巴中市南江縣2014年上半年公開招聘事業(yè)人員公告
根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定，南江縣擬面向社會(huì)公開招聘559名編制內(nèi)事業(yè)人員�，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下（南江人社網(wǎng)[www.scnjrsj.gov.cn]）。
一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
（一）招聘的對(duì)象和范圍
面向全國(guó)招聘符合《巴中市南江縣2014年上半年公開招聘事業(yè)人員職位表》（以下簡(jiǎn)稱《職位表》）相關(guān)職位條件要求和本公告其他要求的人員。2014年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可以報(bào)考，但必須在2014年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、教師資格證等證書，并憑證書辦理相關(guān)手續(xù)，未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)；其他報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得符合職位條件要求的資格證書。
（二）基本條件
1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
(1)具有中國(guó)國(guó)籍，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
(2)身體健康，能正常履行工作職責(zé)。
(3)具備《職位表》中要求的條件和資格。年齡要求在18周歲及以上，年齡計(jì)算以2014年5月1日為止，政審時(shí)出生時(shí)間若檔案記載年齡與戶籍登記不一致的，以檔案和戶籍登記中最先記載的為準(zhǔn)。
(4)國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式人員報(bào)考的，須征得縣級(jí)以上行政主管部門書面同意。我縣已取得醫(yī)師、護(hù)師及以上資格的全日制�？茖W(xué)歷的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員可以自主報(bào)名考調(diào)到縣級(jí)醫(yī)療單位。
(5)委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。
(6)考試招聘的本人承諾在聘用單位至少工作滿三年，考核招聘的本人承諾在聘用單位至少工作滿五年。
2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(5)違反計(jì)劃生育政策等其他法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
二、招聘名額和方式
此次均在事業(yè)單位編制內(nèi)招聘，名額為559名，具體崗位詳見《職位表》。
此次招聘采取考核和考試辦法進(jìn)行。對(duì)符合川委辦【2014】7號(hào)、川人社辦發(fā)【2011】347號(hào)文件規(guī)定條件的職位實(shí)行考核招聘，對(duì)有效報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘名額兩倍的且符合川人社發(fā)【2011】36號(hào)文件規(guī)定條件的緊缺專業(yè)職位實(shí)行考核招聘；對(duì)其余職位實(shí)行考試招聘。
三、報(bào)名
（一）報(bào)名地點(diǎn)
1、衛(wèi)生系統(tǒng)13個(gè)緊缺專業(yè)職位在縣衛(wèi)生局人事股（西佛山）報(bào)名，由縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)初審；
2、教育系統(tǒng)19個(gè)考核招聘職位和30個(gè)緊缺專業(yè)職位在縣教育局人事股（簡(jiǎn)家壩實(shí)驗(yàn)小學(xué)）報(bào)名，由縣教育局負(fù)責(zé)初審；
3、其余職位在縣人社局七樓會(huì)議室報(bào)名，由縣人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)初審。
（二）報(bào)名時(shí)間
2014年5月7日-9日，每天報(bào)名時(shí)間從8：30開始，中午休息1小時(shí)，17：30結(jié)束。
（三）報(bào)名
此次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須認(rèn)真閱讀本公告，并按照公告公布的職位及條件要求報(bào)名。每位考生限報(bào)一個(gè)職位，除拉通排名職位報(bào)考時(shí)無(wú)需報(bào)到具體單位外，其余職位報(bào)名時(shí)需明確報(bào)考單位。拉通排名的聘用選崗單位在公布擬聘人員名單時(shí)公布，按考試總成績(jī)從高到低順序自主選崗。
報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，一律取消聘用資格，所造成的一切損失均由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)名者需在《公告》附件處下載并如實(shí)填好《報(bào)名登記表》，本人持證件材料到現(xiàn)場(chǎng)參加審查，證件材料按以下順序裝訂，其中僅要求帶原件的將原件裝入，要求帶復(fù)印件的僅將復(fù)印件裝入：
1、《報(bào)名登記表》1份，近期免冠彩色1寸證照2張。
2、往屆畢業(yè)生需提供有效身份證、學(xué)歷證、職稱（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證的原件和復(fù)印件各1份； 2014年普通高校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生必須出具學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需加蓋鮮章）。
3、報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)服務(wù)中心定向招聘職位的，另需提供南江縣委組織部出具的身份證明。
4、報(bào)考崗位要求的其他材料的原件、復(fù)印件各1份。
其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和從業(yè)資格條件，以本人學(xué)籍檔案、官方網(wǎng)站備案查詢和畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
（四）收費(fèi)
根據(jù)川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定，每人每科收取筆試費(fèi)50元�？己苏衅傅拿咳耸杖∶嬖囐M(fèi)用80元。
�。ㄎ澹┵Y格審查
資格審查由縣人社局和相關(guān)主管部門分工負(fù)責(zé)，初審合格的現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
（六）崗位調(diào)整
按照川人發(fā)〔2006〕9號(hào)、川人社發(fā)〔2011〕36號(hào)等文件規(guī)定，本次公開招聘某職位有效報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比若達(dá)不到公告要求的3:1開考比例的，則相應(yīng)調(diào)減該職位招聘名額，并在南江縣人社局網(wǎng)站向社會(huì)公布。衛(wèi)生、職教、高中語(yǔ)文等上次公招中進(jìn)行了調(diào)減或取消的緊缺專業(yè)職位，在本次公招中，若仍未達(dá)到開考比例，本次公招中該崗位不再調(diào)減或取消，凡符合報(bào)考資格條件的報(bào)考人員可進(jìn)入后續(xù)公招程序，經(jīng)考核、體檢、政審合格，公示無(wú)異議的，可確定為擬聘人員。
