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2016年連云港師范高等?茖W校招聘高層次人才公告

時間:2016-12-08 12:38:08 點擊:

連云港師范高等?茖W校2016年公開招聘高層次人才公告

連人社事招公告核[2016]101號

連云港師范高等?茖W校是經(jīng)教育部批準成立的國家公辦全日制普通高等學校,屬全額撥款事業(yè)單位,現(xiàn)設(shè)10個二級學院,全日制在校生近1萬人,2011年與江蘇師范大學合作建辦江蘇師范大學連云港校區(qū)。

為進一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,加強師資力量建設(shè),更好地為教學、科研和經(jīng)濟建設(shè)服務,按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定,連云港師范高等?茖W校公開招聘高層次人才18名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、公開招聘崗位、人數(shù)及條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,有良好的政治素質(zhì),熱愛應聘專業(yè)崗位。

(二)具有適宜崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應的職業(yè)素養(yǎng)和實踐能力,能勝任應聘崗位工作。

(三)2017年8月31日以前畢業(yè)的普通高等院校全日制碩士研究生及以上學歷人員。

(四)專業(yè)類別參照《江蘇省公務員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2016版)。

(五)年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生),其中,應聘藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教師崗位(崗位代碼sz09)的人員,具有中級以上專業(yè)技術(shù)資格的,年齡可放寬至40周歲以下(1976年1月1日以后出生)。

(六)具體崗位及招聘條件等詳見《連云港師范高等?茖W校2016年公開招聘高層次人才崗位表》(附件1)。

(七)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應聘。

二、報名事項

(一)報名時間

2016年12月15日-12月19日。

(二)報名方式

采取網(wǎng)絡報名的方式,每人限報一個崗位。

應聘人員填寫《連云港師范高等?茖W校2016年公開招聘高層次人才報名表》(附件2),連同應聘崗位所需有關(guān)證明材料電子版,發(fā)送至連云港師范高等專科學校郵箱:lygsfrsc@163.com,標題為:“應聘崗位+姓名+所學專業(yè)+學歷+聯(lián)系電話”,請以規(guī)范格式發(fā)送電子郵件和填寫報名信息。郵件接收成功后將于兩天之內(nèi)回復確認。聯(lián)系人:李昂,聯(lián)系電話:0518-85817766。

(三)資格復審

網(wǎng)絡報名完成后,請于2016年12月23日到連云港師范高等?茖W校(連云港市海州區(qū)圣湖路28號)玖興樓B509人事處接受資格復審,資格復審時間為上午8:30-11:00,下午14:30-17:00。資格復審時須提供:《連云港師范高等?茖W校2016年公開招聘高層次人才報名表》一份(附件2);2吋近期同底免冠彩色照片2張;本人身份證、各層次學歷證書,以及崗位所需其他條件證明材料的原件和復印件;應屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書等材料的原件和復印件;國外留學人員須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》的原件和復印件。對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消考試資格。應聘人員報名經(jīng)資格復審通過后,方可參加考試。

(四)開考比例

各崗位開考比例均為1:3,招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達不到1:3的,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門審核同意后,可降低開考比例。(如涉及崗位核減,相關(guān)信息將在連云港師范高等專科學校網(wǎng)站上公布)。

三、考試

考試采取技能測試和面試相結(jié)合的方式進行,由連云港師范高等?茖W校負責組織實施。

(一)技能測試

技能測試根據(jù)不同招聘崗位特點分為試講和說課兩種形式,崗位代碼為sz01-sz04的崗位技能測試形式為試講,崗位代碼為sz05-sz12的崗位技能測試形式為說課。

試講主要通過模擬授課對語言、板書、教態(tài)、教學方法、教學技能等方面進行考量。

說課主要對教材分析與處理、教學方法與手段、教學程序、教學基本功、教學效果等方面進行考量。

技能測試滿分為100分,設(shè)合格分數(shù)線60分,其中開考比例不足1:3的崗位合格分數(shù)線為65分,技能測試成績當場通知應聘人員。技能測試時間、地點另行通知。

在技能測試合格人員中,根據(jù)技能測試成績從高分到低分的順序,按1:3的比例確定入圍面試人選,并由連云港師范高等專科學校負責通知面試具體安排。

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試內(nèi)容主要包括:招聘崗位所必備的業(yè)務能力和工作技能、溝通能力、語言表達能力和儀容儀表等。面試成績滿分為100分,面試成績合格分數(shù)線為60分。面試成績當場通知應聘人員。面試時間、地點另行通知。

(三)總成績

總成績的計算方法為:總成績=技能測試成績×50%+面試成績×50%。

總成績將于面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)由連云港師范高等?茖W校告知應聘人員。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后,在考試合格人員中,根據(jù)考試成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢由連云港師范高等專科學校組織,體檢標準參照原國家人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,由連云港師范高等?茖W校組織對體檢合格人員進行考察。

五、公示

根據(jù)考試成績、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。對于擬聘用人員在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、連云港師范高等?茖W校網(wǎng)站上予以公示,公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習單位、招聘考試的各項成績、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,由連云港師范高等?茖W校研究決定是否遞補。如遞補,在該崗位的考試合格人員中,按考試成績從高分到低分依次遞補。

六、聘用

對公示無異議人員,由連云港師范高等專科學校按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用人員按國家規(guī)定實行試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級?己瞬缓细裾,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進行遞補。

七、注意事項

(一)應聘人員應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員,將取消應聘資格。

(二)招聘單位將以電話或短信方式通知應聘人員考試時間、地點以及相關(guān)安排,在此期間,應聘人員務必要保持通訊正常,若出現(xiàn)由于應聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況,由應聘人員本人承擔全部責任。

(三)聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,招聘單位原則上不保留其聘用資格。

(四)2017年應屆畢業(yè)生須于2017年8月31日前取得相應證書,逾期不能取得的,取消聘用資格。

八、紀律、監(jiān)督

連云港市紀委監(jiān)察局駐連云港師范高等?茖W校紀檢組(監(jiān)察室)對本次招聘工作實施全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話:0518-85817772。

九、本公告未盡事宜,由連云港師范高等?茖W校負責解釋。

附件:1.連云港師范高等專科學校2016年公開招聘高層次人才崗位表.xls

2.連云港師范高等?茖W校2016年公開招聘高層次人才報名表.doc

連云港師范高等專科學校

2016年12月6日

1.連云港師范高等?茖W校2016年公開招聘高層次人才崗位表.xls

2.連云港師范高等專科學校2016年公開招聘高層次人才報名表.doc

 

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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