宿遷市楚光能源發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年4月經(jīng)宿遷市委、市政府批準(zhǔn)掛牌成立，注冊(cè)資金12.06億元�，F(xiàn)有全資公司1家、控股公司5家、參股公司6家。根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。
一、招聘單位和崗位
招聘單位、崗位及相關(guān)要求等內(nèi)容，詳見附件《宿遷市楚光能源發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年度員工招聘崗位簡(jiǎn)介表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。
二、報(bào)考基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法、法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
（三）認(rèn)同企業(yè)文化，愿意遵守公司規(guī)章制度和履行員工義務(wù)；
（四）具有良好的職業(yè)操守以及正常履職的心理素質(zhì)和身體條件；
（五）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1988年8月29日及以后出生）。
（六）具備招聘崗位要求的其他資格和條件。
1.專業(yè)設(shè)置。招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（以下簡(jiǎn)稱“專業(yè)參考目錄”）。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。
2.招聘條件中工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2024年8月31日。
（七）取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（八）招聘崗位中要求專業(yè)技術(shù)資格證書、學(xué)歷學(xué)位證書等條件，除有特殊要求以外的，須于報(bào)名開始之日前取得。
（九）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀的全日制普通高等學(xué)校學(xué)生；
3.因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職、黨籍、高等教育學(xué)籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
4.國家或省市另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員。
三、報(bào)名安排
（一）發(fā)布招聘公告
通過“遷宿遷直聘網(wǎng)”官網(wǎng)（https://www.qsqjob.com）和【遷宿遷直聘網(wǎng)】公眾號(hào)等媒體向社會(huì)公開發(fā)布本次招聘崗位信息。
（二）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格初審
本次招聘的報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)，均采用線上方式。
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2024年9月10日12:00。
報(bào)名網(wǎng)址：登錄“遷宿遷直聘網(wǎng)”官網(wǎng)（https://www.qsqjob.com），點(diǎn)擊首頁“宿遷市楚光能源發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年度員工招聘報(bào)名入口”。
2.資格初審與陳述申辯
資格初審時(shí)間：自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2024年9月10日15:00；
陳述申辯時(shí)間：自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2024年9月10日17:00。
3.繳費(fèi)確認(rèn)
考生通過資格初審、照片審核后進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，報(bào)名費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后，視為通過該崗位網(wǎng)上報(bào)名。
繳費(fèi)時(shí)間：自簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2024年9月10日18:00。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考者應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀網(wǎng)上誠信報(bào)名協(xié)議，按照崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面2寸（35×45毫米）電子證件照片（jpg格式，大小為500kb以下）。
報(bào)考者提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
2.考生只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報(bào)名期間，資格審查未通過的，可以改報(bào)其他符合條件的崗位。
3.報(bào)考者網(wǎng)上提交報(bào)名信息48小時(shí)后，可在報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不得再報(bào)考其他職位。未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過。
4.報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，取消招聘計(jì)劃。
（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過繳費(fèi)確認(rèn)后的應(yīng)聘人員須按規(guī)定時(shí)間到原報(bào)名網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》，打印準(zhǔn)考證時(shí)間以后續(xù)通知為準(zhǔn)。
四、招聘程序
（一）筆試
1.筆試內(nèi)容：主要考察崗位所需專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)能力等，不指定輔導(dǎo)用書。
2.筆試安排：各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名成功人數(shù)之比達(dá)到1:3后組織筆試。筆試時(shí)間和地點(diǎn)等內(nèi)容在“遷宿遷直聘網(wǎng)”官網(wǎng)（https://www.qsqjob.com）以及公眾號(hào)【遷宿遷直聘網(wǎng)】發(fā)布。
考生應(yīng)當(dāng)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。考生參加考試時(shí)持有的身份證必須與報(bào)名時(shí)所使用的身份證姓名、居民身份證號(hào)碼相一致。
3.成績(jī)查詢：筆試成績(jī)以百分制形式在“遷宿遷直聘網(wǎng)”官網(wǎng)（https://www.qsqjob.com）以及公眾號(hào)【遷宿遷直聘網(wǎng)】發(fā)布。