四、考核招聘
符合考核招聘條件的，考核時(shí)間、地點(diǎn)及方式在報(bào)名結(jié)束后調(diào)整職位時(shí)公布。
五、考試
考試招聘職位采取公共科目筆試、專業(yè)科目筆試和面試相結(jié)合方式進(jìn)行，各職位考試方式及考試總成績(jī)折合辦法見《職位表》。筆試由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，面試由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位及其主管部門共同組織。
（一）筆試時(shí)間
公共科目：2014年5月24日上午9:30-11:00
專業(yè)科目：2014年5月24日下午2:30-4:00
�。ǘ┕P試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》，筆試具體考室及座位號(hào)考前見考場(chǎng)分布表。
（三）筆試范圍
公共科目考試不指定參考用書，滿分為100分。中小學(xué)、幼兒園教師職位筆試范圍為時(shí)事政治、《教育公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)測(cè)驗(yàn)》，其余職位筆試范圍為時(shí)事政治、《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)測(cè)驗(yàn)》。
需要進(jìn)行專業(yè)科目筆試職位，其筆試內(nèi)容范圍見附件1《職位表》。
筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》（不含過期身份證、臨時(shí)身份證和身份證復(fù)印件）。
筆試成績(jī)將在南江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.scnjrsj.gov.cn/）公布。對(duì)筆試成績(jī)有疑問的應(yīng)聘人員，可按筆試成績(jī)公布時(shí)的公告要求申請(qǐng)查分。
六、面試
需要進(jìn)行面試的考試招聘職位，將根據(jù)各職位的參考人員筆試折合成績(jī)從高分到低分按招聘名額1:2的比例確定面試人選，達(dá)不到面試人選比例的不再調(diào)減招聘計(jì)劃。若進(jìn)入面試的最后一名筆試成績(jī)相同，一并進(jìn)入面試。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單將在南江縣人社局網(wǎng)站公布，不再另行通知，請(qǐng)報(bào)考者注意查閱。未參加面試的視為棄權(quán)，因此面試人員不足的不再遞補(bǔ)。
面試采取技能操作或結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)及其語(yǔ)言表達(dá)和邏輯思維能力、崗位實(shí)際技能等。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生簽字確認(rèn)。
七、體檢
依據(jù)各招聘職位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員考核考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員。招聘職位若總成績(jī)相同，按公共科目成績(jī)排序，若公共科目成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，再加面試（下面環(huán)節(jié)遞補(bǔ)時(shí)出現(xiàn)此情形照此執(zhí)行）。
體檢由縣人才服務(wù)中心組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》規(guī)定執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的，按法律法規(guī)或上級(jí)主管部門的規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。
進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢在除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額暫不遞補(bǔ)。
八、政審考察
各招聘單位主管部門負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)�？忌馄诓荒馨匆筇峁┯嘘P(guān)材料的視為自動(dòng)棄權(quán)。對(duì)政審棄權(quán)、政審后自動(dòng)放棄以及政審不合格出現(xiàn)的缺額暫不遞補(bǔ)。
九、公示
經(jīng)考核、考試、體檢、政審考察合格者由各主管部門確定為擬聘用人員，并將政審人員名冊(cè)和材料報(bào)縣人社局審核確認(rèn)，通過檔案審查確認(rèn)符合招聘條件的，在南江人社局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
十、辦理聘用手續(xù)及缺額遞補(bǔ)
公示期滿無(wú)異議的，由主管部門通知其簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。拉通排名的職位先按總成績(jī)從高到低順序自主選崗后，再辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有問題的暫不辦理聘用手續(xù)。
通知后5天內(nèi)不與單位簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄。聘用批準(zhǔn)文件發(fā)出后，不報(bào)到或報(bào)到后不上班超過1月的，由用人單位負(fù)責(zé)解聘。
因第一輪體檢、政審、公示、聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，按前述程序再在愿意參加遞補(bǔ)的人員中組織最后一輪遞補(bǔ)。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假所聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
十二、特別提示
（一）公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由縣人社局在南江人社網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、筆試、面試、體檢、政審考察、選崗、聘用、遞補(bǔ)的，責(zé)任自負(fù)。
（二）報(bào)考者應(yīng)確保聯(lián)系方式的準(zhǔn)確和暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
（三）考生必須妥善保管現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名發(fā)放的《準(zhǔn)考證》，招聘各環(huán)節(jié)都須出示此證，直至保管到辦理聘用手續(xù)結(jié)束，丟失損毀不再補(bǔ)辦，導(dǎo)致后續(xù)程序無(wú)法認(rèn)定的后果由考生自行負(fù)責(zé)。
十三、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話（區(qū)號(hào)：0827）
（一）報(bào)名點(diǎn)咨詢電話：
縣教育局：8225533 縣衛(wèi)生局：8221136
縣人才服務(wù)中心：8225299 8227499
（二）監(jiān)督電話
縣紀(jì)委（監(jiān)察局）：8227949 縣人社局：8222534
十四、本公告最終解釋權(quán)歸南江縣人社局。
附：1、巴中市南江縣2014年上半年公開招聘事業(yè)人員職位表.rar
2、南江縣2014年上半年招聘事業(yè)單位人員報(bào)名登記表.rar
2014年4月25日