定興縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
公開招聘農(nóng)村中小學(xué)教師公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)報(bào)請(qǐng)定興縣人民政府研究和保定市人力資源和社會(huì)保障局審批，決定面向社會(huì)公開招聘農(nóng)村中小學(xué)教師，現(xiàn)公告如下：
一、招聘人數(shù)
共計(jì)70名，其中：初中30名，小學(xué)40名（具體招聘單位、專業(yè)及人數(shù)見附件2）。
二、招聘范圍
2000年及以后（含2012年）畢業(yè)的全日制師范類大中專畢業(yè)生。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德；
4、具備相應(yīng)教師資格；
5、截至2012年12月31日，年齡35周歲以下（即1978年1月1日及以后出生）；
6、具備相應(yīng)學(xué)歷：
小學(xué)教師要求全日制大學(xué)�？茖W(xué)校師范類專業(yè)畢業(yè)；或初始學(xué)歷為全日制中等師范學(xué)校畢業(yè)（含全日制中專學(xué)校的師范類專業(yè)），現(xiàn)已取得大學(xué)專科（含大專）以上學(xué)歷。�？茖W(xué)歷所學(xué)專業(yè)與招聘學(xué)科一致或相近。
初中教師要求全日制大學(xué)本科學(xué)校師范類專業(yè)畢業(yè)；或初始學(xué)歷為全日制大學(xué)�？茖W(xué)校師范類專業(yè)畢業(yè)，現(xiàn)已取得大學(xué)本科（含大學(xué)本科）以上學(xué)歷。本科學(xué)歷所學(xué)專業(yè)與招聘學(xué)科一致或相近。
7、普通話水平：語文教師二級(jí)甲等以上，其他學(xué)科教師二級(jí)乙等以上。
下列人員不具備報(bào)考條件：
（一）受到黨政紀(jì)處分未解除的；
（二）未與原工作單位解除（終止）聘用（勞動(dòng)）合同或自動(dòng)離職的；
（三）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（四）具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、招聘程序
（一）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間
2012年5月8日—5月14日（周六、周日不休息）。
2、報(bào)名地點(diǎn)
定興縣教育局人事股（二樓西側(cè)）“招聘教師報(bào)名處”。
3、報(bào)名時(shí)需攜帶的材料
（1）《定興縣2012年招聘農(nóng)村中小學(xué)教師報(bào)名資格審查表》一式二份（見附件1）；
（2）應(yīng)聘人員畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、身份證、普通話證、獲獎(jiǎng)證明等原件、復(fù)印件（證件請(qǐng)用A4紙復(fù)印，復(fù)印件一律不予退還）及近期一寸免冠彩照6張；2012年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供畢業(yè)證和教師資格證，但需出具學(xué)校證明。
（3）本人親筆手寫自薦書一份（不少于300字，A4紙）；
（4）簽訂服從分配保證書（不服從者取消報(bào)名資格）。
上述材料按報(bào)名資格審查表、證件復(fù)印件、自薦書和保證書順序左側(cè)裝訂，上交“招聘教師報(bào)名處”。證件原件由人社局、教育局負(fù)責(zé)審核，驗(yàn)后即退。
4、實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3：1以上方可開考。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到比例時(shí)，將減少招聘人數(shù)或取消該招聘職位。
5、報(bào)名費(fèi)：參照公務(wù)員招錄標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，資格初審合格人員現(xiàn)場繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)，每人100元。
（二）考試
資格審查合格人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。考試分為筆試和面試（試講與答辯）兩項(xiàng)內(nèi)容，筆試和面試總分均為100分。
