泰興市天健體育文化發(fā)展有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“天健公司”）是我市市屬一類(lèi)國(guó)企泰興市中興國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)投資集團(tuán)有限公司全資子公司，自2013年成立以來(lái)，天健公司積極履行國(guó)企擔(dān)當(dāng)，以市場(chǎng)化、專(zhuān)業(yè)化為導(dǎo)向，建設(shè)具有特色的體育產(chǎn)業(yè)公司。經(jīng)營(yíng)范圍包括體育文化藝術(shù)交流；體育場(chǎng)館服務(wù)；體育場(chǎng)館租賃管理;體育賽事及活動(dòng)組織；體育產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)與拓展等。
為根據(jù)工作需要，天健公司經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名工作人員。具體崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《2024年泰興市天健體育文化發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“崗位表”，附件1）。
二、資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；
2.品行端正、具備良好的職業(yè)操守；
3.具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備履行崗位所須的管理能力和專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力；
4.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；
5.年齡35周歲以下（1988年7月30日及以后出生）；
6.須于報(bào)名前取得報(bào)考崗位要求的資格證書(shū)（材料）；
7.具備崗位表中招聘崗位要求的資格條件。
（二）有下列情形之一的，不得參加應(yīng)聘
1.受過(guò)刑事處罰或因職業(yè)操守等問(wèn)題被單位處分的人員；
2.尚未解除紀(jì)律處分或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；
3.有嚴(yán)重不良信用記錄的人員；
4.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為行使公權(quán)力崗位的其他情形人員。
三、招聘程序和方法
本次公開(kāi)招聘工作由天健公司組織實(shí)施，具體程序和方法如下：
（一）報(bào)名
報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次招聘采用面試辦法，堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬錄用人員名單向社會(huì)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提供以下資料：
（1）2024年泰興市天健體育文化發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名登記表》，附件2）；
（2）本人有效期內(nèi)身份證原件及復(fù)印件；
（3）近期2寸免冠正面藍(lán)底照片3張及電子檔；
（4）相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件，留學(xué)歸國(guó)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件；
（5）《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打�。�；
（6）《個(gè)人信用報(bào)告》原件，自行登錄“中國(guó)人民銀行征信中心”（http://www.pbccrc.org.cn）的“互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信用信息服務(wù)平臺(tái)”查詢(xún)，提供本月報(bào)告；
（7）報(bào)考崗位所須的其他證明材料原件及復(fù)印件。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：泰興市曾濤路6號(hào)鑫泰大廈1509。
2.報(bào)名時(shí)間：
2024年8月5日至2024年8月9日（工作日：上午8:30-12:00，下午2:30-6:00）。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）應(yīng)聘人員根據(jù)自身?xiàng)l件，對(duì)照公告規(guī)定，如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填《報(bào)名登記表》內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因所填寫(xiě)內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，無(wú)論進(jìn)入招聘工作哪個(gè)環(huán)節(jié)，即取消應(yīng)聘資格。
（2）初審結(jié)果將通過(guò)郵件反饋，初審?fù)ㄟ^(guò)人員接到招聘單位通知后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試。
（3）每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能再更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。
（二）面試
1.確定參加面試人選
按照考生提交資料合格的考生可進(jìn)入面試。參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比不足3∶1的崗位，按實(shí)際符合條件人數(shù)面試。
2.面試組織
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績(jī)?yōu)榘俜种疲细穹謹(jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。面試成績(jī)經(jīng)主評(píng)委、監(jiān)督人員現(xiàn)場(chǎng)簽名確認(rèn)后通知應(yīng)聘人員。
3.面試須知
應(yīng)聘人員須攜帶身份證方可參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
4.面試成績(jī)計(jì)算方法
采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī)，按面試成績(jī)從高分到低分且通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)（60分）的考生中確定體檢人選。
（三）體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢人選。面試成績(jī)不合格人員不得確定為體檢人選。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》等文件執(zhí)行。
（四）考察
由天健公司根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員組織考察。
（五）聘用
考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦結(jié)報(bào)到手續(xù)（逾期不能辦結(jié)者視作自動(dòng)放棄聘用資格）。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定在報(bào)到前自行負(fù)責(zé)處理。
在體檢、考察、公示等階段因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
四、聘用待遇及其他
本次招聘人員依法與天健公司簽訂勞動(dòng)合同。報(bào)酬待遇參照本單位同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并繳納五險(xiǎn)一金。
五、其他事項(xiàng)
1.關(guān)于信息發(fā)布問(wèn)題。本次招聘工作相關(guān)公告信息將在“智慧泰興”APP、泰興網(wǎng)（http://www.taixing.cn）發(fā)布，考生應(yīng)及時(shí)了解信息發(fā)布的最新信息。因考生本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響其面試、體檢、聘用等事項(xiàng)的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。
2.本次公開(kāi)招聘組織方不舉辦任何形式的輔導(dǎo)班，社會(huì)上各種類(lèi)型輔導(dǎo)班信息均與本次招聘組織方無(wú)關(guān)。
3.本公告由天健公司負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系人：高女士，15961014011。
4.監(jiān)督電話(huà)：0523-87658582。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘工作貫徹“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。