咸豐縣2016年公開專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員公告

根據(jù)中共恩施州委組織部、恩施州人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2016年專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員的通知》（恩施州人社發(fā)〔2016〕6號）精神，結(jié)合我縣事業(yè)單位新增使用編制計(jì)劃，擬公開專項(xiàng)招聘教育衛(wèi)生事業(yè)單位人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘單位及計(jì)劃指標(biāo)

本次共計(jì)招聘33名，其中：

1.咸豐縣一中10名；

2.咸豐縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校10名；

3.咸豐縣人民醫(yī)院3名；

4.咸豐縣中醫(yī)院4名；

5.咸豐縣疾控中心2名；

6.咸豐縣黃金洞鄉(xiāng)衛(wèi)生院1名；

7.咸豐縣活龍坪鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院2名；

8.咸豐縣忠堡鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.崗位所需的其他條件，詳見《咸豐縣2016年公開專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表》。

（二）具有下列情形之一者不得聘用

1.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；

2.正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

3.曾因犯罪受過刑事處罰，或被勞動教養(yǎng)的；

4.在人事考試或事業(yè)單位招聘過程中有違紀(jì)違規(guī)行為受到處理未滿2周年的（期限自作出處理結(jié)論之日算起）；

5.按規(guī)定需回避的對象；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的；

7.普通高校全日制2016年7月31日后仍在讀學(xué)生。

三、招聘安排

各招聘單位將對招聘對象進(jìn)行招聘崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能測試。對一個(gè)崗位有兩個(gè)以上應(yīng)聘對象的，通過筆試或結(jié)構(gòu)化面試、試講試教、現(xiàn)場答辯、專業(yè)技能和實(shí)際操作考評等多種方式擇優(yōu)招聘。

（一）咸豐縣一中

咸豐一中擬到華中師范大學(xué)、湖北大學(xué)、湖北師范學(xué)院等高校進(jìn)行雙向選擇，現(xiàn)場測試，擇優(yōu)招聘。在具體招聘時(shí)，還將在上述高校校園網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，并設(shè)招聘現(xiàn)場，請廣大考生密切關(guān)注。

（二）咸豐縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校

咸豐中等職校由咸豐縣人社局、主管部門、用人單位聯(lián)合組成招聘專班，統(tǒng)一組織報(bào)名，對符合招聘條件的應(yīng)聘對象統(tǒng)一進(jìn)行能力測試，擇優(yōu)確定體檢考察人選。

報(bào)名時(shí)間：2016年4月18日-4月21日。

報(bào)名地點(diǎn)：咸豐縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校辦公室。

報(bào)名時(shí)持畢業(yè)證原件、身份證原件及復(fù)印件，填寫《恩施州專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》，1寸彩色登記照片3張，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持學(xué)生證、《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

能力測試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（三）衛(wèi)生事業(yè)單位

由咸豐縣人社局、主管部門、用人單位聯(lián)合組成招聘專班，

統(tǒng)一組織報(bào)名，對符合招聘條件的應(yīng)聘對象統(tǒng)一進(jìn)行能力測試，擇優(yōu)招聘。

報(bào)名時(shí)間：2016年4月18日-4月21日。

報(bào)名地點(diǎn)：咸豐縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股。

報(bào)名時(shí)持畢業(yè)證原件、身份證原件及復(fù)印件，填寫《恩施州專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》，1寸彩色登記照片3張，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持學(xué)生證、《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

能力測試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

四、體檢

用人單位組織進(jìn)行體檢。標(biāo)準(zhǔn)參照（國人部發(fā)〔2005〕1號、國人廳發(fā)〔2007〕25號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕12號）執(zhí)行。

五、考察

對體檢合格的，由縣人社局會同主管部門進(jìn)行考察。考察須嚴(yán)格對照擬聘條件，重點(diǎn)考察擬聘對象的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)態(tài)度、工作實(shí)績等情況，同時(shí)要考察擬聘對象是否樂于扎根山區(qū)、服務(wù)基層的態(tài)度。

六、確定擬聘對象并公示

根據(jù)測試、體檢及考核情況確定擬聘對象，并在本公告發(fā)布范圍內(nèi)向社會公示7個(gè)工作日以上。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消相關(guān)人員的擬聘資格。

七、備案及聘用管理

公示無異議的擬聘對象，經(jīng)縣人社局審核后，報(bào)州人社局備案同意，嚴(yán)格實(shí)行崗位聘用，合同管理，納入編制管理，享受在編人員同等待遇。專項(xiàng)招聘人員必須與用人單位簽訂服務(wù)5年以上的承諾協(xié)議。

聯(lián)系電話0718--6831101

附：《咸豐縣2016年公開專項(xiàng)招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表.xls》

咸豐縣人力資源和社會保障局

2016年3月30日

2016年湖北省恩施州咸豐縣教師招聘崗位計(jì)劃表（20名）