄，只能填報(bào)一個報(bào)考崗位，即商城高中、農(nóng)村高中、城區(qū)初中、城區(qū)小學(xué)。下載《商城縣2023年校園招聘教師考生誠信承諾書》，并簽字。
③掃描相關(guān)證件。將報(bào)名表、身份證、電子學(xué)籍表（加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章）或?qū)W位證、應(yīng)屆畢業(yè)生證明（加蓋學(xué)�；蛟合倒拢┗虍厴I(yè)證、教師資格證（或教師資格考試合格證明）逐一掃描，連同1寸電子證件照制成壓縮包，壓縮包統(tǒng)一命名“報(bào)考崗位+學(xué)科+姓名”（如城區(qū)初中+語文+張三），并在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至報(bào)名指定郵箱。
④網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束。3月17日17:00，報(bào)名截止，凡不遵守規(guī)定，不按時將相關(guān)材料發(fā)送到指定郵箱，錯過了報(bào)名時間，責(zé)任自負(fù)。超過報(bào)名時限，不再受理。報(bào)名截止時間以郵件接收時間為準(zhǔn)。
2.現(xiàn)場報(bào)名
本次招聘接受校園現(xiàn)場報(bào)名。因?qū)W校眾多，根據(jù)地域分布，擬在河南大學(xué)、河南師范大學(xué)、信陽師范學(xué)院、南陽師范學(xué)院等四所高校校園設(shè)置現(xiàn)場報(bào)名處，其他高校應(yīng)屆畢業(yè)生可就近報(bào)名。
（1）報(bào)名時間。在正式組織招聘前5個工作日公告報(bào)名時間。
（2）報(bào)名地點(diǎn)。在擬招聘的高等院校內(nèi)指定的地點(diǎn)報(bào)名。
（3）報(bào)名要求。
①應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時須攜帶有效身份證、電子學(xué)籍表（加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章）、應(yīng)屆畢業(yè)生證明（加蓋學(xué)�；蛟合倒拢�、教師資格證（或教師資格考試合格證明）原件和復(fù)印件各一份，近期1寸同底版照片3張；擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生報(bào)名時須攜帶有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證（或教師資格考試合格證明）原件和復(fù)印件各一份，近期1寸同底版照片3張。
②報(bào)名時必須由本人持有效身份證現(xiàn)場填寫《商城縣2023年校園招聘教師報(bào)名登記表》，不允許委托他人填報(bào)，報(bào)考人員只能選擇一個崗位類型（商城高中、農(nóng)村高中、城區(qū)初中、城區(qū)小學(xué)）報(bào)考，報(bào)考崗位類型一經(jīng)填報(bào)，不得更改�，F(xiàn)場閱讀并在《商城縣2023年校園招聘教師考生誠信承諾書》上簽字。每個擬招聘院校報(bào)名時間1天（報(bào)名當(dāng)天上午9時開始，下午17時結(jié)束）。
③報(bào)名時提供和使用的本人有效身份證及相關(guān)信息必須真實(shí)準(zhǔn)確，并與整個考試聘用過程中使用的一致。因報(bào)考信息錯填、漏填或根據(jù)考生報(bào)名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成不良后果的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
④各招聘崗位報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)形成差額即可組織面試，未形成差額的，相應(yīng)核減該崗位擬招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。因報(bào)名人數(shù)不足核減或取消的招聘崗位，由縣教體局提出崗位調(diào)劑意見，報(bào)商城縣2023年校園招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，將核減或取消的招聘崗位調(diào)劑到報(bào)考人數(shù)充足的其他崗位。若招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬招聘的人數(shù)比例過大，不易于組織面試，經(jīng)商城縣2023年校園招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，該招聘學(xué)科增加筆試環(huán)節(jié)。筆試后，按照1：3比例組織面試。筆試時間、地點(diǎn)、內(nèi)容根據(jù)報(bào)名情況另行通知和安排。須筆試崗位考生總成績計(jì)算方法：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
（三）資格審查
報(bào)名結(jié)束后，工作人員將通過郵箱報(bào)名的人員和在高校報(bào)名人員匯總，并做好資格審查，審查人員在《商城縣2023年校園招聘教師報(bào)名登記表》上簽字確認(rèn)。
（四）面試
1.面試時間、地點(diǎn)
根據(jù)報(bào)名情況，設(shè)定面試地點(diǎn)和學(xué)科。面試時間、地點(diǎn)另行通知。通過資格審查人員需按照通知要求，按時到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試，凡不能按時參加面試的人員視為自動放棄面試資格。
2.面試辦法
面試形式為講課和答辯，先講課后答辯，時間總計(jì)15分鐘，滿分100分。面試成績低于60分的不得進(jìn)入下一個招聘環(huán)節(jié)。
（1）講課（10分鐘）。講課為無學(xué)生模擬上課（微課堂），主要考察考生的基本素養(yǎng)以及組織課堂、駕馭課堂和課堂應(yīng)變的能力�？忌鷤湔n15分鐘，備課時從指定的教材或資料中抽簽決定講課內(nèi)容。
