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浙江省海寧市實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán)2015年12月教師招聘公告

時(shí)間:2015-12-13 16:01:15 點(diǎn)擊:

海寧市實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán)自主招聘教師公告

    海寧市實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán),其前身為海寧市實(shí)驗(yàn)幼兒園,是浙江省首批14所示范園之一。下設(shè)中心園(原實(shí)驗(yàn)幼兒園)、康橋幼兒園二所幼兒園。自1986年開辦以來(lái),堅(jiān)持“質(zhì)量立園、人才興園、科教興園”的管理宗旨,努力培養(yǎng)身心和諧發(fā)展的完整兒童。二十多年來(lái),實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán)以優(yōu)良的服務(wù)、雄厚的師資、卓越的教育教學(xué)水平,當(dāng)之無(wú)愧地成為本市幼教界的領(lǐng)頭羊。

    因?qū)W校教育事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘事業(yè)編制教師3名,具體事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

    (一)報(bào)名時(shí)間:2015年12月22日上午8:30-下午15:30    

    (二)報(bào)名地點(diǎn): 海寧市人力資源市場(chǎng)(海州東路548號(hào)海寧市人力資源和社會(huì)保障局2號(hào)樓1樓)

二、招聘計(jì)劃

 

招聘崗位

招聘人數(shù)

專業(yè)要求

備注

幼教

2

幼兒教育(學(xué)前教育)

需技能測(cè)試

體育

1

體育教育專業(yè)(籃球特長(zhǎng))

需技能測(cè)試

 

三、招聘范圍和條件

1.熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,身心健康,工作責(zé)任感和事業(yè)心強(qiáng)。

2.2016年全日制普通高校相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,年齡為18-35周歲(1979年12月22日到1997年12月22日期間出生),戶籍不限,并符合下列條件之一者:

(1)幼教崗位:幼兒教育(學(xué)前教育)專業(yè)本科畢業(yè)生或幼兒教育(學(xué)前教育)專業(yè)大專畢業(yè)并在大學(xué)期間獲得過2次及以上校級(jí)學(xué)年度專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金;

(2)體育崗位:體育教育專業(yè)(籃球特長(zhǎng))本科畢業(yè)(非師范類畢業(yè)生須取得認(rèn)定教師資格所需各科及普通話考試合格證),且在大學(xué)期間獲得過校級(jí)學(xué)年度專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金。

上述人員,如被聘用須在辦理報(bào)到手續(xù)時(shí)提供相應(yīng)的學(xué)歷證書,不能在2016年8月30日前提供的,不予聘用。

截至2015年12月22日,在全日制普通高校就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程(試行)》(浙人社發(fā)〔2011〕79號(hào)),在近2年內(nèi)人事考試過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員,以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。

參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(修訂版)(浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào)),屬于第十二條規(guī)定情形之一的人員,不宜參加本次公開招聘活動(dòng)。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

四、招聘程序和聘用辦法

1.報(bào)名初審:填寫《海寧市教師招聘報(bào)名表》一份;憑下列材料原件及復(fù)印件現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名進(jìn)行資格初審。

身份證、全日制普通高校就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書、師范證明或認(rèn)定教師資格所需各科及普通話考試合格證明、獎(jiǎng)學(xué)金獲獎(jiǎng)證書、近期一寸同底照片2張。

2.報(bào)名復(fù)審:初審合格的應(yīng)聘人員,持初審所有資料到復(fù)審處進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審合格后領(lǐng)取“準(zhǔn)考證領(lǐng)取通知書”。當(dāng)招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名合格人數(shù)不足1∶2時(shí),相應(yīng)核減招聘名額直至取消該崗位本次招聘。

報(bào)考人員在報(bào)考中提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消報(bào)考資格并按相關(guān)規(guī)定予以處理。

3.考試、考核:考試、考核項(xiàng)目為專業(yè)知識(shí)筆試(體育崗位為:專業(yè)能力測(cè)試)和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

(1)筆試:滿分為100分。內(nèi)容為:學(xué)科專業(yè)知識(shí)。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1∶3比例確定面試考核對(duì)象(報(bào)名人數(shù)不足1∶3的直接進(jìn)入面試考核)。

體育崗位專業(yè)能力測(cè)試:滿分為100分。內(nèi)容為:專業(yè)理論知識(shí)(筆試)+技能測(cè)試,二個(gè)單項(xiàng)滿分均為100分。按專業(yè)理論筆試成績(jī)40%+技能測(cè)試成績(jī)60%計(jì)算專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)。根據(jù)專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)從高分到低分按1∶3比例確定面試對(duì)象(報(bào)名人數(shù)不足1∶3的直接進(jìn)入面試考核)。技能測(cè)試成績(jī)低于60分的不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)面試:幼教崗位面試形式為:課堂教學(xué)+技能測(cè)試+主題演講,三個(gè)單項(xiàng)滿分均為100分。其中課堂教學(xué)成績(jī)占60%,技能測(cè)試成績(jī)占20%,主題演講占20%。三個(gè)單項(xiàng)合計(jì)為面試成績(jī),滿分為100分。體育崗位面試形式為:課堂教學(xué)+主題演講,二個(gè)單項(xiàng)滿分均為100分,其中課堂教學(xué)成績(jī)占70%,主題演講占30%,二個(gè)單項(xiàng)合計(jì)為面試成績(jī),滿分為100分。

課堂教學(xué)成績(jī)低于60分的不予聘用。

綜合成績(jī)?yōu)閷I(yè)知識(shí)筆試成績(jī)(體育崗位為:專業(yè)能力測(cè)試)×40%+面試成績(jī)×60%,直接進(jìn)入面試考核的,綜合成績(jī)即為面試成績(jī)。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相等,以面試成績(jī)高的排位在前;如面試成績(jī)相等,以技能測(cè)試成績(jī)高的排位在前;如技能測(cè)試成績(jī)?cè)傧嗟,由學(xué)校組織第二輪面試考核,成績(jī)高的排位在前。專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)及入圍面試對(duì)象在海寧市實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán)網(wǎng)(www.hnsyyey.com)公布,綜合成績(jī)及入圍體檢對(duì)象在海寧市實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán)網(wǎng)(www.hnsyyey.com)和海寧市教育網(wǎng)(www.zjhnedu.com)進(jìn)行公布。

五、體檢、考察

根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢結(jié)束后,進(jìn)行考察。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的,在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的,在成績(jī)合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。確定參加體檢、考察及遞補(bǔ)人員的名單等在海寧市教育網(wǎng)(www.zjhnedu.com)上公布,屆時(shí)考生可在網(wǎng)上查詢。

六、公示、聘用

體檢、考察結(jié)束后,將擬聘用人員名單在海寧市人才網(wǎng)(www.hnrc.gov.cn)和海寧市教育網(wǎng)(www.zjhnedu.com)公示7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。在明確聘用對(duì)象之日起15天內(nèi)必須與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議,逾期視作自動(dòng)放棄處理。被聘用人員收到聘用通知書后,在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù),逾期不報(bào)到者,作自動(dòng)放棄。聘用人員自報(bào)到后簽訂事業(yè)單位聘用合同,實(shí)行試用期制度,試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。

本公告未盡事宜,由海寧市教育局依據(jù)有關(guān)文件、規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話:0573-87090377

監(jiān)督電話:0573-87229920,0573-87215860

0573-87221223

海寧市實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán)

2015年12月11

 

 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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