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一、學(xué)校簡(jiǎn)介
迪慶州第一中學(xué)位于山清水秀,人杰地靈的迪慶州經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)金沙江畔,占地200畝,一期工程總投資3億元,辦學(xué)規(guī)模1800人。以“自強(qiáng)不息,追求卓越”為校訓(xùn),共享會(huì)澤優(yōu)質(zhì)教育資源,實(shí)行與會(huì)澤教育集團(tuán)下屬學(xué)校同步教學(xué)、同步檢測(cè)的管理模式。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
三、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘11個(gè)崗位共28人,具體崗位如下:
高中語(yǔ)文教師4人高中數(shù)學(xué)教師4人
高中英語(yǔ)教師4人高中物理教師3人
高中化學(xué)教師2人高中生物教師2人
高中政治教師2人高中歷史教師3人
高中地理教師2人高中音樂(lè)教師1人
高中美術(shù)教師1人
注:報(bào)考人員對(duì)所學(xué)專業(yè)是否符合崗位專業(yè)要求有疑問(wèn)的,可聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。
四、招聘條件
(一)招聘對(duì)象
1.教育部直屬6所師范類高等院校:北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.省屬重點(diǎn)師范大學(xué)和省內(nèi)師范大學(xué)的一本專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.研究生(含非全日制)。
(二)招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。
3.遵紀(jì)守法,品行良好,具有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和良好的教學(xué)基本功。
4.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.持有相應(yīng)學(xué)段及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū),2023年畢業(yè)生相應(yīng)學(xué)段教師資格證須在入職一年內(nèi)取得。
6.語(yǔ)文教師普通話等級(jí)水平達(dá)二級(jí)甲等及以上,其他教師普通話等級(jí)水平達(dá)二級(jí)乙等及以上。
7.戶籍不限。
8.應(yīng)聘人員必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷,年齡要求在18至35周歲,博士研究生年齡放寬至40周歲(年齡計(jì)算截止日期為2023年4月30日)。
9.應(yīng)屆畢業(yè)生指2021年、2022年、2023年畢業(yè)的普通高等院校學(xué)生。
10.所有崗位招聘后簽訂不低于5年的服務(wù)協(xié)議。
11.招聘專業(yè)、學(xué)歷等與崗位資格條件相關(guān)的要求,詳見(jiàn)《迪慶州第一中學(xué)2023年教師招聘崗位表》(附件2)。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)名
1.迪慶州內(nèi)各級(jí)各類學(xué)校在職在編專任教師。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
3.涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;
4.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
5.最高人民檢察院、教育部、公安部《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見(jiàn)》(高檢發(fā)〔2020〕14號(hào))規(guī)定的性侵害、虐待、拐賣(mài)、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的,一律不予聘用。
6.應(yīng)聘過(guò)程中提供虛假證明或故意擾亂招聘工作的,一經(jīng)查實(shí)將取消錄用資格。
五、福利待遇
(一)所招聘人才的工資待遇按照國(guó)家、省、州有關(guān)規(guī)定政策執(zhí)行(年均應(yīng)發(fā)工資12萬(wàn)-21萬(wàn)元),切實(shí)保障待遇條件。
(二)培養(yǎng)使用。州教育體育局和迪慶州第一中學(xué)共同在教育教學(xué)、教學(xué)科研、學(xué)術(shù)交流、培養(yǎng)培訓(xùn)等方面創(chuàng)造良好環(huán)境,搭建成長(zhǎng)平臺(tái),促進(jìn)招聘教師快速成長(zhǎng)為優(yōu)秀骨干教師。
六、招聘程序
(一)報(bào)名方式
方式一:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。2023年5月11日在云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘人員需提供《迪慶州第一中學(xué)2023年教師招聘報(bào)名表》(附件1)。
方式二:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。2023年5月10日9:00-5月12日12:00上傳命名格式為:“姓名+報(bào)考高中**科目”的《迪慶州第一中學(xué)2023年教師招聘報(bào)名表》(附件1)至1742781832@qq.com、1042547756@qq.com。
應(yīng)聘者在面談初試當(dāng)天需提供以下材料:本人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(應(yīng)屆生提供在讀證明)、教師資格證書(shū)、普通話證書(shū)、本科開(kāi)始的各學(xué)歷階段成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書(shū)掃描件、省屬重點(diǎn)師范大學(xué)和省內(nèi)師范大學(xué)的一本專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供云南省招生考試院網(wǎng)上辦理平臺(tái)提供的本科錄取批次證明。每位考生限報(bào)一個(gè)崗位,重復(fù)報(bào)名、不符合招聘對(duì)象、招聘條件及具體崗位需求的視為無(wú)效報(bào)名。
(二)招聘環(huán)節(jié)
1.專家組測(cè)試:經(jīng)報(bào)名審核組審核,符合條件的應(yīng)聘人員,統(tǒng)一安排專家組測(cè)試(公費(fèi)師范生直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)),F(xiàn)場(chǎng)測(cè)試由專家組在州人大、州政協(xié)、州教體局、州人社局等相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督下具體實(shí)施。
(1)面談初試。對(duì)通過(guò)報(bào)名考生進(jìn)行面談,專家組根據(jù)報(bào)名人員學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)業(yè)成績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等面試評(píng)定。面談初試滿分為100分,面談初試成績(jī)70分及以上為合格,由考官現(xiàn)場(chǎng)量化評(píng)分考生現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)有效。
面談初試時(shí)間:2023年5月15日
面談初試地點(diǎn):昆明市官渡區(qū)春城路22號(hào)耀龍飯店A座12樓會(huì)議室。
(2)面試。原則上按招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例按照面談初試成績(jī)從高到低確定面試人員,達(dá)不到1:3的按該崗位面談初試合格人數(shù)開(kāi)展面試環(huán)節(jié)。
面試方式為模擬課堂,面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī),滿分為100分,面試成績(jī)70分及以上為合格,由考官現(xiàn)場(chǎng)量化評(píng)分,現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī),考生現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)有效。
2.確定體檢人員。將應(yīng)聘者的面談、面試成績(jī)及擬進(jìn)入體檢人選進(jìn)行公示,公示無(wú)異議后,按照面試成績(jī)從高分到低分按1:1確定體檢人員。
3.體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
4.考察。體檢合格后,學(xué)校對(duì)擬聘人員開(kāi)展考察,不符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘者取消聘用資格。
5.辦理聘用手續(xù)。符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘者按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
七、人員遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意,可在合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按照面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)一次:
(一)簽約人員放棄簽約、進(jìn)入資格復(fù)審人員放棄資格復(fù)審的;
(二)應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;
(三)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
(四)擬聘人選放棄聘用的;
(五)未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
(六)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
八、紀(jì)律和要求
(一)對(duì)違反紀(jì)律和弄虛作假的考生,取消招聘資格。
(二)堅(jiān)持回避制度。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,實(shí)行回避。
(三)遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密。
(四)工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé),招聘工作做到信息公開(kāi),過(guò)程公開(kāi),結(jié)果公開(kāi),自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。
九、聯(lián)系方式
迪慶州第一中學(xué)
聯(lián)系人:15391429079(董老師)
迪慶州教育體育局人事科
聯(lián)系人:13368873030(吳老師)
15911877579(云老師)
13398870702(王老師)
0887-8288845(座機(jī))
迪慶州人力資源和社會(huì)保障局人力資源流動(dòng)管理科
聯(lián)系電話:0887-8226003
十、其他事項(xiàng)
未盡事宜由迪慶州教育體育局、迪慶州第一中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
迪慶州教育體育局
2023年4月29日