南充市高坪區(qū)人力資源和社會保障局
南 充 市 高 坪 區(qū) 教 育 局
關于高坪區(qū)2016年公開考核招聘教師的公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)[2006]9號）和《關于轉發(fā)〈關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉的通知》（川人社發(fā)[2011]36號）等規(guī)定，高坪區(qū)結合實際，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府批準，面向社會公開考核招聘高中教師8名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、考核招聘原則
1.堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則。
2.嚴格編制管理，堅持學科配套。
3.分單位分學科崗位報名，不重報單位及學科崗位。
二、考核招聘單位、崗位及名額
考核招聘單位、具體崗位及名額詳見《南充市高坪區(qū)2016年公開考核招聘教師單位、崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》，見附件1）。
三、考核招聘對象、范圍及條件
（一）考核招聘對象和范圍
面向全國考核招聘2016年8月1日前取得畢業(yè)證和學位證的全日制碩士研究生及以上畢業(yè)生（學歷、學位含國家教育部留學服務中心認證的學歷、學位），并完全符合《崗位和條件要求一覽表》相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中，2016年應屆畢業(yè)生必須在2016年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證等證書，并憑證書辦理確認等手續(xù)；其他報考者必須在報名前取得符合崗位條件要求的全日制學歷的畢業(yè)證、學位證等證書。未在規(guī)定時間取得并提交有關證書的，視為報考者自動放棄，責任自負。2016年7月31日之后畢業(yè)的在讀生不屬于本次招聘的對象。
（二）考核招聘條件
1.基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
（2）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
（3）委培、定向畢業(yè)生，須提交原委培、定向單位同意報考的證明材料。
（4）在編在崗教師報考的，其報考者須提交所在縣（區(qū)）教育行政主管部門同意報考的書面證明材料。
2.崗位條件 具備本公告具體考核招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件1：《崗位和條件要求一覽表》）。
�。ú浚┘売型怀鲐暙I中青年專家、享受省級及以上政府特殊津貼人員、特級教師、省級及以上優(yōu)秀教師、省級學科帶頭人、省級骨干教師、近五年內獲得市委市政府及以上表彰的其他教師報考的，年齡可在所報考崗位條件的基礎上放寬5周歲。
3.有下列情況之一的，不列入本次考核招聘對象
（1）曾受過各類刑事處罰的。
（2）曾被開除公職的。
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的。
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的。
（5）尚處于試用期內的新錄用（聘用）公務員和事業(yè)單位人員。
（6）有違反有關規(guī)定不適宜報考教師崗位的。
四、考核招聘程序
（一）報名
1.報名方式 凡符合報考條件者，持本人有效身份證原件、畢業(yè)證、學位證（2016年畢業(yè)者須提交所在院校招生就業(yè)部門出具的畢業(yè)學歷及時間、所學專業(yè)、畢業(yè)證和學位證獲取時間等的證明材料）、教師資格證等原件及復印件，近期一寸同底正面免冠彩色照片3張，《南充市高坪區(qū)2016年公開考核招聘教師報名信息表》一式兩份（見附件2），于2016年6月17日至6月19日（上午8:30—11:30、下午15:30—17:30）到高坪區(qū)教育局七樓會議室報名。
符合報考條件的在編在崗人員報考的，須提交的所在縣（區(qū)）主管部門同意報考的書面證明材料，應包括報考者身份證號碼、參加工作時間、任教經(jīng)歷、現(xiàn)任教學科、是否在編在崗等。同時還須提交專業(yè)技術職務任職資格證、獲獎證明材料（含證書和文件）等原件及復印件等。
2.資格審查 高坪區(qū)人力資源和社會保障局、教育局對報名者進行資格初審，資格初審合格者才能登記報名。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合招聘崗位要求的條件和資格的，取消其考核聘用資格，責任自負。
3.開考比例及崗位調整 單位學科崗位報考人數(shù)與單位學科崗位考核招聘名額之比應不低于2:1，若單位學科崗位報考人數(shù)與單位學科崗位考核招聘名額之比未達到2:1，則相應調減崗位數(shù)或取消該崗位。
資格初審合格且予以登記報名的考生名單以及調減或取消的考核招聘名額，于2016年6月20日在南充市高坪區(qū)人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（http://rsj.gaoping.gov.cn/，下同）、南充市高坪區(qū)教育局官方網(wǎng)站（http://jy.gaoping.gov.cn/，下同）網(wǎng)上公布。
（二）考核
本次考核招聘教師采取面試的方式進行考核，總分100分。
考生的考核成績均按四舍五入原則保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。
1.面試方式 報考心理學學科崗位的考生，面試方式為答辯；報考除心理學外其他學科崗位的考生，面試方式為講課（音樂、體育學科含專業(yè)技能測試）。
2.面試教材范圍 參加面試的考生自備高坪區(qū)所用現(xiàn)行高中一、二年級學科教材。
3.面試時間及地點 考生憑本人有效身份證原件，于2016年7月8日上午9:00—10:00在高坪區(qū)教育局七樓會議室領取《面試證》。2016年7月9日上午7：30考生憑《面試證》和本人有效身份證原件，到南充市江東實驗小學抽簽確定順序號，8:30正式開始面試。面試成績當場公布并由考生本人簽字確認。
因面試缺考等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的開考比例時，仍視為有效比例，面試正常進行。
4.面試成績公布 考生面試成績于2016年7月11日在南充市高坪區(qū)教育局網(wǎng)上公告。
5.確定考察對象 依據(jù)考生面試成績從高分到低分依次等額確定考察對象。面試成績低于80分者不確定為考察對象。與最后一名考察入圍人員面試成績相同的，則采取加試報考學科專業(yè)知識筆試的方式從高分到低分依次等額確定考察對象�？疾鞂ο笥�2016年7月13日在高坪區(qū)人力資源和社會保障局和高坪區(qū)教育局官方網(wǎng)站上進行公示。