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河南省駐馬店市上蔡縣教育局2013年中小學和幼兒園教師招聘實施方案

時間:2013-7-7 12:54:56 點擊:

上蔡縣2013年面向社會公開招聘中小學和幼兒園教師實施方案

經(jīng)縣委、縣政府同意,現(xiàn)面向社會公開招聘中小學和幼兒園教師300名。為確保招聘工作的順利進行,制定本實施方案。

一、指導思想和原則

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,尊重知識,尊重人才,按需設崗,嚴格程序,公開招聘一批優(yōu)秀人才充實到中小學和幼兒園教師崗位,以優(yōu)化教師結構,激發(fā)生機與活力,促進我縣教育事業(yè)科學發(fā)展。

二、招聘崗位和數(shù)量

除城區(qū)以外的缺編鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師300名,其中,初中教師62名(語文10名,數(shù)學12名,英語9名,物理7名,化學5名,政治5名,歷史5名,音樂5名,美術4名);小學教師208名(品德與社會10名,科學10名,語文75名,數(shù)學75名,體育10名,音樂15名,美術13名);幼兒教師30名。

三、報考對象

1、初中教師的招聘對象為:應往屆統(tǒng)招普通高校本科及以上畢業(yè)生。必須專業(yè)一致或相近,以畢業(yè)證(學位證)為準。

2、小學教師的招聘對象為:取得國家承認學歷的大專及以上畢業(yè)生。

3、幼兒教師的招聘對象為:幼兒師范學校應往屆畢業(yè)生或其他院校的幼教專業(yè)應往屆畢業(yè)生。

四、報考條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法。

2、為人師表,熱愛教育事業(yè)。

3、身體條件符合《河南省申請教師資格人員體檢標準》中的有關規(guī)定。

4、具備所受聘學科基本的專業(yè)知識與技能,能勝任教育教學崗位。

5、專科及以下學歷須取得教師資格證,全日制普通高招本科及以上學歷不要求教師資格證。

6、報考中小學教師的年齡在28周歲以下(即1985年8

月31日以后出生),報考幼兒教師的年齡在26周歲以下(即1987年8月31日以后出生)。研究生畢業(yè)的年齡放寬至30周歲(即1983年8月31日以后出生)。

7、2013年普招應屆畢業(yè)生,但尚未取得畢業(yè)證書和教師資格證書的,須由所在學校出具相關證明,教師資格證明報名時須經(jīng)網(wǎng)上驗證,其畢業(yè)證書和教師資格證書務于7月26日前提交縣公開招聘領導小組辦公室核實,否則,不予聘用。

8、報考不受戶籍限制。

有下列情形之一的人員不得報考:

1、在我縣行政事業(yè)單位已正式就業(yè)人員;

2、曾被判刑、勞動教養(yǎng)的;

3、受黨紀政紀處分仍在處分期內(nèi)的;

4、被執(zhí)法執(zhí)紀部門立案正在審查的;

5、違背計劃生育政策的;

6、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的。

五、招聘原則和程序

1、在縣委、縣政府的領導下,按照縣委辦公室、縣政府辦公室聯(lián)合下發(fā)的《上蔡縣事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》(上辦〔2007〕13號)文件規(guī)定,由縣人力資源和社會保障局負責,縣教育體育局、縣財政局、縣機構編制委員會辦公室、縣公安局配合,縣監(jiān)察局全程監(jiān)督,縣廣電局全程錄像,共同組織實施。招聘工作堅持公開、公平、公正的原則,嚴格程序,陽光操作,始終接受社會和廣大人民群眾的監(jiān)督。

2、公開招聘教師工作的命題、考試組織、評閱試卷、計統(tǒng)分等,由指定的考務中心統(tǒng)一布置實施;面試、體檢、考核、聘用等,在縣公開招聘中小學和幼兒園教師工作領導小組的領導下進行。

3、組織報名

(1)報名時間:2013年7月6日至7月15日。

(2)報名地點:縣勞動就業(yè)服務中心一樓大廳(縣新汽車站對面)。

報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時采集人像信息。報考者須提交本人的戶口簿、身份證、畢業(yè)證、教師資格證(本科生免交教師資格證)原件、復印件各一份和近期正面免冠2寸同一底版彩色照片2張。報名時統(tǒng)一填寫《報名登記表》和《資格審查表》(一式二份),由縣人力資源和社會保障局、縣教育體育局統(tǒng)一組織拍照、錄像。報名結束后由縣人力資源和社會保障局、縣教育體育局、縣機構編制委員會辦公室、縣監(jiān)察局、縣公安局共同組織審查應聘人員相關證件,確定報名資格。

4、資格審查:縣人力資源和社會保障局、縣教育體育局、縣機構和編制委員會辦公室、縣監(jiān)察局對報考者進行資格審查,主要審查報考者是否符合招聘方案規(guī)定的報考范圍和資格條件、有無替考。資格審查包括報名審查和錄取審查等環(huán)節(jié),審查貫穿于招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘職位所要求的資格條件不符、提供虛假材料以及替考的,取消其考試、聘用資格。資格審查實行責任制,審查合格的,審查人員要在《上蔡縣公開招聘教師資格審查表》上簽名負責。

今年我縣公開招聘中小學和幼兒園教師,除初中各學科及小學體音美學科外,小學其他學科和幼兒教師招聘名額與通過資格審查人數(shù)比例達不到1:3的,招聘名額按比例遞減。不受比例限制的學科,報考人數(shù)少于招聘崗位數(shù)的,由招聘工作領導小組研究具體考核錄取辦法。

5、編場

按照高、中招編場的辦法,實行微機編場。

 來源:網(wǎng)絡
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