太仆寺旗農(nóng)牧局農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)站公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作簡(jiǎn)章

經(jīng)研究決定，太旗農(nóng)牧局農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)站面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員3名。為保證公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘人數(shù)和崗位

旗農(nóng)牧局農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)站公開(kāi)招聘3名農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)人員。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員必須具備以下條件：

1、思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；

2、服從組織安排，安心工作；

3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和能力素質(zhì)；

4、符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡和戶籍條件；

在太旗服務(wù)的“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、民生志愿者、西部志愿者、特崗教師和“企業(yè)儲(chǔ)備人才”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員不限戶籍。

5、參加了太旗1997年以前入學(xué)的大中專（含技工）畢業(yè)生報(bào)名考試和選擇自謀職業(yè)的人員，除已經(jīng)錄用到行政事業(yè)崗位（第一類崗位）工作的以外，按照太政字〔2012〕61號(hào)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，但是應(yīng)當(dāng)符合報(bào)考崗位所需的專業(yè)和其他條件。

下列人員不得報(bào)考:

1、已經(jīng)列入我旗行政或事業(yè)編制的人員，中央企業(yè)和自治區(qū)垂直管理企業(yè)已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的人員；

2、參加了太旗1997年以前入學(xué)的大中專（含技工）畢業(yè)生報(bào)名考試，已經(jīng)錄用到行政事業(yè)崗位（第一類崗位）工作的；

3、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；

4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被辭退及開(kāi)除公職的人員；

5、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

6、服務(wù)期未滿，自行離開(kāi)服務(wù)崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員；

7、法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

三、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)在太旗農(nóng)牧局，報(bào)名時(shí)間從2015年1月7日8:30開(kāi)始，至2015年1月15日17:30止，逾期不予受理。雙休日和法定節(jié)假日不辦理報(bào)名。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，每位報(bào)名者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

報(bào)名須出具二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、人事檔案和學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告，并提供近期免冠一寸照片4張。如果是專升本的，還需提供初始學(xué)歷證書。

報(bào)考人員需誠(chéng)實(shí)守信，如實(shí)填寫自己的相關(guān)情況，凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或錄用的，責(zé)任自負(fù)。在報(bào)名截止之日前，未完整填寫個(gè)人資料導(dǎo)致資格無(wú)法審核的人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

在太旗服務(wù)的“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、民生志愿者、西部志愿者、特崗教師和“儲(chǔ)備人才”等服務(wù)基層人員須提供服務(wù)項(xiàng)目證書，服務(wù)期滿的由服務(wù)單位出具服務(wù)期滿和考核合格的證明。

每位報(bào)考者需交納報(bào)名費(fèi)、筆試費(fèi)70元，專業(yè)知識(shí)測(cè)試費(fèi)50元。在報(bào)名截止時(shí)間前未完成交費(fèi)視為放棄報(bào)考。

（二）資格審查

資格審查采取實(shí)地審查的方式，由旗人社局和農(nóng)牧局工作人員實(shí)施。

公開(kāi)招聘每個(gè)崗位的招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1∶3方可開(kāi)考,達(dá)不到比例的相應(yīng)減少招聘崗位。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

四、考試

考試采取公共科目筆試和專業(yè)測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、公共科目筆試

筆試試題由上級(jí)具有資質(zhì)的業(yè)務(wù)部門命制，滿分100分�？荚噧�(nèi)容為從事農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作人員應(yīng)該具備的知識(shí)水平和基本能力，不指定參考書目。

筆試采用閉卷方式進(jìn)行，提供蒙漢兩種文字試卷。需要提供蒙文試卷的考生需在報(bào)名表中注明（訂制蒙文試卷的考生，必須用蒙文答卷，選擇漢文試卷的考生必須用漢文作答）。同一試卷出現(xiàn)兩種以上文字的，按零分處理。對(duì)不按規(guī)定語(yǔ)言、文字答題的按零分處理。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證于考試前發(fā)放。筆試成績(jī)及時(shí)公布。對(duì)蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族應(yīng)聘人員，在筆試成績(jī)上加2.5分。

公共科目筆試結(jié)束后，參加筆試人員全部進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。

2、專業(yè)測(cè)試

專業(yè)測(cè)試采取專業(yè)科目筆試的方式，由旗公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行。專業(yè)科目筆試主要測(cè)試與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或工作技能。不指定參考書目。

