為進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員隊伍結(jié)構(gòu)，提升公共服務(wù)水平，南通市市屬事業(yè)單位2014年春季面向社會公開招聘398名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍;

（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法；

（三）年齡在18周歲以上、35周歲以下（1979年4月至1996年4月期間出生），其中碩士研究生或副高級專業(yè)技術(shù)資格人員的年齡可放寬至40周歲（1974年4月以后出生）；博士研究生或正高級專業(yè)技術(shù)資格人員的年齡可放寬至45周歲（1969年4月以后出生），崗位有特殊要求的除外；

（四）應(yīng)屆畢業(yè)生指2014屆普通高校畢業(yè)生；

（五）具備正常履行職責(zé)的身體條件；

（六）具備擬報考崗位所需相關(guān)資格條件。招聘崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2014年4月前的累計工作經(jīng)歷（按月計算）。

下列人員不得報考：尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，涉及國家和省的政策規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、招聘單位、崗位、對象、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及要求

詳見附件：《南通市市屬事業(yè)單位2014年春季公開招聘工作人員崗位簡介表》

三、報名辦法

（一）報名方式和時間

1．報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

2．報名網(wǎng)址：南通人事考試網(wǎng)（www.ntpta.gov.cn）

3．報名、照片上傳時間：2014年4月14日09:00～4月18日16:00。

4．資格初審時間：2014年4月14日09:00～4月19日16:00。

5．繳費確認(rèn)時間：2014年4月14日09:00～4月20日16:00。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后，可從報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，初審?fù)ㄟ^后進(jìn)行繳費確認(rèn)（考生須使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用）。完成繳費確認(rèn)的人員，方視為通過該崗位資格初審。

（二）報名注意事項

1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息（所填信息應(yīng)與本人所持有效證件保持一致），并上傳本人近期免冠電子照片〔正面二寸(34×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20kb以下〕。

2．應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名；報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，并與考場使用的身份證必須一致；資格未初審或資格初審未通過的，在報名時間截止前可以改報其他崗位。

3．主管部門會同用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息進(jìn)行審查，對應(yīng)聘人員填報的信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或需補充的內(nèi)容，并要求其完善補充，也可要求其提交有關(guān)佐證材料。

4．因報名信息不準(zhǔn)確等原因影響考試公正性的，取消考試資格或聘用資格。

5．應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到3：1方可開考（對近兩年來公開招聘未達(dá)開考比例而取消招聘計劃的崗位，經(jīng)市組織人社部門核準(zhǔn)后，可按2：1開考；具體崗位屆時另行公告），達(dá)不到開考比例的則相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)，直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源與社會保障局網(wǎng)站（www.jsnt.lss.gov.cn）、南通人事考試網(wǎng)(www.ntpta.gov.cn)和南通黨建網(wǎng)(www.nantongdj.gov.cn)公告。報名結(jié)束后，報考達(dá)不到開考比例崗位的應(yīng)聘人員，符合其他招聘崗位條件的，可在網(wǎng)上改報其它崗位，改報名時間：2014年4月22日09︰00～14︰00。

5．在規(guī)定時間內(nèi)沒有進(jìn)行繳費確認(rèn)的應(yīng)聘人員，視為報名未通過。

報考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

經(jīng)繳費確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請于2014年5月14日09:00至5月16日16:00登陸南通人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。打印中如遇有問題，請與南通市人事考試培訓(xùn)中心聯(lián)系解決。聯(lián)系電話：0513－59000251。

四、筆試、資格復(fù)審、面試

（一）筆試

1．筆試為閉卷考試，由市組織人社部門組織實施。筆試科目詳見《南通市市屬事業(yè)單位2014年春季公開招聘工作人員崗位簡介表》。考試不指定大綱和教材。

2．筆試時間：2014年5月17日9：00-11：30。筆試具體地點詳見準(zhǔn)考證。考生按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。

3．筆試成績以百分制計算，統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后，由市委組織部、市人力資源社會保障局研究確定各類崗位的筆試合格分?jǐn)?shù)線。

4．筆試成績和資格復(fù)審人員名單、時間、地點在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南通人事考試網(wǎng)和南通黨建網(wǎng)公告。

（二）資格復(fù)審

在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審人員，不足3倍的，按實確定。如有主動放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，在筆試合格人員中依次從高分到低分一次性遞補。

資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報名相關(guān)材料在規(guī)定時間到指定地點，交市組織人社部門進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試通知》。

應(yīng)屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（指已與用人單位簽約的就業(yè)協(xié)議書），以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

非應(yīng)屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書，以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

留學(xué)回國人員須出示本人身份證、畢業(yè)證書、國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。2013年7月1日后畢業(yè)的留學(xué)回國人員可以先出示我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料、江蘇省人才服務(wù)中心出具的《留學(xué)人員國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證申請證明》，待考試、體檢、考核后，憑《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理聘用的相關(guān)手續(xù)。

（三）面試

1．面試對象：資格復(fù)審合格人員參加面試。

2．面試形式：采用結(jié)構(gòu)化面試，由市組織人社部門組織實施。教育教學(xué)和醫(yī)療衛(wèi)生類的崗位面試工作，由相關(guān)行業(yè)主管部門制定面試工作方案，按管理權(quán)限，經(jīng)市組織人社部門核準(zhǔn)后組織實施。

3．面試時間地點：詳見《面試通知》。

4．面試成績：面試成績以百分制計算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績當(dāng)場通知考生。

（四）總成績。按照筆試和面試成績各50%合計總成績（小數(shù)點后保留二位）。

五、體檢和考察

在面試合格者中，按照總成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢的人員（如考試總成績相同的以面試成績高者在前），在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南通人事考試網(wǎng)和南通黨建網(wǎng)公告。

體檢由市組織人社部門統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，特殊崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)按上級有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

體檢合格人員進(jìn)入考察，考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等。

考生主動放棄體檢的，按總成績從高分到低分一次性遞補。

六、公示

經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員，在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南通人事考試網(wǎng)和南通黨建網(wǎng)公示，公示時間不少于7個工作日。

七、辦理聘用手續(xù)

對公示結(jié)果無異議的擬聘用人員，由招聘單位按照干部人事管理權(quán)限報送市組織人社部門審批，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生由招聘單位在2014年8月底前辦結(jié)聘用手續(xù)，其余人員由招聘單位在公示結(jié)束后一個月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。

擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

報考教師崗位的非師范類畢業(yè)生，如暫未取得相應(yīng)《教師資格證》的，須在聘用后3年內(nèi)取得相應(yīng)《教師資格證》，否則，予以解聘。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照考生的考試總成績從高分到低分依次一次性遞補：

（一）應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；

（二）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

（三）擬聘人員明確放棄聘用的；

（四）其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

聘用審批后不再遞補。

八、紀(jì)律監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全過程接受社會各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

九、本《公告》由中共南通市委組織部、南通市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢：0513-59000158、85098547；

考務(wù)咨詢：0513-59000251；

監(jiān)督舉報：0513-12380、59000129。

附件：《南通市市屬事業(yè)單位2014年春季公開招聘工作人員崗位簡介表.rar》。

中共南通市委組織部

南通市人力資源和社會保障局

二〇一四年四月四日