（二）資格復(fù)審
1.確定資格復(fù)審人選：根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)6倍的比例（末位成績(jī)并列的應(yīng)聘人員一同進(jìn)入）確定參加資格復(fù)審人選。如人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足6:1的，按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)參加復(fù)審。
2.資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：具體要求在“遷宿遷直聘網(wǎng)”官網(wǎng)（https://www.qsqjob.com）以及公眾號(hào)【遷宿遷直聘網(wǎng)】發(fā)布。
3.遞補(bǔ)規(guī)則：經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)審核，應(yīng)聘人員提交的材料不符合本公告和《崗位表》所要求條件的，將當(dāng)場(chǎng)告知資格復(fù)審結(jié)果。應(yīng)聘人員無異議的，招聘單位可決定是否在報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人員中按排名成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的，應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)提出陳述申辯，逾期視為無異議。
（三）面試
1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書》，面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。
2.面試合格線：面試成績(jī)合格線為60分，考生面試成績(jī)必須在60分（含）以上，方可進(jìn)入下一個(gè)程序。
（四）總成績(jī)合成計(jì)算
總成績(jī)以百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。規(guī)則如下：
總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
五、體檢、考察、公示和錄用
（一）體檢
1.體檢人選確定。根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分（總成績(jī)相同的，取面試成績(jī)高者，仍相同的，另行組織考試確定），按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在“遷宿遷直聘網(wǎng)”官網(wǎng)（https://www.qsqjob.com）和公眾號(hào)【遷宿遷直聘網(wǎng)】發(fā)布。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢前，有工作單位的報(bào)考者須提供單位同意報(bào)考證明，其他社會(huì)人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。
（二）考察
對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。個(gè)人信用、違法犯罪等情況納入考察范圍。機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位報(bào)考人員需提供所在單位出具的廉政鑒定書。考察（背景調(diào)查）合格人員為擬錄用人員。
（三）公示
擬錄用人員名單將通過“遷宿遷直聘網(wǎng)”官網(wǎng)（https://www.qsqjob.com）和微信公眾號(hào)【遷宿遷直聘網(wǎng)】等媒體上公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為5個(gè)工作日。
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有影響錄用的問題并查實(shí)的，不予錄用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。
（四）錄用
聘用后，將根據(jù)集團(tuán)公司與子公司實(shí)際工作需要，安排聘用人員與相應(yīng)公司簽訂勞動(dòng)合同，合同服務(wù)期限最低為3年，試用期為3個(gè)月，試用期滿后，經(jīng)考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格的，取消其錄用資格。擬錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。
六、薪酬待遇
招聘人員性質(zhì)為正式員工，薪資待遇、“五險(xiǎn)一金”和企業(yè)年金按照招聘單位相關(guān)制度執(zhí)行，享受帶薪休假、職工體檢、工會(huì)福利等福利待遇。
七、其他事項(xiàng)
（一）招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名、考試、錄用等情況，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
（二）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，請(qǐng)各位考生提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
（三）在招聘各環(huán)節(jié)中，請(qǐng)考生注意關(guān)注瀏覽以上相關(guān)平臺(tái)發(fā)布的信息并保持通訊暢通，因考生個(gè)人原因造成延誤的，視為自動(dòng)放棄。
（四）資格審查貫穿招考工作全過程，在各個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件或提交虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，尚未錄用的，將取消其報(bào)考資格；已經(jīng)錄用的，予以解除勞動(dòng)合同。
（五）在考試、體檢、考察和公示環(huán)節(jié)因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)研究后決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：
1.自動(dòng)放棄的；
2.應(yīng)聘人員資格復(fù)審、體檢或考察不符合要求的；
3.擬錄用人員公示的結(jié)果影響錄用的；
4.其他導(dǎo)致招聘崗位空缺的情形。
八、咨詢電話
考生在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如有疑問，包括招聘簡(jiǎn)章政策咨詢、招聘網(wǎng)站技術(shù)咨詢、資格初審異議申辯等，可在工作日（上午9:00-12:00、下午14:30-18:00）撥打電話：0527-88858585。
九、紀(jì)律監(jiān)督
本次公開招聘貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅執(zhí)行招聘工作紀(jì)律，整個(gè)招聘工作接受宿遷市國資委、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)及社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0527-80522438。
附件：宿遷市楚光能源發(fā)展有限公司2024年度員工招聘崗位簡(jiǎn)介表.xls
宿遷市楚光能源發(fā)展集團(tuán)有限公司
2024年8月29日