（2）答辯（5分鐘）。評委現(xiàn)場提問，考生回答。主要考察考生氣質(zhì)修養(yǎng)、舉止儀表、語言表達(dá)、邏輯思維，以及考生的政治素養(yǎng)、教育理論、職業(yè)認(rèn)知和職業(yè)規(guī)劃等。
（3）講課答辯結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績。
（五）確定人選
根據(jù)招聘計(jì)劃和考試成績，按照從高分到低分的順序確定招聘初步人選。若出現(xiàn)比例內(nèi)成績并列人員，優(yōu)先次序如下:（1）學(xué)歷層次高者優(yōu)先;（2）具有商城縣戶籍、夫妻雙方中一方為商城戶籍或父母為商城戶籍之一者優(yōu)先；（3）年長者優(yōu)先。
（六）簽訂就業(yè)意向協(xié)議
經(jīng)與初步人選深入溝通后，由招聘學(xué)校與初步人選簽定就業(yè)意向協(xié)議。在此期間如有棄約的，按考試試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（七）體檢
簽訂就業(yè)意向協(xié)議的人員確定為進(jìn)入體檢人員，體檢時間及相關(guān)要求另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。因體檢人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（八）考察
（1）按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求，對體檢合格人員進(jìn)行考察，全面了解其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。
（2）進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的人員須于7月31日前提交個人檔案、有效身份證（有效期內(nèi)臨時身份證）、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證或教師資格考試合格證明、有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等相關(guān)材料。
（3）考察階段因考察不合格和自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
（九）公示
根據(jù)考試成績和體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在商城縣人民政府網(wǎng)站上公示，接受考生和社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。
（十）選崗
擬聘用人員公示期滿無異議后，分崗位按考試成績由高分至低分的順序進(jìn)行選崗。
（十一）聘用
按照選崗結(jié)果，由招聘學(xué)校與擬聘用人員簽訂《河南省事業(yè)單位聘用合同》。新聘用人員試用期為一年，試用期滿經(jīng)考核合格，辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)；試用期滿考核不合格的，取消其聘用資格。新聘用人員在單位的最低工作年限為3年（含試用期）。
根據(jù)《商城縣提質(zhì)增效培優(yōu)育強(qiáng)推動教育高質(zhì)量發(fā)展的十六條實(shí)施意見（試行）》（商發(fā)〔2023〕1號）和市縣引進(jìn)人才的有關(guān)規(guī)定，新聘人員可享受以下政策：
1.住房補(bǔ)貼：一般院校全日制師范本科畢業(yè)生一次性給予3萬元住房補(bǔ)貼，“雙一流”高校全日制師范本科畢業(yè)生一次性給予6萬元住房補(bǔ)貼，“雙一流”高校全日制研究生一次性給予8萬元住房補(bǔ)貼。
2.提供住房：簽訂聘用合同后，“雙一流”高校全日制研究生、“雙一流”全日制師范本科畢業(yè)生由政府提供一套70平米左右的人才公寓，服務(wù)期滿十年的由政府配套解決一套120平米左右的教師公寓。
六、有關(guān)要求
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立商城縣2023年校園招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，全面負(fù)責(zé)校園招聘教師各項(xiàng)工作。
2.強(qiáng)化監(jiān)督。縣紀(jì)委監(jiān)察委對本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
3.嚴(yán)明紀(jì)律。報(bào)考人員、工作人員和招聘單位須自覺遵守回避規(guī)定、遵守考試紀(jì)律、保守工作秘密，接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督，如有違反，按照《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等進(jìn)行處理。對應(yīng)聘人員資格審查貫穿招聘全過程。招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任;對不符合招聘條件，填報(bào)虛假信息、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查出，即取消考試、聘用資格。
4.補(bǔ)充條款。如招聘學(xué)校招聘計(jì)劃未完成（含其他專項(xiàng)招聘計(jì)劃出現(xiàn)空額），則該學(xué)�？梢赃M(jìn)行補(bǔ)充招聘。
本方案未盡事宜，由商城縣2023年校園招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0376-7976016
0376-7951913
附件：
3.商城縣2023年校園招聘教師報(bào)名登記表.doc
商城縣2023年校園招聘工作
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年3月6日