專業(yè)測(cè)試采用閉卷方式進(jìn)行，試題分值為100分，提供蒙漢兩種文字試卷。需要提供蒙文試卷的考生需在報(bào)名表中注明（訂制蒙文試卷的考生，必須用蒙文答卷，選擇漢文試卷的考生必須用漢文作答）。同一試卷出現(xiàn)兩種以上文字的，按零分處理。對(duì)不按規(guī)定語(yǔ)言、文字答題的按零分處理。專業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證于考試前發(fā)放。專業(yè)科目筆試成績(jī)及時(shí)公布。

3、考試總成績(jī)的計(jì)算方法為：考試總成績(jī)=（公共科目筆試成績(jī)+政策加分）×40%＋專業(yè)測(cè)試成績(jī)×60%�？荚嚳偝煽�(jī)及時(shí)公布。

按照考試總成績(jī)，分崗位從高分到低分排序。根據(jù)該崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入體檢范圍人數(shù)1∶1的比例，確定進(jìn)入體檢范圍人選。末位出現(xiàn)并列的，則成績(jī)并列人員全部進(jìn)入體檢范圍。

五、體檢和考察

（一）體檢

體檢在符合要求的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。在規(guī)定的體檢時(shí)間內(nèi)未參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢，取消聘用資格。

應(yīng)聘人員因體檢不合格或未參加體檢被取消資格后，如果參加體檢的應(yīng)聘人數(shù)等于或多于招聘計(jì)劃數(shù)的，則不再進(jìn)行遞補(bǔ)，如果應(yīng)聘人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)的，則報(bào)旗公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，從該崗位的應(yīng)聘人員中按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)時(shí)出現(xiàn)成績(jī)并列的，則可以突破招聘計(jì)劃數(shù)，成績(jī)并列人員全部進(jìn)入體檢。

（二）考察

考察工作由旗公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行。

1、在太旗服務(wù)的“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、民生志愿者、西部志愿者、特崗教師和企業(yè)儲(chǔ)備人才等服務(wù)基層人員，由服務(wù)單位提供出勤情況和工作表現(xiàn)等方面的情況。

2、已有工作單位的應(yīng)聘人員，須由工作單位和所居住的社區(qū)、居委會(huì)、轄區(qū)派出所以及學(xué)校出具鑒定證明材料。

3、自由職業(yè)者和無(wú)工作單位的應(yīng)往屆畢業(yè)生由所居住的社區(qū)、居委會(huì)、轄區(qū)派出所和學(xué)校出據(jù)鑒定證明材料。

4、對(duì)考察合格的應(yīng)聘人員，作為擬聘用人員進(jìn)行公示。對(duì)考察不合格的，取消聘用資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

六、確定擬聘用人員和公示

（一）確定擬聘用人員

根據(jù)考試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，由旗公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，確定擬聘用人員。

（二）公示

1、擬聘用人員名單在旗政務(wù)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，同時(shí)張榜公示。公示期為7天。

2、公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

3、公示后出現(xiàn)空缺名額的，所空崗位暫時(shí)空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。新聘人員因試用期（含試用期間和試用期滿）不合格被取消聘用的，所空缺崗位也不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用

公示期滿后，對(duì)確定聘用的應(yīng)聘人員，由招聘單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定，報(bào)旗人社局辦理聘用手續(xù)。受聘人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理和社會(huì)保險(xiǎn)制度，招聘單位要與受聘人員簽訂聘用合同，并在旗人社局辦理合同鑒證。

聘用人員實(shí)行一年的試用期，試用期包括在聘用期限內(nèi)；試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題暫緩聘用的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)、查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

八、工資福利待遇

受聘人員享受和本單位同等條件人員相同的工資福利待遇。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

公開(kāi)招聘全程接受上級(jí)業(yè)務(wù)部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

咨詢電話：0479-5222040（農(nóng)牧局）

附：太旗農(nóng)牧局公開(kāi)招聘崗位表

2014年12月31日

太旗農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)站公開(kāi)招聘

崗位表

 

招聘單   位名稱	資 格 條 件
	學(xué) 歷 要 求	招聘 人數(shù)	專 業(yè) 要 求	年 齡 要 求	戶籍 條件	備注
旗農(nóng)牧局農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)站	具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷	3	農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與安全類、食品質(zhì)量與安全類、 應(yīng)用化學(xué)類、生物技術(shù)類	30周歲及以下（即1984年12月1日以后出生）	2014年畢業(yè)生要求系太旗生源，其他人員要求具有太旗戶籍（即2014年12月1日以前取得太旗戶籍）
合 計(jì)		3