1、筆試。筆試成績占總成績的比例為40%。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分。公共基礎(chǔ)知識(shí)考試內(nèi)容為教育政策法規(guī)、中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育學(xué)、教育心理學(xué)和教材教法，占50分；專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)考試內(nèi)容為初中、高中所學(xué)知識(shí)，占50分，其中初中知識(shí)占30分，高中知識(shí)占20分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間為2012年5月30日—5月31日，地點(diǎn)為定興縣教育局人事股（二樓西側(cè)）“招聘教師報(bào)名處”。
根據(jù)筆試成績，按照從高分到低分的順序，依照招聘職位人數(shù)按1：3的比例確定面試人選。筆試成績最后一名出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員全部參加面試。筆試成績?cè)诳h人社局、教育局和考點(diǎn)公布。監(jiān)察部門全程參與筆試過程。
2、面試。面試成績占考試總成績的60%。采取試講與答辯的方式進(jìn)行。試講按照招聘專業(yè)由參考人員作課；答辯由面試?yán)蠋煯?dāng)場對(duì)參考人員就作課所涉及的有關(guān)知識(shí)等進(jìn)行現(xiàn)場提問，參考人員進(jìn)行現(xiàn)場答疑。面試成績當(dāng)天在面試地點(diǎn)公布。監(jiān)察部門全程參與面試過程。
面試通知單領(lǐng)取時(shí)間為2012年6月14日—6月15日，面試時(shí)間、地點(diǎn)以通知單為準(zhǔn)。
（三）公布成績
考試成績?cè)诳h人社局、教育局公布。
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
（四）體檢
根據(jù)考試成績，依據(jù)招聘崗位按1：1的比例由高分到低分等額確定參加體檢人選�？荚嚦煽冏詈笠幻霈F(xiàn)并列時(shí)，面試成績較高者（依次為學(xué)歷較高者、畢業(yè)時(shí)間較早者）優(yōu)先。
（五）考核
通過考試及體檢的人員，在人社部門組織下，由教育局會(huì)同招聘學(xué)校認(rèn)真審核擬聘人員的人事檔案，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考核，作出合格與否的結(jié)論。
（六）確定擬聘人員
根據(jù)考試成績、體檢及考核結(jié)果，報(bào)經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后確定擬聘人員。
（七）公示
擬聘人員在政府網(wǎng)站、人社局、教育局和招聘學(xué)校進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七個(gè)工作日。公示期間，有人舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的取消其資格，由此及公示期間放棄聘用而出現(xiàn)的崗位空缺，在同崗位同組別中等額遞補(bǔ)一次。
（八）辦理錄用手續(xù)
擬聘人員公示無異議后，由人社局、教育局組織公開調(diào)配會(huì)。擬聘人員分初中組和小學(xué)組，根據(jù)考試總成績，按照由高分到低分的順序由本人從公布的招聘學(xué)校中公開選崗。
定崗后，由用人單位提出意見，經(jīng)人社局、教育局同意后，報(bào)經(jīng)縣政府研究，按規(guī)定簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系，辦理入編、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。聘期最短為五年，擬聘人員為應(yīng)屆畢業(yè)生者，試用期為12個(gè)月，其他人員為6個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。招聘的初中、小學(xué)教師在本單位服務(wù)期限最短為五年，五年內(nèi)不準(zhǔn)跨鄉(xiāng)（校）流動(dòng)，八年內(nèi)不準(zhǔn)向城區(qū)學(xué)校（縣直和定興鎮(zhèn)所屬學(xué)校）流動(dòng)。
五、招聘過程中，在規(guī)定報(bào)名、筆試、面試、體檢及其他通知事宜時(shí)限內(nèi)，不按時(shí)到場辦理手續(xù)的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄。請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注“定興縣人民政府”和“定興縣教育局”網(wǎng)站重要通知。
報(bào)名聯(lián)系電話：縣人社局6926911轉(zhuǎn)6668；縣教育局6917291。
舉報(bào)監(jiān)督電話：縣人社局6926911轉(zhuǎn)6668；縣監(jiān)察局6912527。
附件：保定市定興縣2012年度招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表
定興縣2012年度公開招聘農(nóng)村中小學(xué)教師崗位條件設(shè)置一覽表
二○一二年四月二十八日