中國環(huán)境管理干部學院2014年公開招聘工作人員公告
經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準，2014年，我院面向社會公開招聘教學科研人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、基本情況
我院是國家環(huán)境保護部與河北省共建的以培養(yǎng)環(huán)境保護專業(yè)人才為主的全日制高等學府；是我國最早開展環(huán)境教育的高校之一；被譽為培養(yǎng)環(huán)保人才的“綠色搖籃”；校址坐落在美麗的海濱歷史文化名城—秦皇島市。
我院設有8系3部3中心，共43個專業(yè)。環(huán)境技術研究與實驗中心擁有由荷蘭政府資助的水處理技術全模擬實驗室--中荷水處理示范研究培訓中心。2006年獲教育部高職高專人才培養(yǎng)水平評估優(yōu)秀學校；2011年通過教育部高職高專人才培養(yǎng)工作評估。
2012年，《河北省高等學校設置“十二五”規(guī)劃》和《河北省人民政府關于報送河北省高等學校設置“十二五”規(guī)劃的函》（冀政函【2012】100號）確定：“依托中國環(huán)境管理干部學院，組建本科層次的河北環(huán)境工程學院”。目前，新校區(qū)正在緊張建設過程之中，全院上下凝心聚志、眾志成城、攻堅克難，堅定不移地落實遷校升本方案。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌裰�、公開、競爭、擇優(yōu)，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡和技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
2014年我院擬公開招聘教學科研崗位人員6名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見河北人力資源和社會保障網(wǎng)（www.he.lss.gov.cn）、河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）《河北省省直事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員公告》。
凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2014年4月14日。
（三）有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2.現(xiàn)役軍人;
3.報考聘用后即構成回避關系的人員；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報名辦法
（一）網(wǎng)上報名
報名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（http://www.hebpta.com.cn）。報名時間：2014年4月14日8：30至20日17：00。報名程序和相關要求詳見《河北省省直事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員公告》。
(二)直接報名
請將報名信息發(fā)我院人事處郵箱。地點在河北省秦皇島市河北大街西段73號（郵編066004），電話0335-5945951、0335-5945949，電子郵箱emccrsc@163.com。
每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須填寫《中國環(huán)境管理干部學院2014年公開招聘工作人員報名表》，可從網(wǎng)上下載打印填寫，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關材料原件以及復印件、4張近期同底1寸免冠照片，由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
報考人員將報名登記表及有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關材料的復印件掃描發(fā)送電于郵件到我院人事處。
請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。
(三)資格審查。由我院人事處依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查結果現(xiàn)場確認或電話通知。
(四)開考比例：招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例原則上不低于1：3。
(五)準考證發(fā)放：由我院人事處另行通知。
五、考試
對符合條件的應聘人員采取面試和試講相結合的方式，面試環(huán)節(jié)主要考核應聘人員的教育背景、專業(yè)學術水平，試講環(huán)節(jié)主要考核應聘人員的教師基本素質、儀容儀表、專業(yè)技術知識和語言表述能力、教育教學能力、思維應變能力和對具體問題的分析能力，考試時間于2014年5月進行，具體時間和地點另行通知。面試和試講最低合格分數(shù)線均為60分。
面試和試講工作由我院人事處組織實施。試講內容另行通知。評委組由7人組成，抽調具有評委資格的有關負責人、相關專業(yè)人員�？忌⒃u委及工作人員均實行入闈管理，考生抽簽決定試講順序�？紕瞻才庞晌以喝耸绿庁撠煛Ｔ囍v評分實行百分制，當場打分，成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為試講成績。
資格復審：由我院人事處對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，試講人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關材料的原件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在報考同一崗位的考生中按面試成績從高分到低分依次遞補。
總成績合成�？荚嚱Y束后，按面試成績、試講成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，最低合格分數(shù)線60分。其中，面試成績、試講成績分別占40%、60%，計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。成績在我院網(wǎng)上發(fā)布。
六、體檢、考核與公示
根據(jù)考生考試總成績，按照1：1比例從高分到低分確定進入體檢和考核人選。如考試總成績相同，按試講成績高者確定人選。體檢工作由我院人事處統(tǒng)一組織，體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。
體檢合格的，由我院人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，在河北人力資源和社會保障網(wǎng)（www.he.lss.gov.cn）、學院網(wǎng)站（www.emcc.cn）顯著位置進行公示，公示期7個工作日。
七、聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期12個月，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
2014年4月11日