永城市2016年招聘小學教師實施方案(2001)
為加強我市教師隊伍建設，滿足鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學教學需求，市政府同意，2016年面向社會公開招聘小學教師30名，現(xiàn)制定方案如下。本方案公示期為2016年3月9日至2016年3月15日
一、招聘范圍
2001年前(含2001年)中師、中專及以上學歷并取得小學以上教師資格證書的畢業(yè)生，且檔案在市教育體育局。
二、招聘條件
㈠基本條件
1、熱愛教育事業(yè)，擁護黨的路線、方針、政策；
2、五官端正，身體健康，；
3、所學專業(yè)與應聘專業(yè)相一致，具有相應的教師資格證。
4、具備普通中等學校中師(中專)及以上學歷；
5、年齡35周歲以下（1981年1月1日以后出生）。
㈡有下列情形之一的人員不得報考：
1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；
3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；
4.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
三、招聘程序
㈠報名與資格審查
⒈報名時間:2016年3月15日至3月19日(上午8:30－11:30，下午15:00－17:30).
⒉報名地點:永城市人才交流中心(光明路與芒碭山路交叉口向南300米路東)。
⒊報名要求:
①報名采取現(xiàn)場報名的辦法，不得替代報名。
②報名時，本人須持教師資格證書、學歷證書、身份證、原件和復印件一份。同時填寫《2016年永城市公開招聘小學教師報名表》。報名時交近期同版彩色免冠照片一寸五張。
③在永城服務期滿考核合格的“三支一扶”計劃的大學生、服務永城的“大學生村干部”，在農(nóng)村連續(xù)任職3年以上（含3年）年度考核合格且在崗。上述人員符合招聘資格條件者筆試成績加5分,同時符合上述兩個條件的只加一項。加分人員在報名時需提交永城市委組織部出具的“大學生村干部”有關證明材料，逾期不再受理。
4、報名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例應為3:1，達不到3:1的，則相應核減該崗位招聘人數(shù)。
5、本次招聘資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其考試或聘用資格。
6、資格審查合格者于2016年3月30日至3月31日(上午8:30－11:30，下午15:00－18:00)持本人身份證到報名處領取《準考證》.
7、筆試地點及時間以《準考證》為準。
四、考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試。
㈠筆試內(nèi)容：教育學、心理學、教育理論和教育法規(guī)以及教材教法、班級管理等，滿分為100分。
㈡筆試時間：2016年4月2日上午9:30至11:30。
㈢筆試地點:以《準考證》為準。
㈣筆試成績和需加分人員于4月下旬進行公示。
㈤筆試總成績=筆試成績+加分
2、面試(試講)。
㈠面試根據(jù)筆試成績從高分到低分，按擬招聘學科(崗位)人數(shù)按1:2的比例確定面試人員，最后一名分數(shù)相同，即同時進入面試。達不到面試比例則相應核減學科（崗位）招聘人數(shù)。
㈡面試采取試講的方式進行。
㈢試講內(nèi)容:應為永城市小學階段的四至六年級現(xiàn)用教材。
㈣備課準備時間15分鐘，試講時間15分鐘;試講題目現(xiàn)場隨機抽取。
㈤試講按抽簽確定的順序和所報學科進行，評委當場打分，滿分為100分;試講分數(shù)低于65分者(含65分)，不列入考試總成績的計算。
㈥考試總成績計算:考試總成績=筆試總成績+面試（試講）成績。
㈦面試時間及地點另行通知。
五、體檢與考核
1、依據(jù)擬招聘人數(shù)，按考試總成績由高分到低分等額確定體檢人員�？偝煽兿嗤撸怨P試成績高者為準。
2、體檢參照國家公務員招錄的有關標準和規(guī)定進行，具體體檢時間及地點另行通知。
3、體檢合格人員進行考核�？己瞬扇≌{(diào)查了解、查閱檔案、座談、測評等方式進行。考核測重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。
六、聘用與待遇
根據(jù)考試總成績、體檢、考核等情況，確定擬聘用人員并公示，公示期滿辦理相關手續(xù)，新聘用人員試用期一年，試用期間工資待遇按國家相關政策規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核合格者正式聘用，否則取消聘用。
本方案由永城市農(nóng)村中小學教師招聘領導組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0370---2718989
附件1:2016年永城市公開招聘小學教師報名表
永城市2016年教師招聘工作領導小組辦公室
2016年3月9日