關(guān)于樂山市犍為縣教育局公開招聘高中教師的公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教育教學(xué)工作，改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高師資隊(duì)伍質(zhì)量，促進(jìn)教育健康穩(wěn)定發(fā)展，適應(yīng)我縣教育事業(yè)發(fā)展需要。根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))及有關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)將犍為縣2012年公開招聘高中教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1、堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
2、堅(jiān)持編制控制和合同聘用管理的原則;
3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、招聘崗位及名額
(1)高中教師20名，其中普高18名、職高2名。
(2)學(xué)校、學(xué)科及招聘人數(shù)：
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普 高 |
職 高 | |||||||||||
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政治 |
數(shù)學(xué) |
英語 |
物理 |
化學(xué) |
生物 |
歷史 |
地理 |
電子 |
酒店管理 | ||||
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1 |
3 |
1 |
1 |
1 |
7 |
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3 |
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犍為一中 （省重） |
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2 |
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1 |
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羅城中學(xué) （市重） |
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2 |
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2 |
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1 |
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孝姑中學(xué) （市重） |
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1 |
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清溪高中 （市重） |
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1 |
1 |
1 |
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1 |
1 |
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犍為職高 （省重） |
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1 |
1 | |||
1、熱愛教育事業(yè)，師德高尚，無違法犯罪記錄，身體健康。
2、年齡要求：本科生28歲及以下(1983年12月1日以后出生的);碩士研究生30歲以下(1981年12月1日以后出生的)。
3、學(xué)歷要求：具有碩士研究生學(xué)歷或具有2012年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制本科學(xué)歷。
4、專業(yè)要求：所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考崗位對(duì)口，普高教師崗位應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)須為師范教育類。
5、教師資格要求：師范教育類應(yīng)聘人員正式報(bào)到時(shí)應(yīng)具備高中教師資格，非師范教育類應(yīng)聘職中專業(yè)課教師者取得中職教師資格時(shí)間可放寬至定崗定級(jí)前。
6、普通話要求：普通話等級(jí)應(yīng)達(dá)二級(jí)乙等及以上。
四、招聘辦法和程序
由招聘高中教師工作組12月 29 日至 30 日到四川師范大學(xué)組織開展招聘工作。
1、報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間： 12月 29 日上午9:00—12:00。
報(bào)名地點(diǎn)：四川師范大學(xué)獅子山校區(qū)第三辦公區(qū)招生就業(yè)處201室(原五教)
符合招聘條件有意報(bào)考的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)本人持身份證、學(xué)歷證書(或相應(yīng)證明)、教師資格證書(或相應(yīng)證明)、普通話等級(jí)證(或相應(yīng)證明)，院系證明的就業(yè)推薦書(應(yīng)屆生)、各類獲獎(jiǎng)證書原件和復(fù)印件各1份，近期正面1寸免冠照片2張，到四川師范大學(xué)學(xué)生就業(yè)處，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《犍為縣2012年公開招聘高中教師報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容。每位考生限報(bào)1個(gè)學(xué)科崗位。
應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名或聘用的，取消報(bào)考者的報(bào)名或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)�？h人社局、教育局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查。
2、筆試及課堂考核
碩士研究生考核擇優(yōu)確定參加體檢政審人選，其余報(bào)名者按以下考核辦法確定參加體檢政審人選。
(1)筆試
筆試時(shí)間：12月 29 日下午。
筆試地點(diǎn)：報(bào)名時(shí)通知。
報(bào)名審查合格的應(yīng)聘人員，參加統(tǒng)一組織的《公共基礎(chǔ)知識(shí)》筆試，滿分為100分。參加筆試的應(yīng)聘人數(shù)與學(xué)科崗位招聘人數(shù)之比不低于3：1。筆試成績(jī)公布后確定參加課堂考核人員名單，并通知具體的課堂考核時(shí)間地點(diǎn)。
(2)課堂考核
在招聘考核學(xué)校按照筆試成績(jī)從高分到低分的原則取應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比3：1的人員進(jìn)行課堂考核。課堂考核時(shí)先抽取課題，限定時(shí)間準(zhǔn)備，上一節(jié)微型課。課堂考核滿分100分，課堂考核得分低于60分的不予聘用。
課堂考核時(shí)間：2011年12月30日上午8:30---課堂考核結(jié)束。
(3)考試總分計(jì)分辦法
考生成績(jī)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》筆試成績(jī)×50% +課堂考核成績(jī)×50%(總分精確到0.01)。
3、體檢政審(時(shí)間另行通知)
(1)體檢
根據(jù)招聘名額，按同崗位考試總分從高分到低分等額確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》由縣教育局組織在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。
(2)政審
參加體檢人員填寫《犍為縣2012年招聘高中教師政審表》，由縣教育局組織政審。
4、簽訂就業(yè)協(xié)議及聘用合同。
(1)經(jīng)體檢和政審合格者，由縣人社局、教育局組織其與聘用單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并約定違約金等項(xiàng)內(nèi)容。招考學(xué)科崗位屬我縣多校招聘的，則協(xié)議簽訂前先進(jìn)行學(xué)校選擇，依碩士生、本科生順序，同崗位按總成績(jī)從高分到低分依次選擇�？忌厴I(yè)后將個(gè)人檔案交犍為縣人才流動(dòng)服務(wù)中心，持《就業(yè)協(xié)議》及相關(guān)證件到縣人社局辦理報(bào)到、聘用手續(xù)。
到縣人社局報(bào)到時(shí)必須提供畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證原件，否則不予辦理報(bào)到手續(xù)。聘用合同由聘用單位與受聘人員簽訂。不服從安排者或超出規(guī)定時(shí)間不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
(2)確定的招聘人選與聘用單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)年限3年(含試用期1年)�？h內(nèi)服務(wù)年限不低于5年，違者須交一定的違約金。試用期滿經(jīng)考核不合格的，根據(jù)《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》規(guī)定，予以解聘。
(3)報(bào)考人員如有隱瞞真實(shí)情況或提供虛假情況，經(jīng)查證屬實(shí)、不符合聘用條件的，不予聘用;造成的后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
5、待遇
按國(guó)家規(guī)定政策和我縣有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、監(jiān)督
為保證此次公招的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話：
0833-4221259(犍為縣紀(jì)委)
0833-4251335(犍為縣人力資源和社會(huì)保障局)
0833-4221294(犍為縣教育局)
六、咨詢電話
犍為縣人力資源和社會(huì)保障局：0833-4251503
犍為縣教育局：0833-4232323
招生就業(yè)處
2011年12月23日