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為集聚更多優(yōu)秀人才來五華工作，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第139號)等有關(guān)規(guī)定，我縣決定組織相關(guān)部門到嘉應(yīng)學(xué)院開展專場招聘工作�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報考條件
本次招聘面向納入普通高校統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等院校本科(學(xué)士)及以上畢業(yè)生。
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中國憲法和法律;
2.具備良好的品行和職業(yè)道德;
3.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件，符合招聘崗位的條件要求。具體條件等要求詳見《五華縣2023年赴嘉應(yīng)學(xué)院專場招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1);
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力;
5.年齡在35周歲以下(即1987年5月9日以后出生);
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情況之一者，不得報考：
1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校生，現(xiàn)役軍人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職(崗)人員;
2.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，或者刑事處罰期限未滿的人員;
3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;歷年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘公告規(guī)定不得報考事業(yè)單位情形的人員;
4.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)的畢業(yè)生;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的當(dāng)事人;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的不宜聘用的其他情形。
二、報名、資格審核辦法
(一)報名、資格審核
1.報名、資格審核方式：采取現(xiàn)場報名、資格審核方式。應(yīng)聘人員持《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口本、相關(guān)資格證書及其它相關(guān)材料的原件和復(fù)印件，由招聘單位及其主管部門統(tǒng)一審核。
2.現(xiàn)場報名須提供以下材料：
(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。(請從附件2中自行下載，A4紙雙面打印填寫好，不得涂改，一式兩份;《報名表》上需粘貼近期大一寸正面免冠照片，另附2張同底大一寸照片)
(2)學(xué)歷學(xué)位證(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)等報考崗位要求的相關(guān)資料;有工作經(jīng)歷的應(yīng)附上社保繳納記錄和離職證明。(原件，復(fù)印件一式一份)
(3)有效期內(nèi)的居民身份證。(原件，復(fù)印件一式一份)
(4)符合崗位要求的資格證書。
報考教師崗位的，尚未取得教師資格證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理聘用手續(xù)前須取得符合崗位要求的教師資格證書，否則取消聘用資格。其他人員須在報名截止前取得教師資格證書方可報考。尚未取得教師資格的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提交有效期內(nèi)的與招聘崗位相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科的中小學(xué)教師資格考試合格證明。(原件，復(fù)印件一式一份)
(5)崗位條件要求的其他材料。(原件，復(fù)印件一式一份)
(二)報名時間地點(diǎn)及準(zhǔn)考證領(lǐng)取
1.時間：2023年5月9日、10日、11日(共三個工作日)，上午8：30—11:30，下午2:30—5:30。
2.報名地址：嘉應(yīng)學(xué)院黃桂清學(xué)生活動中心405D。
3.符合報考條件的，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間另行通知。
(三)報考注意事項(xiàng)
1.“應(yīng)屆畢業(yè)生”范圍：①國家統(tǒng)一招生的2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)。②國家統(tǒng)一招生的2021、2022年普通高校畢業(yè)生(非在職)未落實(shí)工作單位的人員。③2021年1月1日至報名截止之日前取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員，并在規(guī)定時間內(nèi)完成教育部門認(rèn)證。④正在參加服務(wù)基層項(xiàng)目的人員，或服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的人員。
2.每個應(yīng)聘人員只能報考一個符合招聘條件的崗位。
3.國內(nèi)普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2023年9月30日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年12月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。逾期未能取得的取消聘用資格。尚未取得相關(guān)證書的國內(nèi)普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由畢業(yè)院校核發(fā)的就業(yè)推薦表;港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報考。其他報考人員須于報名截止之日前取得報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證書。
4.填報《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》時，“學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷”欄目應(yīng)按時間先后順序，從高中開始，填寫何年何月至何年何月在何地、何單位工作學(xué)習(xí)、任何職，其中，對大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，須填寫清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。為方便招聘單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位，家庭成員及主要社會關(guān)系不得漏填，以免影響審核。
5.報考者所學(xué)專業(yè)須與招考崗位專業(yè)一致，專業(yè)名稱及代碼詳見《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
6.資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)踐行誠信報考，提交的報考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確;在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的，或報考人員和有關(guān)單位、人員提供的材料、信息不實(shí)的，取消報考人員報考資格或者聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位。(按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形，從其規(guī)定)。
三、考試
考試主要采取面試方式進(jìn)行，由五華縣人力資源和社會保障局和招聘單位主管部門統(tǒng)一組織。
具體面試時間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
面試主要對應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測評。主要采取說課或結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
參加面試的人員須持本人身份證及準(zhǔn)考證，參加面試人員所持證件必須是原件，復(fù)印件無效。
面試成績按100分計(jì)算，面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后，當(dāng)場向考生公布面試成績。
面試成績即為考試總成績，合格分?jǐn)?shù)線為60分。
四、體檢
考試結(jié)束后，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中由高到低的順序等額確定體檢人員名單(若考試總成績相同的，按照面試主評委評分高低順序確定體檢人員)。如未在指定時間、地點(diǎn)參加體檢或有體檢不合格的，可從同一崗位考試總成績合格的人員中依次遞補(bǔ)體檢人選。應(yīng)聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行。
五、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，考察由各招聘單位及其主管部門按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)等有關(guān)規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實(shí)其是否符合報考資格條件。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求，考察將重點(diǎn)審核考察對象檔案，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷。考察不合格或者放棄聘用的，由招聘主管部門研究確定是否在同一崗位總成績合格者中依次遞補(bǔ)考察人選。
六、公示和聘用
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在五華縣人民政府網(wǎng)上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，由招聘主管部門研究確定是否遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與用人單位簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到指定單位報到，未按時報到及不服從安排者取消聘用資格。
被聘用人員試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。
七、疫情防控要求
本次公開招聘是在新冠疫情防控常態(tài)化下展開的，報考者應(yīng)當(dāng)按照防控有關(guān)要求做好報名、考試等工作。因各種因素影響導(dǎo)致本次招聘工作調(diào)整的，五華縣人力資源和社會保障局將綜合考慮各種因素做出合理安排，并及時在五華縣人民政府網(wǎng)發(fā)布公告，請考生密切關(guān)注。
八、其他事項(xiàng)
1.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn);
2.凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格;
3.附件1中各招聘單位的崗位描述、專業(yè)要求和其他條件等由各招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)解釋，報考咨詢電話詳見附件3。
4.五華縣人力資源和社會保障局設(shè)立舉報監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報，舉報電話：0753--4438760。
附件1：五華縣2023年赴嘉應(yīng)學(xué)院專場招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx
附件4：廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
中共五華縣委組織部
五華縣人力資源和社會保障局
2023年4月21日
