為降低反恐防恐風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)我縣的社會(huì)治安秩序及安全穩(wěn)定，同時(shí)為加強(qiáng)我縣校園安全保障工作，確保校園及周邊地區(qū)的安全，根據(jù)實(shí)際需要，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，縣綜治辦擬招聘編外合同制工人112人。為確保公正、公開(kāi)、公平的原則，現(xiàn)將招聘情況公告如下：
一、招聘崗位：
校園巡防隊(duì)員、社會(huì)治安巡防隊(duì)員
二、崗位職能：
在公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助民警、安保干部積極完成轄區(qū)的安全保衛(wèi)、巡邏防范、應(yīng)急值守、清理整治、搶險(xiǎn)救災(zāi)、防恐防暴、校園巡防、治安知識(shí)宣傳及重特大突發(fā)事件的處置等重要工作。
三、招聘對(duì)象及崗位數(shù)量：
(一)面向駐延部隊(duì)45周歲以下隨軍家屬招聘10人;
(二)面向2015年合同期滿大學(xué)生村官招聘10人;
(三)面向年齡在20周歲至35周歲的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和農(nóng)村勞動(dòng)力招聘50人;
(四)面向年齡在36周歲至45周歲的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和農(nóng)村勞動(dòng)力招聘42人。
四、報(bào)名條件：
1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;堅(jiān)決擁護(hù)和執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策;遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派;
2.具有良好的品行，能夠吃苦耐勞;
3.無(wú)違法犯罪記錄，沒(méi)有參與過(guò)黃、賭、毒及邪教等非法組織;
4.身體健康,五官端正，身體各部位沒(méi)有明顯疤痕、紋身，未患過(guò)重大疾病、精神疾病及慢性疾病，沒(méi)有家族精神病史;
5.崗位招聘條件：
具有北京市延慶縣戶籍的下列人員
(1)延慶駐軍部隊(duì)隨軍家屬：年齡在45周歲以下(1970年6月1日之后出生);高中(含中專)及以上學(xué)歷;性別和身高不限。
(2)2015年合同期滿大學(xué)生村官：男性;身高不限;年度考核為稱職以上等次。
(3)年齡在20周歲至35周歲(1980年6月1日—1995年5月31日出生)的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和無(wú)業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)力：男性;身高1.70米以上;高中(含中專)及以上學(xué)歷。
(4)年齡在36周至45周歲(1970年6月1日—1979年5月31日出生)的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和無(wú)業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)力：男性;身高1.70米以上;初中及以上學(xué)歷。
五、招聘程序
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2015年6月10日
全天(上午8:30—12:00，下午14:00—17:00)
隨軍家屬及大學(xué)生村官下午14：00-17：00
2.報(bào)名地點(diǎn)：延慶縣老體育局體育館(香苑街第四中學(xué)南)
3.所需材料：
(1)戶口本原件及復(fù)印件1份(戶主頁(yè)、本人頁(yè)印在一張A4紙);
(2)個(gè)人身份證原件及復(fù)印件1份(正反面);
(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份;
(4)同版1寸近期彩色免冠照片4張;
(5)自行下載并打印相應(yīng)崗位類別報(bào)名表1份;
(6)農(nóng)業(yè)戶籍的需持《農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)證》原件及復(fù)印件1份(有照片頁(yè));城鎮(zhèn)戶籍的需持《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件1份(2、3、5頁(yè));
(7)退伍軍人除需提交材料1-6項(xiàng)外，還需提供《退伍證》原件及復(fù)印件2份;
(8)隨軍家屬人員，除需提交材料1-5項(xiàng)外，還需提交團(tuán)以上政治部門蓋章的隨軍家屬落戶審批表復(fù)印件1份，和團(tuán)以上政治部門開(kāi)具的配偶為駐延慶縣部隊(duì)現(xiàn)役軍人證明原件;
(9)2015年合同期滿大學(xué)生村官，除需提交材料1-5項(xiàng)外，還需提交縣村官辦出具的《大學(xué)生村官基層工作證明》。
(二)資格審查
對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件，隨時(shí)取消已取得的考核及錄用資格。
(三)考核及確定擬聘用人員
擬聘用人員的確定方式依據(jù)考核辦法確定，具體考核辦法視報(bào)名人數(shù)確定，確定后在北京市延慶縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.yqrlsb.com)公布。
(四)體檢
確定擬聘用人員后，招聘單位統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理，體檢時(shí)間另行通知。體檢過(guò)程中弄虛作假者，體檢結(jié)果不合格者，不予聘用。
(五)政審、公示
由招聘單位對(duì)擬聘用人員進(jìn)行政審，政審合格后，將擬聘用人員名單進(jìn)行公示。對(duì)于政審不合格者或通過(guò)公示反映出問(wèn)題且查實(shí)的，不予聘用。
(六)人員遞補(bǔ)
對(duì)體檢、政審、公示環(huán)節(jié)中因不合格或本人自動(dòng)退出而空缺的崗位，按照不同招聘對(duì)象類別的總成績(jī)依次遞補(bǔ);對(duì)招聘對(duì)象為隨軍家屬、大學(xué)生村官崗位，因報(bào)名人數(shù)少及其他環(huán)節(jié)不合格而空缺的崗位，在招聘對(duì)象為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和農(nóng)村勞動(dòng)力范圍內(nèi)按照總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
六、報(bào)考要求
1.報(bào)考者須本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已聘用者即時(shí)通報(bào)并予以辭退。
2.報(bào)考者須在報(bào)名表的“個(gè)人誠(chéng)信聲明”欄“本人簽名”處手寫本人姓名。
七、工資待遇及用工管理
招聘的人員執(zhí)行延慶縣編外合同制工人的工資標(biāo)準(zhǔn)(不低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn))，并按有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂期限為1年，合同期滿后，經(jīng)考核符合本崗位要求的，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。
附： 報(bào)名表(隨軍家屬).doc
報(bào)名表(大學(xué)生村官).doc
報(bào)名表(20-35周歲城鄉(xiāng)勞動(dòng)力).doc
報(bào)名表(36-45周歲城鄉(xiāng)勞動(dòng)力).doc
二〇一五年六月三日