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北京體育職業(yè)學院2014年公開招聘工作人員公告

時間:2014-12-03 12:59:56 點擊:

北京體育職業(yè)學院2014年公開招聘工作人員公告

北京體育職業(yè)學院(http://www.bjtzhy.org)是北京市體育局直屬全額撥款事業(yè)單位,以培養(yǎng)優(yōu)秀職業(yè)運動員為主要宗旨,兼顧社會體育和體育產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng),是北京地區(qū)唯一的高等體育職業(yè)院校。單位位于北京市豐臺區(qū)光彩北路4號。因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,并將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位

1.專業(yè)建設(shè)負責人2名(休閑體育專業(yè)、體育運營與管理專業(yè)各1名);

2.人文社科及馬克思主義理論與思想政治教育專業(yè)教師1名;

3.教學管理崗1名;

4.教育督導(dǎo)崗1名;

5.電教室管理兼計算機教師1名;

6.辦公室文秘崗1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策。

2.遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范。

3.熱愛學校工作,愿意為體育教育事業(yè)服務(wù)。

4.身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢健康標準。

5.北京市城鎮(zhèn)戶口,人事行政關(guān)系在京。

(二)崗位條件

1.專業(yè)建設(shè)負責人(休閑體育專業(yè)、體育運營與管理專業(yè)):

(1)年齡在45周歲以下(1969年1月1日以后出生);

(2)研究生及以上學歷,體育、經(jīng)濟及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)對體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展及市場動態(tài)具有敏銳的洞察力,具有較強的市場開拓能力;

(4)具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神,有團隊協(xié)作精神;

(5)具有在休閑體育、戶外教育、體育市場營銷、體育賽事組織、體育場館運營、體育培訓以及運動康復(fù)等一個或多個領(lǐng)域3年以上從業(yè)經(jīng)歷;

(6)具有社會體育指導(dǎo)員、體育教育指導(dǎo)師、戶外教育師、體育經(jīng)紀人等一個或多個中級及以上職業(yè)資格證書。

2.人文社科及馬克思主義理論與思想政治教育專業(yè)教師:

(1)年齡在35周歲以下(1979年1月1日后出生);

(2)研究生及以上學歷,歷史或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)中共黨員;

(4)取得高校教師資格證書,具有2年以上高校從教經(jīng)歷。

3.教學管理崗:

(1)年齡在35周歲以下(1979年1月1日后出生);

(2)研究生及以上學歷,體育、經(jīng)濟及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)取得高校教師資格證書,具有2年以上高校從教經(jīng)歷;

(4)具有2年以上教學管理工作經(jīng)歷。

4.教育督導(dǎo)崗:

(1)年齡在45周歲以下(1969年1月1日以后出生);

(2)研究生及以上學歷,所學專業(yè)為體育、經(jīng)濟及相關(guān)專業(yè);

(3)取得高校教師資格證書,具有2年以上高校從教經(jīng)歷;

(4)取得教師系列中級以上資格證書;

(5)具有2年以上教育督導(dǎo)工作經(jīng)歷。

5.電教室管理兼計算機教師:

(1)年齡在45周歲以下(1969年1月1日以后出生),

(2)大學本科及以上學歷,計算機及應(yīng)用相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)熟悉電教基本常識和各種電教設(shè)備及軟件的性能、使用、維護方法;

(4)取得高校教師資格證書,具有2年以上高校從教經(jīng)歷;

(5)取得教師系列中級以上資格證書;

(6)具有2年以上電教管理工作經(jīng)歷。

6.辦公室文秘崗:

(1)年齡在35周歲以下(1979年1月1日以后出生);

(2)大學本科及以上學歷,文秘或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)具有良好的語言表達能力,具有較強的文字表達能力,能熟練使用辦公軟件,能夠熟練撰寫各類公文及材料;

(4)具有2年以上辦公室相關(guān)工作經(jīng)歷。

三、招聘程序

(一)報名及資格審查

采取現(xiàn)場報名、初審確認的方式,每人限報1個崗位。

1.報名時間

2014年12月12日09∶30-11∶30,14∶30—16∶30。

2.報名地點

北京市豐臺區(qū)光彩北路4號,北京體育職業(yè)學院辦公樓215室(綜合辦公室)。

3.所需材料

個人簡歷2份;本人近期免冠一寸彩色照片兩張;本人戶口簿、身份證、學歷學位證書及所報崗位要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證明材料原件及復(fù)印件。

(二)各崗位擬聘用人數(shù)與通過資格初審人數(shù)未達到1:3的崗位,由招聘單位決定該崗位是否招聘。

(三)考試方式

1.考試方式采取筆試、面試相結(jié)合的辦法,具體時間、地點另行通知。

2.筆試:采取閉卷方式,滿分為100分。考試范圍包括綜合素養(yǎng)、基本能力,以及與聘用崗位相關(guān)的知識和能力。筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi),在招聘單位公布筆試成績。

3.面試:各崗位筆試成績由高到低排序,按照1:3的比例進入面試。面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應(yīng)變、形象儀表以及相關(guān)專業(yè)能力等方面。教師崗、教學管理崗、教育督導(dǎo)崗需進行試講。面試滿分為100分(如有試講成績,占面試成績50%)。面試全程錄像。

4.合格分數(shù)線:筆試、面試合格分數(shù)線均為60分,筆試成績未達到合格分數(shù)線的不進入面試范圍,面試成績未達到合格分數(shù)線的不列為考察人選。

(四)崗位遞補:因進入面試范圍人員主動放棄或因其他原因?qū)е聧徫粩M聘用人數(shù)與面試人數(shù)不足1:3的,可從該崗位通過合格分數(shù)線的考生中按照筆試成績排序依次遞補,但最多不超過1:3的比例(筆試成績并列的除外)。

(五)綜合成績:筆試成績占40%、面試成績占60%,以綜合成績確定名次,滿分為100分。筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(六)公布綜合成績:面試結(jié)束后3個工作日內(nèi),在招聘單位公布面試、綜合成績,初步確定體檢、考察人選。

(七)應(yīng)聘人員對已經(jīng)公布的筆試成績、面試成績、綜合成績和考試名次有異議的,應(yīng)在各環(huán)節(jié)考試分數(shù)公布3天內(nèi)向招聘單位申請復(fù)查,復(fù)查范圍包括答卷漏評、分數(shù)漏記、錯記、錄入差錯、排名差錯等。

(八)體檢:體檢時間另行通知,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。如體檢不合格,不予聘用。

(九)考察:招聘單位到擬聘人員的原所在單位進行考察,核實其經(jīng)歷及學歷,了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作實績等情況。

(十)公示及聘用:根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,將擬聘用人員名單在招聘單位公示7天。經(jīng)公示無異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(十一)招聘單位與被聘用人員簽訂聘用合同,實行試用期,試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執(zhí)行,試用期滿考核合格者,轉(zhuǎn)正繼續(xù)聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格者,取消其聘用資格,檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機構(gòu),自謀職業(yè)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:張文剛,聯(lián)系電話:010-87280847

北京體育職業(yè)學院

2014年12月1日

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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