連云港市2014年連云區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘公告
為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)連云區(qū)教育系統(tǒng)教師隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）和《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(連委辦〔2012〕75號(hào))文件要求，連云港市連云區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開招聘崗位、人數(shù)及條件
1.招聘對(duì)象：應(yīng)往屆未就業(yè)畢業(yè)生及在職教師。
2.應(yīng)聘者須滿足下列基本條件：35周歲以內(nèi)（1979年1月1日及以后出生）。具有中級(jí)職稱人員年齡可放寬至40周歲以內(nèi)（1974年1月1日及以后出生），具有高級(jí)職稱人員年齡可放寬至45周歲以內(nèi)（1969年1月1日及以后出生）。
具體情況詳見《連云港市2014年連云區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表》。
二、報(bào)名
1.報(bào)名者需提供本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、教師資格證（報(bào)考大港中專崗位的應(yīng)往屆畢業(yè)生可暫不提供）、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書等相關(guān)材料。報(bào)考大港中專崗位教師，須提供相關(guān)高級(jí)工及以上國(guó)家職業(yè)資格證書或相關(guān)行業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書。在編教師還需提供職稱證書、獲獎(jiǎng)證書（各級(jí)別各類獎(jiǎng)項(xiàng)提供一張即可）、任職年限證明等材料。所有報(bào)名者須提供以上材料的原件、復(fù)印件，近期同底一寸免冠照片3張。請(qǐng)考生自行下載報(bào)名表（見附件2），按要求填寫好后帶至報(bào)名處。
2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2014年4月24日至 5月1日。上午報(bào)名時(shí)間8：30-11：30；下午報(bào)名時(shí)間3：00-5：30。
報(bào)名地點(diǎn)：連云區(qū)公共人力資源市場(chǎng)（連云區(qū)中山西路3-2號(hào)）。
3.聯(lián)系人：王加燕 咨詢電話：82323873
4.報(bào)名費(fèi)：收取筆試費(fèi)100元/人，對(duì)按規(guī)定參加復(fù)試的考生收取復(fù)試費(fèi)100元/人。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)用。報(bào)名時(shí)，享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。
三、考試
考試分筆試、復(fù)試兩個(gè)步驟進(jìn)行。具體考試內(nèi)容和安排將在連云區(qū)教育信息網(wǎng)（http://lyedu.lyge.cn）發(fā)布。
1.筆試：采用分專業(yè)統(tǒng)一筆試的方式。閉卷答題，考試時(shí)間為120分鐘，試卷均為百分制，統(tǒng)一閱卷。內(nèi)容包括：教育學(xué)（15分）、心理學(xué)（15分）、新課程標(biāo)準(zhǔn)（10分）、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（60分，其中基礎(chǔ)知識(shí)40分，微型教學(xué)設(shè)計(jì)20分）。筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分。筆試在區(qū)紀(jì)委、區(qū)人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由區(qū)教育局組織實(shí)施。統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后，按1：3的比例確定資格復(fù)審人選。復(fù)審不合格的，取消復(fù)試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5月2日下午2：30-5:30，所有報(bào)名者憑身份證及報(bào)名繳費(fèi)收據(jù)到連云區(qū)公共人力資源市場(chǎng)（連云區(qū)中山西路3-2號(hào)）領(lǐng)取準(zhǔn)考證�？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試時(shí)間：5月3日上午9:00-11:00（8:30進(jìn)入考場(chǎng)）
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
2.復(fù)試：在區(qū)紀(jì)委、區(qū)人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。復(fù)試按照招聘崗位分組抽簽進(jìn)行，內(nèi)容包括：編寫教案（準(zhǔn)備40分鐘）、演課（學(xué)前教育崗位10分鐘，其他崗位15分鐘）、答辯（5分鐘）。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組隨機(jī)抽取有關(guān)專家組成評(píng)委組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行評(píng)定。復(fù)試總成績(jī)采取百分制，并設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，復(fù)試總分未達(dá)合格線的不予錄用。
報(bào)考體育、音樂、美術(shù)、學(xué)前教育崗位的考生須增加基本技能測(cè)試。體育崗位測(cè)試內(nèi)容為大球類、田徑類、體操類、武術(shù)類。音樂崗位測(cè)試內(nèi)容為鍵盤和聲樂。美術(shù)崗位測(cè)試內(nèi)容為素描和創(chuàng)作（設(shè)計(jì)）。學(xué)前教育崗位測(cè)試內(nèi)容為講故事、手工制作、繪畫、彈唱、舞蹈表演，其中，講故事、手工制作為必測(cè)項(xiàng)目，繪畫、彈唱、舞蹈表演為自選項(xiàng)目（從中任選一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行測(cè)試）。
復(fù)試計(jì)分辦法：
需加試專業(yè)技能的崗位，復(fù)試成績(jī)=演課成績(jī)×60%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%；其他不需要加試的專業(yè)，演課成績(jī)即為復(fù)試總成績(jī)。
復(fù)試時(shí)間：5月10日-11日
復(fù)試地點(diǎn)：另行通知
3.總成績(jī)計(jì)算方法
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+復(fù)試成績(jī)×60%
4.成績(jī)公布
筆試成績(jī)、參加復(fù)試人員名單、總成績(jī)及排名，分別于筆試、資格復(fù)審、復(fù)試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在連云區(qū)人社局門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.lyqhrss.gov.cn）、連云區(qū)教育信息網(wǎng)（網(wǎng)址:http://lyedu.lyge.cn）公布。
四、體檢和考察
每個(gè)崗位根據(jù)招聘人數(shù)1:1的比例，按總成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，將在連云區(qū)人社局門戶網(wǎng)站、連云區(qū)教育信息網(wǎng)、連云港市人社局門戶網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)擬聘人員名單有異議的，可以向區(qū)紀(jì)委、區(qū)人社局、區(qū)教育局提出。
六、舉報(bào)投訴電話
舉報(bào)投訴電話：0518-81888063（區(qū)紀(jì)委執(zhí)法室）、81888185（區(qū)人社局紀(jì)檢組）、82237356（區(qū)教育局監(jiān)察室）。
七、聘用
經(jīng)公示無異議后，由用人單位與應(yīng)聘者簽訂聘用合同,辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期不超過6個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，個(gè)人自行擇業(yè)。新參加工作的各類學(xué)校畢業(yè)生仍實(shí)行國(guó)家規(guī)定的見習(xí)期，見習(xí)期一年。
八、報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須按崗位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，招聘部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
2.招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的，核減招聘崗位數(shù)，直至不予開考，并及時(shí)通知報(bào)考人員改報(bào)其它符合報(bào)考條件的崗位或取消報(bào)名。對(duì)緊缺專業(yè)及學(xué)科，經(jīng)上級(jí)公開招聘綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例，并在開考前公示。
3.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
九、本公告未盡事宜，由區(qū)人社局會(huì)同用人單位解釋。
附件：
1.連云港市2014年連云區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表.rar
2.《連云港市2014年連云區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員報(bào)名表》及誠(chéng)信承諾書.rar
連云區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年4月16日