河北省辛集市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為滿足我市事業(yè)單位工作需要，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）文件精神，經(jīng)市委、市政府研究決定，2013年我市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員383名，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰�、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲（1995年8月9日前出生）；
2、具有長期立足基層、服務(wù)一線的工作意愿；
3、遵守憲法和法律；
4、具有良好的品行和職業(yè)道德；
5、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和年齡條件的普通高等學(xué)校畢業(yè)生，年齡在35周歲及以下（1978年8月9日及以后出生），2013年應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限；
6、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
7、具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件：
2013年我市事業(yè)單位公開招聘工作人員共383名。招聘人數(shù)、崗位和具體條件按《辛集市2013年事業(yè)單位公開招聘崗位信息表》（附件）要求確定，凡涉及年齡、工作經(jīng)歷等需要確定時間的，計算截止日期為2013年8月9日。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2013年8月9日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐（實習(xí)）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
（三）有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2、現(xiàn)役軍人;
3、報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
4、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避”的規(guī)定。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
2013年8月9日通過河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)、辛集市公眾信息網(wǎng)（www.xinji.gov.cn）以及辛集電視臺、辛集市人力資源和社會保障局公開欄，面向社會公開發(fā)布招聘信息。應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀《招聘公告》，了解具體考務(wù)工作安排。
對招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件和時間安排等需要咨詢時，請應(yīng)聘人員與辛集市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系。咨詢電話：0311-69010727690107286901072969010730。咨詢時間:上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。
（二）報名和資格審查
采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格初審和現(xiàn)場繳納報名考務(wù)費的形式進行，每個考生限報考一個事業(yè)單位的一個崗位。
報名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）。
報名時間：8月11日9∶00至8月15日17∶30。
繳費時間：8月12日至8月16日，上午9∶00至12∶00，下午14∶30至17∶30。
繳費地址：辛集市教師進修學(xué)校（辛集市束鹿大街與朝陽路交叉口西行30米路北）。
網(wǎng)上報名的基本程序：
1、考生開始報名前，需完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認真閱讀《報名須知》并同意《誠信承諾書》，然后參照“考生操作指南”按步驟進行具體操作。
2、網(wǎng)上報名實行嚴格的自律機制，必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責(zé)，在資格復(fù)審時，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。
3、網(wǎng)上報名須用有效的二代《居民身份證》申請“報名號”，并預(yù)選應(yīng)聘崗位，獲取“報名號”和“初始密碼”后才能登錄報名系統(tǒng)，進行填表和提交審核，報名號是登錄報名系統(tǒng)的唯一標識，密碼可修改，均務(wù)必牢記并保管好。
4、按照《填表說明》規(guī)范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統(tǒng)自動拒絕。
5、考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時內(nèi)會在報名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果�！皩徍宋催^”的，可根據(jù)提示的未過原因，修改信息或改報崗位并重新提交審核；“審核通過”的，信息將不能再修改，并于規(guī)定時間內(nèi)到指定地點繳納報名考務(wù)費，需提供網(wǎng)上報名時獲取的“報名號”，每人報名考務(wù)費100元，繳費后即完成報名。
6、享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生和農(nóng)村絕對貧困家庭的考生減免報名考務(wù)費。享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的考生須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），到繳費地點進行審核，確認后減免考務(wù)費。
7、考生務(wù)必牢記報名和繳費截止時間、打印和領(lǐng)取《準考證》時間、考試時間、資格復(fù)審等重要時間信息，凡是在規(guī)定時間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務(wù)必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責(zé)任自負。
（三）開考比例
招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例不低于1∶3，報名人數(shù)達不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。
（四）打印《筆試準考證》
應(yīng)聘人員完成網(wǎng)上報名后，于8月27日9∶00至8月29日17∶00登錄河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）打印《筆試準考證》。
（五）筆試
1、筆試采取閉卷的方式進行。報考教育類考生筆試內(nèi)容為：《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《教育法律法規(guī)》、《教師職業(yè)道德》、《時事政治》；報考綜合類考生筆試內(nèi)容為：《公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力測驗》�？荚囅迺r120分鐘，滿分為100分�？荚嚥恢付ǹ荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、筆試時間及地點。筆試時間為2013年8月31日上午9∶00至11∶00�？紙鲈O(shè)在辛集市。
應(yīng)聘人員應(yīng)按照筆試準考證上確定的考試地點、考場安排參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和法定有效身份證件。缺少證件的考生不得參加考試。
3、筆試成績查詢。筆試的成績、進入面試人選名單及最低控制分數(shù)線可于9月8日登錄河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）查詢。進入面試人選依據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選1∶2的比例確定，比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進入面試。
筆試最低控制分數(shù)線由辛集市人力資源和社會保障局劃定。
4、資格復(fù)審。面試前對參加面試人員進行資格條件復(fù)審。時間為9月9日至9月13日上午9∶00至12∶00，下午14∶30至17∶00，地點為辛集市教師進修學(xué)校。面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準考證等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件（其中應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書）。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格，在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
（六）面試
1、面試時間及地點。面試時間9月20日至9月21日，地點及考場安排以面試準考證為準。領(lǐng)取《面試準考證》時間為9月18日至9月19日，上午9∶00至12∶00，下午14∶30至17∶00，地點為辛集市教師進修學(xué)校。
2、面試方式。教育類面試采取說課的形式進行，綜合類采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試成績當天在考試地點張貼并在辛集市公眾信息網(wǎng)發(fā)布。
3、總成績合成。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分。其中，筆試成績、面試成績分別占40%、60%，計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。
面試成績最低合格線為60分。
（七）體檢與考核
根據(jù)考生考試總成績，按1∶1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。比例內(nèi)末位考生總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按以下順序確定進入體檢考生：烈士子女或配偶，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，具有相關(guān)工作經(jīng)歷或相關(guān)工作經(jīng)歷較長者，筆試成績較高者。如果以上條件均相同，都進入體檢、考核，根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。進入體檢人員于9月28日在辛集市公眾信息網(wǎng)進行查詢。
體檢時間為10月1日至10月3日（具體時間安排及要求詳見辛集市公眾信息網(wǎng)），體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢費用自理。體檢合格的，由用人單位主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格。
（八）公示
由辛集市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)考生的考試、體檢、考核情況確定擬聘人選，在辛集市公眾信息網(wǎng)、辛集市人力資源和社會保障局公開欄進行公示，公示期7天。
（九）聘用
對公示期滿無異議的辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。鑒于本次公開招聘沒有戶籍限制，為了防止人才流失，維護用人單位權(quán)益，設(shè)定教育類崗位最低服務(wù)年限為10年，綜合類崗位最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)年限內(nèi)不可向市內(nèi)外其他事業(yè)單位流動。聘用到教師崗位未取得教師資格證的，需在3年內(nèi)考取。對違反上述規(guī)定的，終止聘用合同，按相關(guān)規(guī)定處理。
特別提醒：凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴重的要追究責(zé)任。
附件：《辛集市2013年事業(yè)單位公開招聘崗位信息表.rar》
2013年辛集市事業(yè)單位公開招聘報名政策問答.rar
辛集市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2013年8月9日
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